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#21 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » combien de cp » 06-05-2013 10:39:29
NOUS ETIONS PARTIS SUR UNE ANNEE INCOMPLETE et nous avons fait un avenant pour une année complete à sa demande.
elle m'a dit qu'elle prenait les meme conges que moi.
comment ce la se passe t-il alors ? lui dois je de l(argent pour mars? ( je l'ai payé 63 e 54e de garde + 9 entretien)
#22 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » combien de cp » 06-05-2013 10:18:43
- eilema
- Réponses : 21
Bonjour ,
ma nounou a gardé mon enfant pour l'adaptation en mars 3jours, je l'ai payé juste pour les heures effectués + entretien.
la mensualisation sur le calcul de l'année complete à debuté en avril.
mon enfant à 8 mois voici mes questions :
a t-elle bien droit à 7.5 jours de congès + 1 jour ( car c'est un bébé)
car 2.5 mars +2.5 avril+2.5 mars +1 ?
J'ai dejà posé cette question dans un autre post mais pour avoir les réponses au même endroit et pouvoir le montrer à mon a.s:
Ces congès sont-ils bien à prendre à partir du 1er juin et jusqu'au 31 mai 2014?
je ne comprends pas car le contrat va d'avril à avril? et ci c'est le ca et que nous ne reconduisons pas son contrat en avril 2014 et qu'elle n'a pas pris ces conges , je lui devrais qqchose ?)
là nous partons 2 semaines fin mai , nous lui decomptons forcement 4 jours ( elle travaille le mardi et jeudi) ou elle peut prendre sur ces jours acquis.
MERCI C'est urgent
#23 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide merci » 05-05-2013 00:02:33
Elle a un fils et elke garde 1 fille de 28 mois et ma fille.
Ma fille est gardé avec son fils mais jamais avec l' autre fille. En mars elle a fait 3 jours d' adapation. Je lui ai seulement payé c' est 3 jours + entretien* 3
En avril j' ai paye taux horaire unet* nb heure semaines* 52/ 12 et rajouter entretien.
Merci emcore vous m'aidez beaucoup, on doit poser tjs les memes questions-:)
donc at-elle 7.5 j + 1 jour (enfant car mon bb à 8 mois) ou 6 j ( 5+1)?
#24 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide merci » 04-05-2013 21:51:06
Sam01: elle a 1 garcon de 3 ans et m.
a fille de 8 mois
Mars a ete paye au frais reel de garde
Le contrat et la mensu ont debute en avril
#25 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide merci » 04-05-2013 15:34:40
Merci
Elle le garde le mardi et jeudi
elle a acquis 7.5 au 31 mai
donc on part 2 semaine en mai du lundi 20 mai férié au dimanche 2 juin
cas n°1:
*soit je lui enleve 4 jours de son salaire?
*ou si elle decide de poser tout ses jours pendant cette période :
elle prendra donc 6+6 =12 soit 2 fois du mardi au lundi inclus
apres cela elle n'a plus le droit au conges et moi je lui decompte 2 jours de son salaire par semaines que nous prenons nous soit 3*2=6 car ils nous restera 3 semaines?
cas n°2:
elle ne prend pas ses conges en mai mais plus tard en une seule fois ou fractionne sur ceux qu'ils nous restent
* a la fin mai combien de jours dois je lui décompter? 4?
j'ai du mal , milles excuses et merci par avance
#26 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide merci » 04-05-2013 14:14:56
Merci pour les explications
Donc la pour mai, vu que nous partons. 2 semaine et qu' elle le garde 2 jours par semaine. Je lui decompte. 4 jours?
Elle aura droit a poser ces 7. .5 jours a partir du. 1 er juin?ou avant ( elle a commmence l' adaptation en mars)
Par contre je m' interroge pour 1 semaine de conges pour nous= -2 jous de cp pour elle? Si oui ca tombe pour lz premiere annee alors par contre l ' annee prochaine vu qu' elle aura 30 jours et qu"' elle bosse 2 jours par semaine cela veut dire qu ' elle posera 10 jours pour 5 semaines de cp et les 20 autres? Elle les pose comme elle veut( annee complète) ? Merci
#27 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide merci » 04-05-2013 08:37:50
- eilema
- Réponses : 20
Bonjour , j'ai essayé de trouver des explications à mes interrogations sur d'autres post mais rien n'y fait , je ne comprend pas .
voilà mon cas :
j'ai établi un contrat sur une année complète à ma nounou ( à sa demande) car elle m'a dit qu'elle souhaitait prendre les même congès que nous.elle a commencé à garder ma fille en mars 2013 (adaptation) et début du contrat en avril . voici mes questions:
* Pouvez vous me confirmer que la formule : taux horaire net * nb heure par semaine * 52/12 = LE SALAIRE DE BASE ( hors entretien) que nous devons lui verser tous les mois ET que ceci inclus les cp et qu'il n'y a pas d'histoire de 10%
*si j'ai bien compris elle a acquis seulement 7.5 jours de cp
sont -il bien a prendre à partir du 1er juin 2013?
*nous partons 2 semaines fin mai , 2 semaines en juillet et une semaine en avril
* est ce que les conges vont d'avril à avril ou de juin à mai ?
autrement dit quand nous partirons en mai cela compte déjà dans nos 5 semaines de conges ?
pour la première année , VU qu'elle a souhaité un contrat sur une année complète , elle ne gardera forcement pas la petite quand nous serons en congès donc doit -on lui enlever ces jours de sa paye au dela de 7.5 soit lui déduire 22.5 jours cette année .
* comment s'effectue ce calcul ?
et pour info :
Sur une année incomplète ( pas son cas) : combien de semaines???
J'aurai du faire comment pour le paiement des cp ? comment calculer ? a quel moment versé.
DISONs qu'elle a un salaire de base a 360euros ? Tjs avec mon exemple de 7.5? avec les congès cités?
AIDEZ MOI je ne comprend rien aux chiffres, plus je réfléchis , plus ma tête va exploser .MERCI
