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#21 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation pour un periscolaire » 23-08-2008 13:02:53

ben oui la maman va prendre les conges en meme temps que moi donc mon calcul du depert etait bien sur 16 semaines de vacances scolaires a  48 h par semaines et 36 semaines en periscolaire a 17 heures par semaines.
mais la pericultrice a change car elle ne trouve pas normale que je compte 16 semaines a 48 heures et que pendant mes 5 semaines de conges je n aurais pas l enfant donc elle est partie sur 11 semaines de vacances scolaire et a ajoute 10 % pour mes conges payes.
donc pour le 2 eme periscolaire j ai fait la meme chose .
c pour ca je c plus ce qui e bon comme calcul

#22 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation pour un periscolaire » 23-08-2008 12:53:52

mais pour decembre puisue je j ai commence en juillet si je prend une semaine je suis pas paye pour mes conges

#24 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation pour un periscolaire » 23-08-2008 12:40:55

j ai un autre enfant ou les parents c la pericultrice qui a fait notre calcul et ben elle a ajoute 10 % tous les mis pour mes conges payes et pourtant j ai debute aussi en juillet.

#25 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation pour un periscolaire » 23-08-2008 12:28:12

et tout les moiçs les parents peuvent aussi me le verser.
et le si je prend  1 semaine de conge en decembre j ai le droit et mes vacances sont ils payees

#26 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation pour un periscolaire » 23-08-2008 12:27:05

mamanshana a écrit :

Pour moi c'est correct juste les 10% de cp à calculer qu'à partir du 31 mai 2009 et à verser selon l'une des methodes de la ccn à partir du 1er juin 2009 en plus de la mensu.

si j ai bien compris j ai commence en juillet donc je fais 10 % jusqu en mai  soit en une seule fois ou a chaque prises  de vacances

#27 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » ras le bol du non respect !!! » 22-08-2008 23:40:27

OUI TU N AS RIEN A TE REPROCHER MAIS TU VOIS C NOUS LES GENS LES PLUS HONNETES ET C NOUS QUI CULPABILISONS.
SACHE QUE JE ME MET A TA PLACE QUE CE NE EST PAS UNE SITUATION FACILE MAIS BEAUCOUP DE PARENTS NE FONT PAS LA DIFFERENCE ENTRE ASSISTANTE MATERNELLE ET BABY 6 SITTING.
ILS PENSENT QUE L ON é A L EUR DISPOSITION ET QUE NOTRE VIE ET NOTRE ORGANISATION TOURNE SEULEMENT AUTOUR D EUX.
BEN NON JE REPETE C PAS DU BABY SITTING C UN VRAI METIER

#28 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation pour un periscolaire » 22-08-2008 23:24:26

achenti
Réponses : 22

bonjour juste une petite question pour un periscolaireest ce bon le calcul suivant :
11 semaines en vacances scolaires x 20 h de gardes :220 h
36 semaines en periscolaire x 15 h de gardes : 540h
                                                 total            760 h
760 h  x tarif / 12 = mensualisation
s ajoute  a cette mensualisation 10 % des conges payes.
et c 10 % on les a tous les mois meme lors de la prise des conges .
mon calcul et il bon et pour les 10% .
MERCI DE VOTRE AIDE

#29 Re : Le métier d’assistante maternelle » est-ce abordé lors de la formation? » 22-08-2008 20:58:24

c vrai que c un sujet qui n est pas  approfondi. c ce qui est vraiment dommage car c tres important

#30 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation » 22-08-2008 20:36:59

sophie56 a écrit :

Bonsoir

Non ce n'est pas possible.
Le forfait n'existe plus.
La mensualisation est obligatoire

Voir la ccn..... et ... l'appliquer

oui nous avons fait une mensualisation mais comme les parents ne savent pas trop leur planning nous sommes parties sur un certain nombres d heures par semaine et si je fais moins d heures une semaine et plus d heures l autre semaine ca compense.
et ce bien

#31 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation » 22-08-2008 20:04:25

achenti
Réponses : 5

bonsoir peut on faire une mensualistion sur un certain nombres d heures par semaine, mais avec arrangement avec les 2 parties que si il y a une semaines ou l on fait moins d heures que prevu et que si l autre semaine on fait plus d heures que prevu le forfait reste le meme.

