Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bon j'attend less autres pour savoir si je suis dans la bonne voie.

Donc elle a droit à 15 jours ouvrables soit 2,5 semaines en comptant 6 jours ouvrables par semaines il lui reste donc 2,5 semaines de congés non acquis.
On compte pour la première année dans mon cas 47 semaines d'acceuil et 2,5 semaines de congés payés.
Pour la mensualisation ça donne 28*taux horaire*(47+2,5) soit 438,90.

il y a jamais d'heures sup du moins pour l'instant.
Donc si j'ai compris pour calculer la mensualisation normalement c'est ça
28 h X taux horaire X52/12
mais comme je dois deduire les conges non  acquis ça donne
28 h X taux horaire X49/12
???

moi je suis etudiante donc les mois d'aout et de juillet je suis en vacances donc oui on les as en commun.
donc je peux commencer alui donner les 461 + ie dès le mois prochain sans d'autres formalités?
et c'est quoi ir?

a j'ai trouvé 47 semaine d'acceuil et 5 semaine de congés payés

ok donc 15 jours.
On avait fait un contrat annuel donc 52 semaine je crois .
Oui je la paye au réel enfin tout les mois je fais ce calcul
Nombre d'heures par jour prévus dans le contrat * nombres de jour par semaine travaillés * salaire horaire.