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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission : besoin d'aide » 22-07-2011 16:10:01

ils m'ont retiré 9 semaines (4 juillet, 4 aout et 1 à noel).

j'ai téléphoné à l'inspection du travail ce matin, et ils me disent qu'ils se savent pas quoi me répondre, car pour une personne je dois être payé mon mois de juillet et pourl 'autre je ne dois pas être payée car je n'ai pas accueilli l'enfant...... et ils me disent d'aller au prud'hommes, franchement pas envie du tout de faire cela......

#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission : besoin d'aide » 22-07-2011 01:40:28

j'ai donc pas compté les semaines de juillet, puisque je ne l'ai pas eu du tout, c'est bien ça ?

Je suis désolée, j'avoue que tout cela est compliqué... merci de ton aide

#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission : besoin d'aide » 22-07-2011 01:37:04

26 semaines, 32.5 h, 2.36 € de l'heure net

avec ou sans les frais d'entretien ?

#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission : besoin d'aide » 22-07-2011 01:26:29

j'ai une autre question bête, dans le calcul de la régul des heures, je prends les heures sans les frais d'entretien ?

#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission : besoin d'aide » 22-07-2011 01:16:35

j'ai bien compris la régul des heures, mais les pe ne veulent pas me payer juillet, car ils me disent que je n'accueille pas l'enfant, donc pas de salaire !! et ça, j'ai trouvé aucune précision là dessus.

#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission : besoin d'aide » 22-07-2011 00:43:26

Le calcul que tu m'indiques est ce qu'il est écrit quelque part ? convention collective ou autre sur leque je peux m'appuyer ?

je comprends le calcul, sauf que je comprends pas que tu me dises de retirer les semaines de juillet puis tu me dis la mensu que j'aurai touché y compris juillet......

#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission : besoin d'aide » 22-07-2011 00:10:36

Merci de vos réponses.

si la lettre a été présentée le samedi 16, là dessus pas de soucis.

si on a pas travaillé une année complète, ça se calcule comme cela ? car les parents (qui disent s'être renseigné auprès de l'inspection du travail) ne veulent pas me payer juillet car je n'ai pas accueilli l'enfant (normal semaine retirée de la mensu).

Cette même inspection du travail me dit qu'ils doivent me payer ma mensu comme habituellement.

sinon, au niveau des heures, j'ai tjs fait plus d'heures que les 117 h de bases.... par contre, pas plus de 32.5 h par semaine, sauf 1 fois, et ils me les avaient payés dans mon mois en plus..........

pfff, je suis larguée

#10 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission : besoin d'aide » 21-07-2011 23:35:24

vallee85
Réponses : 26

Bonsoir,

j'ai un gros problème.

Je gardais un enfant depuis janvier 2011, sur une année incomplète. 32,5 h par semaine. 43 semaines sur 12 mois.

J'ai décidé d'arrêter cette activité d'assistante maternelle. Je n'avais pas l'enfant en juillet (semaine d'absence décomptée).

J'ai envoyé ma lettre de démission le 15 juillet, pour un préavis qui s'arrêtera au 31 juillet. Ma question est :

Les parents me payent depuis janvier ma mensualisation de 300 €, est ce qu'ils doivent me payer juillet au complet, même si je n'ai pas travaillé une année entière ?

Ils doivent me régulariser les heures que j'ai travaillé en plus, car j'ai un contrat à 117 h/ mois et tous les mois je faisais plus d'heures que prévues.

Merci de votre réponse rapide, car ils veulent bien me payer les heures en plus de janvier à juin. mais refusent de payer juillet pour prétexte l'absence de l'enfant.

#11 Re : Le métier d’assistante maternelle » droit de regard cg/pmi sur une demission.. » 21-07-2011 23:15:22

Bonsoir,

j'ai un gros problème.

Je gardais un enfant depuis janvier 2011, sur une année incomplète. 32,5 h par semaine. 43 semaines sur 12 mois.

J'ai décidé d'arrêter cette activité d'assistante maternelle. Je n'avais pas l'enfant en juillet (semaine d'absence décomptée).

J'ai envoyé ma lettre de démission le 15 juillet, pour un préavis qui s'arrêtera au 31 juillet. Ma question est :

Les parents me payent depuis janvier ma mensualisation de 300 €, est ce qu'ils doivent me payer juillet au complet, même si je n'ai pas travaillé une année entière ?

Ils doivent me régulariser les heures que j'ai travaillé en plus, car j'ai un contrat à 117 h/ mois et tous les mois je faisais plus d'heures que prévues.

Merci de votre réponse rapide, car ils veulent bien me payer les heures en plus de janvier à juin. mais refusent de payer juillet pour prétexte l'absence de l'enfant.

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