Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

bonsoir à touttes,

j'accuielle un pti bout depuis le 22 mai 2012, 37H45/ semaine.

Tout se passait super bien, jusqu'au 5 juin ou j'ai dit a la maman que j'arrettai car j'ai de la sciatique invalidante , le lendemain j'étais au urgence, deux jours aprés on m'opérait pour une hernie discale récidivante.......
La maman a trés bien compris, pas de soucis, mais elle voudrait que je reprenne au 1er aout et mon chirurgien m'a arreté deux mois plus un mois de convalescence , muscu, ect (car ce que je ne vous ait pas dit c'est que c'est la 2ème opération , la 1ère était ya un mois et demi, ou j'ai voulu reprendre le travail trop vite pour ne pas perdre le contrat et du coup j'y est perdu ma santé.....).....
Donc je pensais arrété le contrat au 6 juin 2012 et comme on était en période d'éssai, je pense kil n'y a pas de préavis, de prime de rupture, ni de régularisation de congés ou quoi que ce soit????
merci d'avance.

Bonjour, je suis licencier et en annee incomplete pour la periode de reference dois je calculer ainsi:
du 1 er juin au 13 decembre = 29semaines/4*2,5=18,5j+2j*2enfant=22,5j cp ??
Jai pris 3sem en juillet =18j-1j ferie=17j pris
Les parents on pris 1 semaine en aout (enlever au contrat) est ce que sa compte pour le descompte de mes cp a moi?
Si oui sa fe 6j -1jferie=5j pri?

On avait pas fait de regul en juin 2011 , dois je les calculer aussi??
Du 11mars au 31mai=13sem= 13/4*2,5=8,5j+ 4j(pour mes enfant?) =12,5j?
Sa me parait enorme?
J ai pris une sem en mai soit 6j donc resterai 12,5j-6j=6,5j ? C est trop?

Je ne sais plus quoi faire je fais et refais des calcul . Si je ne fais pas de regul des cp ils ne doivent rien et moi non plu??

Ah oui sur la mensu je comptai 10%de cp soit 542,50+ 10%=mensu ? C etai un gros contrat..... Donc deja payè? Pas de regul?

bonjour, j'ai été licencié par mon employeur le 29/11/11.
Le préavis de 15 jour se termine le 13 décembre 2011;
ils ne me mettent plus l'enfant mais paieront le préavis.
J'avais un contrat en année incomplète de 4j/semaine et 10h30 /j
6 semaine d'absence de l'enfant. J'ai pris 3 semaine en juillet et une semaine en avril.
Les parents ont pris une semaine en aout
Le contrat est débuter en Mars 2011.

Pour le paiement du préavis, je prend une mensu + 10%cp * 15 j de préavis / 30jours??

on avait calculer des journées rtt 10j dans l'année et ils en ont pris 3j et demi , j'ai fait une régul , soit 216,80€ (le montant qui m'a été déduit des salaires )- 113,82€ (le montant réel qui aurait du m'etre déduit) = 102,98€

Dois-je faire une régularisation au niveau des congés??
J'ai droit à 29j de cp dans une année, de mars à décembre , j'ai acquis 23j et demi
j'ai pris trois semaine en juillet 3*6= 18j pris
cp restants = 23,5 - 18j= 5,5j?? qu'ils doivent me payer???