Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

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#21 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » toujours impot !! » 24-04-2009 14:59:14

ysa
Réponses : 2

Bonjours,
voila j'ai un periscolaire et la je me pose la question  pour  remplir la grille de calcul si je dois mettre + de 8 h ou - de 8 h....Les jours d'école j 'ai 40 min de garde et le mercredi 8 h ainsi que les vacances scolaires .Comment faite vous le calcul pour impot celle qui sont dans ma situation. je pense pas avoir lu cette question sur le forum mais si cela etait le cas veuillez m 'en excuserez et merci a celle qui voudrons bien me répondre.

#22 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » tableau des impôts de vanille27 » 24-03-2009 16:22:41

ysa

bjr,  je suis intéressé par votre tableau de calcul d 'impot. merci d'avance.

#23 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Une "sacrée erreur" que j'assume ! mais dur a avaler !! » 09-10-2008 15:50:08

ysa

bonjour,
je trouve ton histoire dingue!!!! depuis 2006 tu dis!! le parent employeur est aussi responsable .Celui ci aurait du avoir la ccn et te le fournir, je trouve qu'il a aussi sa part de responsabilité.Ta mensu aurait du etre de combien si tu avait suivie la ccn?

#24 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » a quoi ça correspond » 03-10-2008 14:36:43

ysa

merci, meline ça marche!!!!mon ados vient de me confirmer cela!!! la honte lol
ahhhhhhhhhhh laaaaaaaa laaaaaaaaaaaaaa wink

#25 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » a quoi ça correspond » 03-10-2008 12:09:00

ysa

j'arrive a obtenir le résultat en remplacant les 2h10 par 3h  soit 48h 25mn (48.30)

#29 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » a quoi ça correspond » 03-10-2008 11:33:01

ysa

merci de ta réponse ok je trouve pareil .lors du remplissage j'ai s1  16 h
                                                                                             s2   8h
                                                                                             s3  11h
                                                                                             s4  12h 10mn
                                                                                             s5    1h20 mn
soit 48h 30   et le bulletin informatiser du sp.....f 47h 30.

#30 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » a quoi ça correspond » 03-10-2008 11:13:42

ysa
Réponses : 11

bonjour,
je tente de remplir un bulletin de salaire cause fraterie,entre le calcul main et le remplissage horaire  du bulletin je ne trouve pas les meme chiffres.
1 er mois en réelle.j'ai l  40mn
                                 m 40mn
                                 m 8 h
                                  j 2h 10mn
                                  v 40mn
sur cette semaine combien vous trouver .  je pense  et suis pas sur que ça viens de l'addition des 40 mn  .

#31 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » péri et cp » 30-09-2008 20:18:00

ysa

là  chaclotte est en année incomplete puisque 8 mois
si chaque semaine elle fait  trois heures   2/ jours semaine a la fin du mois elle a droit a ces 2.5 de cp
peut importe le nombre d'heures fait a la semaines du moment quelle ai fait ces 4 semaines / mois . non???

#32 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » péri et cp » 30-09-2008 19:49:09

ysa

peut etre tu trouveras la réponse ici

http://forum.assistante-maternelle.biz/ … p?id=38008

le message 8 de kro  avec un lien

je répondrai oui a ta question

comme tout salarié on aquiert 2 jours et demi ouvrable de repos par mois de travail effectué quelque soit les horaires,dans la limite de 30 jours ouvrable( 5 semaines)

#33 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » combien exactement!! » 16-09-2008 21:18:44

ysa

suite................ainsi que le nombre d'enfants (agrément)dont tu auras la gardes.

#34 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » combien exactement!! » 16-09-2008 21:11:55

ysa

bonsoir,
je rajouterai il y a des différences  entre les grandes ville  et la provinces et l'amplitude horaires. donc difficile de repondre a ta question......le mieux est de te renseigner auprès d'am de ta région.

#35 Re : Embaucher une assistante maternelle » Sécurité sociale : La PAJE épinglée par la Cour des comptes » 16-09-2008 14:55:41

ysa

autre que la paje ....on y apprend  q'une  forte augmentation du salaire des
assistantes maternelles (+36 % en euros courants contre +26 % pour le SMIC

et que l'on va manquer d'am dans les années a venir....

#36 Re : Embaucher une assistante maternelle » Sécurité sociale : La PAJE épinglée par la Cour des comptes » 16-09-2008 14:25:38

