Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour,
Ayant fait un contrat de septembre à septembre et que l'enfant rentre à l'école.
Comme prévu je garde l'enfant au mois de juillet mais après plus rien.
Mon salaire est il maintenu pour le mois d'aout?

Et quand doit partir la lettre recommandée pour la rupture?

Bonjour,
Ayant un contrat qui débutera mi avril, j'aimerai savoir si je peux prendre de suite les 10% de congés payés chaque mois sachant que je n'ai pas l'enfant les deux mois de vacances. Si non comment faire.
La maman ne veut pas me verser les 10% chaque mois.
En attente de votre réponse, Merci

Voilà une maman est venue me trouver et me demande comment cela se passe pour le règlement au mois de juillet pour le remplacement de son asmat. La paje va t-elle l'aider pour les deux assmat.

Deuxième questions : Son assmat à pris deux mois de congé juillet et août prévu dans le contrat mais le salaire est resté lisé sur 12 mois et elle me demande si elle doit verser les deux mois de salaires à l'assmat, je lui ai répondu que oui mais elle me pose une question au sujet des congés payés que doit elle lui versée (elle garde l'enfant depuis septembre)

Merci de me répondre

Bonjour,
Petite question, une maman est venue me voir pour un remplacement d'une assistante maternelle pour une semaine, faut il établir un contrat ou peut on mettre sur feuille juste le texte pour attester d'un remplacement + les horaires de garde et signature des deux parties.
merci de me renseigner.

Bonjour les filles,
Voilà, je commence un contrat instit début mars 2008, je prend mes vacances en août. Je me pose la question suivante:
étant donné que je suis sur un contrat instit donc forcément les même vacances que moi, esce que je peux pratiquer les 10% des cp chaque mois.
Merci pour vos réponses

Bonjour,
Ayant un contrat qui débutera fin février, combien de jours ai-je droit la première année ?
Moi je compte  10 jours mais partant en vacances 3 semaines au mois d'août comment faire?