Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Moi j'ai eu le problème avec une maman infirmière en CH, avec l'emploi de son conjoint, ça faisait des semaine et même des mois jamais pareil ça pouvait aller de 60h par mois à 120h, alors pour mensualiser c'était pas évident alors ont à coupé la poire en deux c'est à dire 90h par mois et on compte les heures complémentaires en plus !

Salut, moi je l'ai commencé en Mars et c'est le mardi, pour l'instant ça repète beaucoup ce qu'on a appris dans la première, disons qu'on creuse un peu plus !

Merci ninou34, c'est vrai nous sommes pros et je le revendique régulièrement, mais j'aimerais savoir combien d'entre nous font ce métier pour allier vie prof. et vie de famille, pour moi c'est le cas. Je peux desormais aller chercher mes enfants à l'école pour leur plus grande joie, les petits que je garde sont heureux de voir d'autres enfants, les parents ont été prévenus dès le départ et n'ont omis aucune objection.
Une seule que j'avais rencontré m'avais dit que cela lui déplaiser et nous n'avons pas signé de contrat ensemble et c'était le genre à vouloir que sont fils ait une chambre à lui tout seul, il ne fallait pas faire de bruit du tout dans la maison pendant la sièste et j'en passe, donc à mon avis pas objective à ce sujet puisque rien ne lui convenait.
Bref, pour moi quelqu'un de pas pro c'est celles qui font leur grosses courses avec les petits, qui les mettent devant la télé ttes la journée, ou qui ne propose ni jeux ni activité oui ok ça c'est pas pros du tout !

Moi aussi, j'ai la même chose elle est super, sauf qu' à l'avant c'est pour un enfant qui tiens bien assis. En tous cas c'est du solide et pour une double elle est maniable !
(eh oui je slalom entre les crottes de chien pour aller à l'école !!!!)

Le problême des RAM c'est qu'il y a un risque de ne pas être sur la liste si tu ne viens pas et ça c'est pas cool ! Tous le monde ne peut pas se déplacer, on n'est pas forcément équipées en sièges auto pour 3 pitchouns !
Chez nous il n'y a pas de RAM et c'est pas grave parce que j'ai souvent lu et entendu ce genre de discrimination entre celles qui peuvent se déplacer et les autres !
Seule la pmi devrais être autorisée à donner la liste des assmat, il y aurait surement moins de partie prix !

C'est pour cela que je ne comprend pas qu'il faille rendre des comptes au RAM sur notre situation professionnelle, la pmi est déjà renseigné sur ce sujet, en plus les codes de déontologie nous demande le secret professionnel, alors soyons pro jusqu'au bout ! nènènère !