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#461 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » indemnité repas et entretien question ???? » 06-04-2011 09:46:49
Bonjour. Les ie et les repas sont en frais réels naturellement : si absence (prévue ou pas) pas d'ie et de repas logique. donc, non ce n'est pas compté dans la mensualisation.
#462 Re : Cuisine / Saveur » clafoutis ananas-bananes-noix de coco. » 06-04-2011 09:42:55
Miam, miam! Vivement ce soir que j'aille en course! Merci pour cette recette;
#463 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » dernier chèque » 05-04-2011 22:53:38
lulu54 a écrit :rien ne t'empeche de le faire ...
surtout si tu as peur d'un cheque en bois
ben oui tu veux que je fasse quoi d'un chèque en bois !!
veux pas de bois moi !
veux des sous sous !
coucou chouchou. Par curiosité, tu as réussi à imposer les 1/5ème pour l'indemnité de rupture ou est-ce aussi ta raison perso de vouloir encaisser le chèque de suite ce que je comprendrais ? 
#464 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnité entretien extrascolaire » 05-04-2011 22:49:01
Je rebondis sur les CESU. J'ai des cheques CESU pour mon AM, je l'ai affiliée au centre de CESU par internet le procèdé est très simple. Je lui donne les CESU avant la fin du mois genre le 28, elle les enregistre sur le web et le virement est fait directement c'est très rapide ! Re expliqué lui!
Bonsoir. Moi, je suis am et c'est mon employeur qui fait cette démarche par internet : elle m'a demandé un rib et quelques jours après, j'ai un virement sur mon compte 
#465 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » prudhomme degout » 05-04-2011 22:38:23
Merci pour ta réponse. Effectivement avec les WE et les heures supp. mais comme le dit Chris54, moi non plus je n'aurais pas attendu qu'ils me doivent 2600€ pour arrêter le contrat. Bon courage à toi.
#466 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » prudhomme degout » 05-04-2011 14:38:08
elle ma bien declare a paje mais son nom et faut . et sur le contrat et faut je vien de porte plaint il son deja un dossier sur c personne elle ne paye personne quelle embauche elle me doit 2600.00 je veu recupere mon argent
Coucou Valérie. Tu peux m'expliquer d'où vient cette somme énorme de 2600 € qu'elle te doit : je trouve que ça fait beaucoup. Tu n'as pas arrêté le contrat dès les premiers mois de non paiement ? Merci d'avance pour ta réponse.
#467 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnité entretien extrascolaire » 04-04-2011 23:10:00
Bonsoir. Pour 8h20min c'est 2.65€ minimum d'entretien quelle que soit la durée mais l'ass mat peut prendre plus. A voir avec elle pour votre fille.
#468 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnité rupture » 04-04-2011 22:37:06
Excusez-moi mais je vais bientôt avoir le même souci et la fiche "5 ter" se trouve où svp ??? Et le tableau de calculs, pourquoi est-il réservé aux ass-mat qui ont moins de 10 ans d'ancienneté ? Merci !
Bonsoir. Va dans info&articles index qui est dans la signature de lulu54 et à la lettre i indemnité de rupture message du 13 mars de lulu, il y a un tableau à télécharger. Et 10 ans d'ancienneté c'est par employeur et pas 10 ans de métier .
Pour prétendre à cette indemnité, il faut au moins un an d'ancienneté.
Bref, comme dit lulu54, tout est expliqué dans l'index.
Bonne lecture
#469 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » je suis écoeurée ! » 04-04-2011 22:16:59
Coucou chouchou
944.82divisé par 3 = 314.94 divisé par 5= 62.988 divisé par 12=5.249 multiplié par 46=241.454
#470 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Conflits avec pe » 04-04-2011 10:53:21
Coucou Aurelie. Pourquoi pour un mois ? Tu as donné ta démission ? Mais même pour un mois, oui je pense que tu dois faire l'avenant.
Moi, je me suis retrouvée dans la même situation que toi il y a qq années et je devais être comme toi à leur disposition. Eh bien, j'ai fini par démissionner et depuis ils ont pris une garde à domicile apparemment plus souple.
#471 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Conflits avec pe » 03-04-2011 21:59:59
Bonjour,
Je vous explique la situation. Je suis nouvelle dans le métier et suis en contrat (premier contrat) avec des parents depuis fin janvier. J'ai découvert petit à petit que ces derniers m'ont cachés bien des choses. Étant inexpérimentés, je ne leur avais pas demandé, par exemple de précision sur les horaires qu'ils feraient, je savais seulement que ça changeait d'une semaine sur l'autre et que je serais prévenue le samedi pour la semaine suivante. J'ai donc signé avec eux un contrat de 25h pour el petit sur la semaine et un de 10h pour la grande en périscolaire.
