Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour, je garde un bébé à temps complet  et les parents me demandent de le garder exceptionnellement pour la nuit à la suite de la journée normale . J'ai un doute sur le fait que cela soit possible car je pense que je dois respecter un certain temps de pause.

Pourriez-vous me renseigner et dans le cas où cela est possible, quel tarif appliquer ? je pense aussi que je dois prévenir le Ram.

Merci pour vos réponses. Bonne journée.

Bonjour, pour compléter mon agrément, il faudrait dans l'idéal que je trouve un enfant à garder uniquement le mercredi. Dans ce cas , c'est un petit contrat mais malgré tout, régulier. Donc, je suppose que je dois faire un contrat normal sur une année incomplète.
Comment dois-je procéder au niveau des congés payés ?
Ai-je le droit de pratiquer un tarif horaire plus élevé puisque une trentaine d'heures dans le mois ?
Merci de me renseigner et bonne journée.

Bonjour, j'ai une petite question : je suis en contrat à temps complet depuis quelques mois et je viens d'apprendre que un des parents du petit que je garde, pour  une diminution de travail, m'enlévera l'enfant deux heures par jour au planning prévu ainsi qu'une demie-journée par semaine. Je voulais savoir ce qu'il en advenait de mon salaire puisque moi, de même que les parents non plus d'ailleurs, n'ont pas souhaité cette situation. Je pense déjà qu'il y a un avenant à écrire avec le nouveau planning.
Je comprend que les parents ne souhaitent pas me payer si je n'ai pas l'enfant mais moi, j'aurai de ce fait une diminution de salaire qui n'était pas prévue.
Merci de me donner des renseignements et des conseils.
Bonne journée.

Bonjour, j'ai une petite question : voilà, j'ai 2 enfants en garde du lundi au vendredi la journée, à temps complet  , et tout se passe très bien. Je me demandais s'il m'était éventuellement possible de garder un enfant la nuit en plus. Ce n'est pas une extension puisque ce n'est pas en même temps que les autres et le travail n'est bien sûr pas le même puisque la nuit, on dort. (donc tarif plus bas aussi, bien sûr). Je pensais à des parents qui travaillent la nuit et qui pourraient avoir besoin de déposer leur enfant le soir pour le diner, la nuit et que je le dépose à l'école le matin.

Si certaines ont connu cette situation, j'attends vos témoignages ou vos connaissances à ce sujet. Merci et bonne journées à toutes.

Bonsoir,

J'ai commencé mon contrat en mars 2008 et je prends 2 semaines de congés cet été prévues et en même temps que les enfants. Un des  parents me règle 10 % tous les mois depuis mars. Voilà ma question : je me demande si le mois où je pars, je dois quand même reçevoir les 10% de congés payés ????? J'ai subitement un doute..

Merci pour vos réponses et bonne soirée.