ysa

bonjour
je mets la suite de l'article pour celle qui ne l'on pas lu en entier

Créée en 2004, cette prestation sensée permettre aux parents de choisir librement leur mode
de garde n'a pas été en mesure de remplir sa mission. La cour déplore notamment une
réflexion insuffisante sur le niveau des aides à accorder en fonction du mode de garde choisi (et
de son coût pour la collectivité) et des revenus des familles. Causes d'un échec annoncé :
- Une réglementation trop complexe
Les règles relatives aux conditions d’accès aux prestations, au calcul des droits, aux règles de
saisie des salaires versés aux assistantes maternelles et à la fin des versements sont jugées
difficiles à assimiler aussi bien pour les usagers que pour les techniciens conseils des CAF qui
ont dû, au départ, assimiler une circulaire de 90 pages.
- Un dispositif plus coûteux que prévu
Près des deux tiers du surcoût de la PAJE par rapport aux anciennes prestations concernent
le complément libre choix du mode de garde (CMG).
Le rapport fait état d'un écart de 750 M€ entre les prévisions pour le seul CMG assistantes
maternelles et les dépenses constatées en 2007. Une partie (250 M€) provient de deux
éléments mal pris en compte :
- d’une part, les indemnités d’entretien versées aux assistantes maternelles, qui rentrent
depuis la PAJE dans la base du calcul des aides aux familles, n’avaient pas été intégrées dans
les prévisions de dépenses ;
- d’autre part, la prise en charge des cotisations sociales assises sur les salaires des
assistantes maternelles a été sous-estimée, du fait de la progression de la rémunération des
assistantes maternelles suite à la revalorisation de leur statut et de la meilleure solvabilisation
des familles par la PAJE.
- Une réduction relative du coût pour les familles.
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Sécurité sociale : La PAJE épinglée par la Cour des comptes
Si l’effort financier des familles a été sensiblement réduit dans le cas d’une garde par une
assistante maternelle (de 27,5 % en 2002 à 12,3 % en 2004 pour une famille disposant d’un
revenu égal au SMIC). La Cour précise que « Ces chiffres doivent être pris avec précaution
dans la mesure où ils ne tiennent pas compte de la forte augmentation du salaire des
assistantes maternelles (+36 % en euros courants contre +26 % pour le SMIC) constatée entre
mars 2000 et juillet 2006 ».
- Une faible progression du nombre d’assistantes maternelles qui inquiète
Jugée peu couteuse pour la collectivité, le nombre d’assistantes maternelles agréées et le taux
d’exercice de la profession plafonnent depuis 2004 : la faible progression de 2,9 % par an entre
2003 et 2005 couvre à peine le taux de croissance de la natalité et le grand nombre de départs
à la retraite prévu dans les prochaines années (environ 80 000 d’ici 2015) va encore aggraver
le déséquilibre.
Le rapport déplore qu'aucune étude n’ait été réalisée pour comprendre les raisons de la faible
progression du nombre d’assistantes maternelles agréées et la stagnation du taux d’exercice,
alors même que la réforme statutaire de 2005 et la mise en place de la PAJE auraient dû
conduire à une augmentation des effectifs de la profession.
Plusieurs facteurs explicatifs sont néanmoins avancés tels que les délais administratifs pour
l’obtention d’un agrément et les normes de logement exigeantes qui sont imposées, ainsi que
certaines difficultés d’exercice de la profession ou le caractère plus rémunérateur des
indemnités chômage par rapport à la rémunération d’assistante maternelle.

- Pour des solutions perennes

Pour remédier à ce déficit, la Cour préconise la mise en place de solutions pérennes telles que
l’augmentation des aides à la mise aux normes des habitations ou la réforme du cadre juridique
des crèches familiales pour permettre la mise à disposition de locaux à des assistantes
maternelles. Elle recommande également une réduction de la durée du congé parental ainsi
qu'une meilleure prise en compte des revenus des familles en réduisant notamment l'aide pour
la garde à domicile jugée trop onéreuse et bénéficiant surtout aux familles aisées.
Rapports sur l'application des lois de financement de la sécurité sociale : les aides à la garde
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Sécurité sociale : La PAJE épinglée par la Cour des comptes
des jeunes

#37 Embaucher une assistante maternelle » Sécurité sociale : La PAJE épinglée par la Cour des comptes » 15-09-2008 22:35:18

ysa
Réponses : 36

bonsoir,
avez vous lu cette  information ,article du 10 septembre 2008.....

Dans son rapport sur l'application des lois de financement de la sécurité sociale, publié ce
mercredi 10 septembre 2008, la Cour des comptes démontre qu’en dépit d'une augmentation
du coût par enfant gardé de 50 % entre 2003 et 2006, le déséquilibre entre l’offre et les besoins
de garde n’a pas été réduit.
Principale mise en cause, la PAJE (prestation d'accueil du jeune enfant) est jugée peu efficace........pour la suite  je peux faire un copier coller si c'est autorisé

#38 Re : Besoins de l’enfant » rendre visite à une autre assistante maternelle » 06-09-2008 21:54:51

ysa

bonsoir,

Pour info
l'association am ou je suis ,organise par petit groupe au domicile de celle ci et a tour de role des " lecture a domicile"   La pmi est au courant.
Renseigne toi auprès de la pmi.....

#39 Re : Embaucher une assistante maternelle » une question me turlupine!!! » 28-08-2008 08:39:14

ysa

bonjour,
suite a appel a l'association am ,on me conseille d'opter pour la version de tata1...soit reporter les cp restant sur le 2 enfants....et de le noter sur le contrat de bebe ainsi que l'avenant de l'ainée.je vous tien au courant si j'ai du nouveau.....

       bonne journée

#40 Re : Embaucher une assistante maternelle » une question me turlupine!!! » 26-08-2008 14:39:11

ysa

bonjour
donc ça change tous ......je vais passer un coup de fil au secretariat des am....voir l'association am.....si quelle qu'un a du nouveau ....je suis preneuse!!!!

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