Ils ont donc commencé par changer le jour ou il me donnait mon planning, du samedi c'est passé au dimanche soir, voir au lundi matin, car ils partaient en we et n'avait pas le temps de penser à moi!
Puis ils se sont mis à arriver en retard, aussi bien pour m’amener les enfants que pour les reprendre. Sans prévenir bien évidemment.
La dernière en date, c'est que la maman est en arrêt, que je n'ai donc pas eu de planning pour la semaine qui vient mais que je dois me tenir disponible "au cas ou", sans même savoir quand! Donc je dois me tenir disponible de 8h à 19h 5 jours dans la semaine, mais je ne suis payé que 25 et 10h!Bref tout ça en seulement 2 mois ça fais beaucoup!
Bien sûr je n'ai pas arrêté de leur dire, aussi bien calmement qu'en me fâchant un peu. Mais ils trouvent toujours quelque chose à dire, et je sens bien qu'il me prenne pour une moins que rien...
J'ai donc décidé de démissionner. Mais avant je vais tenter de trouver un autre contrat.
Qu'en pensez vous?
Pouvez vous me dire si je dois leur donner une raison, si je dois les prévenir avant d'envoyer ma lettre de démission?
Et comment cela se passe avec les congés payés, sachant que j'ai un contrat en année complète et que je n'ai travaillé pour eux que 10 semaines pour l'instant.Merci pour vos réponses!
Bonsoir. Tu peux toujours leur proposer un avenant en mettant une amplitude horaire. As-tu mis au contrat également la date de vos congés ? Si non, il faut corriger tout ça. Courage!
#472 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Que dois-je faire ??? » 02-04-2011 18:35:38
Coucou. Il y a beaucoup de fautes de la part de cette ass mat : n'a pas le droit de laisser les enfants en garde autre qu'à une autre ass mat agréée. Une bonne discussion s'impose.
Et si la confiance est perdue vues toutes ses fautes, le mieux est de changer de nounou.
#473 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnité rupture » 02-04-2011 18:32:05
Coucou. Je suis dans le même cas et je vais m'imposer aussi : j'ai imprimé le formulaire fiche 5ter :on verra bien.
#474 Re : Bricolage / activités manuelles » Première expérience de peinture à 13 mois » 01-04-2011 16:04:29
coucou. Pas mal et justement j'ai un petit qui va avoir un an donc ce sera très bien pour la fête des mères. Merci pour l'idée.
#475 Re : Besoins de l’enfant » gros problème avec un petit » 01-04-2011 14:34:03
comme je l'ai dit plus haut mamouth, je ne peux pas trop refuser ces demandes qui certes sont excessives mais que je respecte, car ce sont mes employeurs.
pour la boite à musique,oui j'en ai demandé une pour chez moi mais ils ont refusé en me disant que la chanson suffisait et que je savais chanter...
Euh................Toi aussi, tu nous fait un poisson d'avril ? Car là, je n'y crois pas
#476 Re : Besoins de l’enfant » J'ai un problème...pouvez-vous m'aider ? » 01-04-2011 14:17:30
Bonjour. Si vous aviez mis 2 ans, passe encore mais là ça sent le poisson d'avril à plein nez
#477 Re : Bricolage / activités manuelles » poissons d'avril » 31-03-2011 22:00:57
coucou nounou04. C'est déjà le 1er avril ce soir ? On ne voit rien hélas.
#478 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » prime de licenciement » 31-03-2011 21:55:12
coucou. Eh oui, soise a raison 1 an d'ancienneté pour pouvoir prétendre à la prime.
#479 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement d'horaires sur contrat » 31-03-2011 21:49:40
Bonsoir nounoulot. Oui, c'est ça à partir de 3 ans jusqu'à 6 ans l'aide paje diminue de moitié soit en général 142€.
#480 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » qu auriez vous fait a ma place ? » 31-03-2011 15:06:18
alors moi je n'aurais pas repondu au texto (apres tout tu peux aussi couper ton portable) et je serais partie sans rien dire
je sais je suis mauvaise mais des fois ca fait du bien
Non, non nielle. j'aurais fait pareil que toi également
