Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

coucou, trop trop beaux ces miaous !!! j'ai la même chose à la maison, 2 MIAOUS qui se disputent tout le temps et le même genre de photos, c'est tellement rare qu'il ne faut pas les manquer ; comment fait on pour inclure des photos dans un message ?

J'adore les mimines !

J'ai fait ma première déclaration à la paje et ils demandent le nombre d'heures effectives, j'ai multiplié 6 jours par 11,5 heures donc 69H effectuées, ensuite j'ai déclaré le salaire versé, 69 x 2,86 et voilà quand je valide ça me dit "attention vous dépassez ...."

Je n'ai pas accuser mon as mat de pratiquer un tarif incongru, je m'étais renseignée avant sur les tarifs pratiqués ... cependant 2,86 € sur 10H ça passe car à la journée je ne dépasse pas 5x le smic horaire brut, par contre 11,5H, ça ne passe plus et on dépasse le plafond !

je ne lui cherche pas tous les défauts du monde, mais quand on est sur le qui vive (à cause de ses révélations relatives à son mari et la gifle administrée à sa fille), on regarde tout ! que mon fils dorme dans son cosy ne me dérange pas à proprement dit, ce n'est pas pour moi un motif de licenciement, mais quand on sait qu'en 6 jours elle ne l'a pas fait dormir une seule fois dans son lit, là ça me dérange ! mais bon, pareil, on en parle et ça se règle ; quand on bout de 6 jours vous lui expliquez qu'il faut maintenir au minimum 4 heures entre charque bib pour arriver à un rythme de 4 bib par jour, elle n'en fait qu'à sa tête, bilan des courses dernier repas de la journée à 16h30 . C'est un gros pépère, mais la preuve qu'il a suffisamment dans son bib, c'est que j'ai décidé de ne pas lui donner un 5ème bib de moi meme et d'attendre que la faim le réveille, et bien mon gros pépère n'a rien réclamé jusqu'au lendemain matin 6h ! à la maison il est même arrivé qu'il saute un bib ces derniers temps ! et puis je viens de m'apercevoir aujourd'hui qu'elle usait et abusait du gel delabarre ; je lui ai confié un tube neuf le 22, et aujourd'hui en vidant le sac je me rend compte que le tube est à 90% vide ! en fait mon fils prend la tétine plus facilement quand on lui met un truc dessus, c'est un petit goulu !  mais voilà tout ça sont des petits soucis, on en parle ! mais mon gros problème c'est son mari et même elle depuis que je l'ai vu gifler sa fille ! chose que je n'ai pas dit c'est que le 1er jour ou elle m'a révélé la violence de son mari, elle m'a aussi dit que la veille elle était au bord du suicide qu'elle avait sorti tous les tubes de doliprane ; sur le moment je me suis dit, tant que c'est le doliprane ça va elle ne risque pas grand chose, mais un ami m'a dit que ça pouvait tuer ! alros maintemant, je prie pour qu'elle ne se dispute pas avec son mari.
Mais non cette as mat n'a pas tous les défauts du monde, elle a tout de meme fait le tour de sa terrasse pendant une heure avec la poussette pour endormir mon fils qui hurlait !
pffff ! c'était long ...

récapitulons !!!!

en bref, jusqu'au 22 février, je peux rompre mon contrat sans indemnités, sans cp à payer, juste son salaire et les documents afférents au licenciement ! par contre un préavis de 15 jours à compter du 5 février date de fin de la période d'essai.

merci à tous pour vos lumières

je suis d'accord, sur le fait que ça ne se fait pas de raler après contrat, mais c'est en situation que l'on se rend compte ; le jour de la signature mon as mat était super, très arrangeante et inexpérimenté comme moi ; je l'ai mise à l'aise en lui disant que je n'étais pas plus exigeante que ça sur l'éducation de mon fils ; je ne lui ai pas abasourdie de conseil et d'obligations, je lui ai même donné des jouets pour débuter ... Comme on a commencé le 22 janvier nous avons décider de débuter la mensualisation en février et donc de payer les 6 jours de janvier au réel, suivant les heures effectuées ; je n'ai pas regarder mon porte monnaie, le premier jour elle a effectué réellement 8h je lui en ai compté 11,5 comme les autres jours.
En fin de compte quand vous comptez 2,86 € x 11,5 sur 6 jours et bien on dépasse les fameux 5x le smic .... il ne faut pas oublier que les bonnes relations c'est dans les deux sens que ça s'installe !
la convention collective régit tout ça, super, mais j'ai l'impression aussi qu'elle a bon dos ;
on se cache un peu trop derrière cette convention dès qu'il y a un soucis;
elle déshumanise totalement les rapports !
il faut que les parents accepte énormément de choses, payent et se taisent ! on a quand même le droit de comprendre ce que l'on paye.

bien sur je comprends sa réticence, mais l'emploi d'une as mat ce n'est pas une petite dépense, et son salaire elle le mérite comme tout salarié, ceci dit lorsque l'employeur ne peut pas prétendre à l'aide de la caf car elle dépasse 5x le smic horaire brut par jour et ce dépassement est de 20 cts, l'as mat pourrait effectivement penser aux parents ; il suffisait qu'elle baisse son taux horaire de 3cts ; je dis "suffisait", mais peut etre que je ne me rends pas compte de la perte de salaire occasionnée, mais moi sans aide je ne peux pas assumer cette charge ; je conviens aussi que c'est de ma faute car je n'ai pas du tout penser à calculer ce détail dès le début et mon as mat est débutante, comme moi, n'y a pas pensé non plus !
voili voilou

merci pour la rapidité de vos réponses, CHERS MODERATEURS ADORES, je vais donc essayer de mettre mes post (c'est comme ça qu'on dit) dans la bonne boite !!! depuis hier soir, découvertation de ce site, je ne décolle pas ! j'explore et malgré tout ne comprend toujours rien au cp, année incomplète ! ça viendra !

moi aussi je veux mettre des petits dessins comme vous partout sur mes post ! 

mon fils a 4 mois, et dès qu'il se réveille et pleure elle lui donne son biberon, si bien qu'elle lui a donné son 4ème biberon et dernier de la journée a 16h30 et voilà ! mon fils et plutot du genre goulu, il mangerait toutes les heures 210 ml ; pour lui donner de l'eau on est obligé de lui doner à la cuillère sinon au biveron il croit que c'est un repas et ne s'arrête plus de boire ! elle le gave ! je lui ai expliquer qu'il n'avait pas faim que c'était surement un rot qui le gênait (il rote pendant 3h après le bib) ou alors parce qu'il a du mal à s'endormir tout seul (c'est notre faute !) ; elle ne m'écoute pas et insiste et le gave ; là ou je ne suis pas daccord c'est que c'est un gros pépère et que ça ne lui fait pas du bien du tout tout ça ; souvent il vomit 3h après le bib ! c'est tout de même pas normal ! elle ne veut pas le laisser pleurer ! elle m'a aussi dit qu'il s'était endormi tout seul dans son cosy, qu'elle lisait à coté de lui et qu'elle a tourné la tete et il s'était endormi ! je ne suis pas as maternelle mais ça m'interpelle ! un petit bout de 4 mois on l'éveil ou s'il est fatigué on le couche dans son lit, ou on le promène, on ne le laisse pas dans un cosy comme ça ... suis je trop exigeante ?