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#22841 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Embauche année incomplete et cp » 16-07-2009 15:28:07
merci beaucoup pour votre réponse c'est clair.
oui les 5 semaines st en commun enfin normalement a re vérifier avec elle mais si elle ne travaille pas sur une année complete si on fait 35 / 4 = 8,75 * 2,5 = 21,875 elle n'aura le droit qu'à 22 jours soit 3 semaines et 4 jours ?
donc jamais 5 semaines
oui année incomplète pas 30j ouvrables en argent
mais en temps 5 semaines toujours
et là pour 35 semaines ça fait 35/4 =8 périodes x 2,5j = 20jours ouvrables soit 3 semaines et 2 jours (lundi mardi) mais si embauche du 1er septembre au 31 mai elle n'auraz pas encore 35 semaines donc le calcul sera à faire à ce moment là (en mai 2010) en fonction des semaines réellement travaillées
#22842 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Embauche année incomplete et cp » 16-07-2009 15:11:24
bonjour
votre assmat aura ses 5 semaines de congés mais une partie sans solde, du 01/09/2009 au 31/05/2009
selon le nombre de semaines travaillées i lfaudra faire le calcul suivant
nbre de semaines travaillées / 4 = "X" périodes à multiplier par 2,5j = nbre de jours acquis
vous n'avez pas les mm cp pusiqu'elle en a 5 et vous 17 semaines dont 5 en commun c'est cela?
au contrat vous joignez un calendrier avec les dates de cp connues d'içi mars 2010, les votres et les siennes, si vous n'avez pas encore celles d'après mars vous lui communiquerez au plus tard le 1er mars 2010 comme stipulé dans beaucoup de contrat en général...
#22843 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » comment calculer? » 16-07-2009 15:00:41
chris84 a écrit :oui le calcul mensu est celui là
pour les cp c'est idem vous aurez droità 5 semaine de cp en temps
et en argent soit méthode des 10% des salaires perçus soit méthode du maintien de salaire cela à se faire apyer selon les 4 méthodes de la convention à partir de juin 2010Attention sur 52 semaines, pas de paiement par les 4 methodes de la ccn.
Ils sont deduis des qu'ils ne sont pas acquis, car elle prend les mêmes congés que son employeur sur 52 semaines.Cela doit etre une erreur de ta part Chris , t'inquietes cela m'arrive aussi
oups j'avais pas vu année complète! désolée
#22844 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » question parmail de laetitia25000 » 16-07-2009 14:59:08
nanitte a écrit :coucou,
c'est à toi de nous le dire, dans les 5s de cp de la maman, il y a les 2s de rtt ou non?
tu dis vous avez 5s en commun + 2s rtt(maman) + 1s en plus de cp (toi)=8s
8s - 52s = 44s de présence de l'enfant
dans ces 44s il faut différencier les semaines à 39h et celles à 49h
par ex:
2.55€ x 39h/s x 22s : 12 = 182.25€
2.55€ x 49h/s x 22s : 12 = 229.07€
total: 182.25 + 229.07 = 411.32€ net/ mois
tes cp tu te les feras payer à juin 2010, quand tu les auras acquisBjr,
Je suis d'accord avec ce calcul, mais ne faudrait il pas rajouté les heures sup dans le cas de la deuxieme semaine ? ou se confondent elles entre les 2 semaines?
Ce sujet m'interresse car je suis dans un cas similaire ! Merci
bonjour
les heures sup à partir de la 45eme sont ajoutées au réel chaque mois
exemple pour ce cas d'une amjoration de 25% du tarif
heure normale 2,55 donc majoration 0,6375 euros
de 45 à 49eme heure = 4 heures soit 4x 0,6375 = 2,55 euros
si dans un mois elle travaille 2 semaines à 49 heures elel devra rajouter à sa mensualisatio nde base la somme de 2 semaines * 2,55 euros
#22845 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » comment calculer? » 16-07-2009 14:52:06
oui le calcul mensu est celui là
pour les cp c'est idem vous aurez droità 5 semaine de cp en temps
et en argent soit méthode des 10% des salaires perçus soit méthode du maintien de salaire cela à se faire apyer selon les 4 méthodes de la convention à partir de juin 2010
#22846 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » 2ieme methodespour calcul cp a ajouté a lamensualisation » 16-07-2009 14:49:23
Bonjour
cette méthode est simple
tu calcules le nbre de semaine travailles de juin à mai /4 = un chiffre qu'on arrondit pas, on prend lechiffre avant la virgule x2,5= nbre de jours ouvrables que tu convertis en jour ouvres.
Par exemple, tu travailles 4 jours par semaines
et de juin a mai, tu as travaille 36 semaines/4 = 9x2,5= 23 jours ouvrables
1 semaine est égale a 6 jours ouvrables
soit 4 jours ouvres par semaine
4 jours x 3 semaines +2 jours ouvres = 14 jours ouvrés
excuses moi agenaise mais si tu fais 23 jours ouvrables
ça fait
3 semaines de 6 jours LMMJVS
et 1 semaine de 5 jours LMMJV
donc selon quand sont les 4 jours ouvrés ça fait apr exemple
3 semaines LMJV et la dernière semaine LMJV aussi donc 16j ouvrés non?