#32 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour d accueil d un enfant » 21-08-2008 22:05:52

en tout cas je vous remercie a toutes de vos reponses ca me reconforte

#33 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour d accueil d un enfant » 21-08-2008 22:03:58

ma tristine a écrit :

Bonsoir,

je vois que tu es de bonne foi, mais si les parents ne veulent pas refaire un avenant à la limite que tu n'es pas obligé d'accepter car moins d'heures et bien tu laisses courrir.

Tu es payée tant mieux  lol big_smile

oui je crois que je me complique trop la tete pour eux car je suis honnete mais c vrai qu ils ne savent pas trop grand chose o planning a leur conges mais moi je ve pas de reproche  c ca qui m enbete et ca me gene de pas faire mon cota  dheures

#34 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour d accueil d un enfant » 21-08-2008 22:00:19

agenaise a écrit :

et bien tu te bases sur la plus petite amplitude hebdomadaire, et si tu en fais plus une autre semaine, tu te les fais payer en fin de mois.

Je travaille aussi avec un planning et c'est comme cela qu'on a fait, et bcp plus simple pour les deux parties.

oui mais ce qui me fait peur c qu ils se basent sur le planning du pere et de la mere donc si le pere travaille pas lundi,mardi et la mere mercredi ,vendredi ca me fait 1 journee de garde.
et la je me bloque une place a rien

#35 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour d accueil d un enfant » 21-08-2008 21:54:19

agenaise a écrit :

Pour faire une bonne mensualisation, tu prends un calendrier et tu regardes avec ton employeur les semaines travailles avec le nbre d'heure hebdo prevue.

oui mais le probleme c qu ils ne savent pas comment ils travaillent car la maman vient de reprendre le boulou et elle a le planning o mois donc les jours de travailles ne sont jamais les meme et lui que 3 mois de pklanning qu il a a chaque fois.
c pareil je lui e demande pour les vacances de decembre c qu elle semaine qu il avait il ne c pas il faut qu il regarde et il ne c pas si c une semaine ou 2 semaines.
en plus il se base sur le planning des 2 c a dire si lui il ne travaille pas 2 jours dans la semaine et elle une ca me fait pas beaucoup d heures.
je leur repete sans cesse de calculer en fonction de leur planning et de me mettre l enfant un pe plus pour faire mon cota d heure

#36 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour d accueil d un enfant » 21-08-2008 21:42:41

agenaise a écrit :

on enleve nos 5 semaines de cp et les semaines de rtt completes et ni les jours pris par ci par la.

As tu la convention ?

oui j ai la convention mais c pas evident quand tu fait un contrat que l on te parle d un certain nombre d heure et que apres tu t appercois que les parents se base sur le planning des 2.

#37 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour d accueil d un enfant » 21-08-2008 21:35:50

pour le calcul on doit enlever le nombre de conges des parents, mais doit on aussi enlever les semaines de rtt. parce que les parents ne sont pas trop precis et c pareil ils ne savent pas quand

#38 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour d accueil d un enfant » 21-08-2008 21:17:49

en fait je crois que je me suis mal exprimee.
les parents mon parle d un 100 heures par mois de garde donc nous avons fait le calcul suivant : 25 heures par semaines x tarif xsemaine travailles/12.
mais maintenant je m appercois que j ai pas mon nombbres d heures par semaines j en fait impeu moins car les parents se basent sur leurs 2 plannings.
donc c impeu complique en plus ils ont leur planning pas a l avance ou que pour 3 mois.

#39 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour d accueil d un enfant » 21-08-2008 20:08:46

achenti
Réponses : 18

bonjour,je viens d etablir un contrat de travail ou j ai  un forfait avec  les parents . a la signature du contrat les parents n avaient pas leur planning et je m appercois aujourd hui qu enfait il mettesnt leur enfants par rapport au planning des 2 parents.donc je ne fait pas mon cota d heure.alors je leur dit de mettre leur enfants plus pour faire le cota car nous avons fait un forfait et il ne savent pas trop pour me dire leur conge et combien de semaine ils ont .
que dois je faire .
en fait je ve  pas que l on me reproche d etre paye et de pas faire le cota d heure.
pouvez vous me donner des conseilles .
merci

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