#22847 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » heures supplémentaires majorés???? » 16-07-2009 14:46:16
bonjour
la mensualisation est calculée sur 50h normales
ensuite chaque mois au réel vous ajouterez, uniquement les semaines où vous aurez réellement travaillé 50 heures, la majoration (c'est à dire la différence entre votre taux heure normale et votre taux heures supplémentaires) pour 5 heures
en période de congés
avec le maintien de salaire ce sera sur la base de 50h non majorées sauf erreur de ma part
#22848 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Préavis à partir de quand ? » 16-07-2009 14:41:23
ah oui exact bibimolere mais dans ce cas elle ne sera pas payé en aout alors elle finit son contrat au 30 juillet
#22849 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Préavis à partir de quand ? » 16-07-2009 14:39:22
bonjour
le préavis est de 30 jours calendaires et non pas 4 semaines
fin le 3 septembre au soir
#22850 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » avenant en milieu de mois » 16-07-2009 14:33:15
bonjour
vous faites l'avenant avec date d'effet immédiate 20 juillet?
ou effet au 1er août serait pas mieux?
je dirais dans ce cas que juillet est sur l'ancienne mensu et août sur la nouvelle
vos cp sont payés toute l'année sur 10% jusqu'à aujourd'hui
et à partir de la nouvelle mensu vu que année complète cela se substituera à la mensu lors de la prise des congés
#22851 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » licenciement » 16-07-2009 13:53:51
bonjour
sauf erreur la lettre prend effet à la présentation du recommandé par le facteur, donc à quelle date avez vous eu le bordereau du facteur pour aller chercher votre recommandé?
exemple si c'etait hier 15 juillet
votre préavis débute du 15 juillet au dimanche 9 aout 25 jours
ensuite vos congés
reprise du préavis le 24 aout pour 5 jours fin le 28 juillet au soir
le mois de juillet est égal à la mensu
aout sera au réel puisque fin de contrat en cours de mois
pour l'indemnité je ne sais pas allez voir dans l'index
#22852 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » confirmation » 16-07-2009 11:38:49
bonjour
ça doit faire pareil que
(26sem 45h )+ (26 semaines 36h) = 1170+936 soit 2106h /12 = 175,50h mensuelles
175,5 x 2,5 = 438,75 ok
#22853 Besoins de l’enfant » le trotteur à 9 mois? chez l'assmat » 16-07-2009 11:35:53
- chris84
- Réponses : 8
bonjour
voilà la nenette que je garde serait peut etre interessée ( ma fille est allée ds le trotteur à 8 mois 5 à 10mn par jour)
vous en parlez aux parents d'abord? dans mon cas il faudrait que je demande des chaussons car elle arriove pieds nus vu la chaleur!
mais on lit que ça empeche les bb de passer par le 4 pattes et d'explorer d'autres choses au sol avant de se lancer? le manque de 4 pattes serait lié à la dyslexie?
je voudrais vos témoignages et conseils, l'utilisez vous ou non? des parents vous ont ils dit "interdit le trotteur!" ?
merci
#22854 Re : Besoins de l’enfant » activité enfant 9/10 mois » 16-07-2009 10:46:44
arf ben on se suit hein! moi aussi je sèche au niveau activités
la nenette adore la musique donc je fais un peu d'eveil musical, des chansons de gestes
jeux au sol avec des boites et des formes, une boite de lait troué à remplir avec des bouchons de bouteilles de lait
le portique d'activité, un rouleau à balles
beaucoup de promenade en poussette mais elle a peur de mes chevaux maintenant
elle rale très rapidement donc on change souvent d'activité, c'est pas facile
#22855 Re : Le métier d’assistante maternelle » Quand demander l'extension ? » 15-07-2009 22:35:54
moi j'ai eu mon agrément en février et je viens de demander 2eme place j'attends la commission pour juillet, pour un début de contrat en septembre...
#22856 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Rupture de contrat suite à une mutation du papa en Martinique » 15-07-2009 22:30:57
bonsoir
si lettre remise ce soir le préavis finit le 30 juillet
la maman vous doit le mois complet de juillet la mensu
les cp acquis (et non encore pris en temps) 18 jours ouvrables
soit méthode des 10% soit maintien de salaire
#22857 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » ma premier feuille de paye » 15-07-2009 18:01:04
idem les parents doivent remplir jours de cp en année incomplète
#22858 Pause café » un poussin est né! » 15-07-2009 17:59:50
- chris84
- Réponses : 13
#22859 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » erreur de declaration de jours a la paje » 15-07-2009 17:45:15
oui c'est bien 36 jours qu'elle aurait dû déclarer, elle peut le modifier direct sur le site ou alors faire un courrier
#22860 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul mensualisation et cp accquis » 15-07-2009 17:42:52
ben non c'est 92,5 h à 3,20
et c'est pas 4 semaines en temps de cp c'est 5 semaines
en argent ça fait moi vu que année incomplète mais en temps vous prennez bien 5 semaines de congés dont une partie sans solde





