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#41 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnité de rupture » 22-07-2014 14:26:56

nathodisab a écrit :
vanillechocolat a écrit :

coucou tous le monde,

Voila je viens vers vous car je suis en préavis (fin 4 aout) et avec la maman nous avons commencés à voir ensemble les paperasses qu' il lui faudra me remettre.
Elle m' a posé une question à laquelle je n' ai pas su répondre, d' ailleurs je ne me suis jamais posé la question étant donné que je ne suis pas PE. 
L' indemnité de licenciement, étant donné que la déclaration sur pajemploi de celle-ci est facultative, ne tiens donc pas compte dans la prestation d' aide ( "remboursement" )??
(source pajemploi: Cette indemnité, exonérée de cotisations sociales, peut être déclarée sur le volet Pajemploi dans la case « Indemnités de rupture ». Cette déclaration est facultative.)

merci pour celle qui savent, sinon et bien elle vera sur le tas ;-))

bonne journée à vous!

coucou,
effectivement le montant de l'indemnité de rupture n'est pas soumise à cotisations et il n'y a que peu de temps que pajemploi a mis une ligne sur le bs pour que celle ci apparaisse
je ne pense pas effectivement que l'aide paje prenne en compte cette aide


d' accord merci pour ta réponse, je lui en ferais donc part ce soir.

bonne semaine

#42 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnité de rupture » 22-07-2014 08:08:35

vanillechocolat
Réponses : 2

coucou tous le monde,

Voila je viens vers vous car je suis en préavis (fin 4 aout) et avec la maman nous avons commencés à voir ensemble les paperasses qu' il lui faudra me remettre.
Elle m' a posé une question à laquelle je n' ai pas su répondre, d' ailleurs je ne me suis jamais posé la question étant donné que je ne suis pas PE. 
L' indemnité de licenciement, étant donné que la déclaration sur pajemploi de celle-ci est facultative, ne tiens donc pas compte dans la prestation d' aide ( "remboursement" )??
(source pajemploi: Cette indemnité, exonérée de cotisations sociales, peut être déclarée sur le volet Pajemploi dans la case « Indemnités de rupture ». Cette déclaration est facultative.)

merci pour celle qui savent, sinon et bien elle vera sur le tas ;-))

bonne journée à vous!

#43 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Bulletins de salaires » 02-06-2014 16:29:30

merci aux modo de bien vouloir fermer cette discussion car j' ai trouvé réponses. merci beaucoup et bonne semaine a toutes ;-)

#44 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Bulletins de salaires » 02-06-2014 16:17:29

vanillechocolat
Réponses : 2

Bonjour, je viens à vous car avec une amie collègue nous avons un doute.

Lorsqu' il s' agit d' une fratrie en garde, par exemple 2 enfants, nous nounou devons donc recevoir 1 bulletin de salaire par enfant ou bien 1 seul qui récap les 2??

Merci pour celle qui prendrons le temps de me répondre. ;-)

#45 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Impôt, et oui encore :-( » 23-04-2014 08:30:49

nathodisab a écrit :
vanillechocolat a écrit :

bon en tous cas pour cette année je vais pas me faire avoir je vais tenir un ptit carnet ou tous sera noté surtout les jours -8h lol

tu as ici un calendrier perpétuel, où tu peux noter les j de 8h et + et les h pour les j de - de 8h wink
si tu le remplis tout au long de l'année, arrivée le moment de la déclaration, tu n'as plus qu'à retranscrire sur le tableau des impôts wink
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 4#p2407924


ah oui dis donc c' est pratique ton tableau, merci beaucoup cela va m' être d' une grande aide.

Merci beaucoup à vous

#46 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Impôt, et oui encore :-( » 22-04-2014 15:47:24

bon en tous cas pour cette année je vais pas me faire avoir je vais tenir un ptit carnet ou tous sera noté surtout les jours -8h lol

#47 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Impôt, et oui encore :-( » 22-04-2014 15:46:22

raaaa pinaise j ai du boulot alors sniffff quelle poisse

merci les filles ;-)

#48 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Impôt, et oui encore :-( » 22-04-2014 15:35:47

landocean a écrit :

Bonjour,
C'est ça si toutes tes journées font moins de 8h.  wink

J ai eu une année avec horaires journaliers très variables, un coup 3h, un autre 5h un autre 10h, faut donc reprendre toutes les journées 1 par 1 alors?? :-(( et non pas convertir également les journée de 9 ou 10h en journée de 8h :-((

#49 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Impôt, et oui encore :-( » 22-04-2014 14:58:18

http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 6#p2264416

au final cela reviens a ca: a convertir toutes les H de l' année en journée de 8h!!?? Déduire les CP vu que l' enfant n' est pas présent?

Je me dit c' est ca mais en meme temps un doute sur ma compréhension.

#50 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Impôt, et oui encore :-( » 22-04-2014 14:54:31

enfaite convertir le nombres d' heures de l' année en journées de 8h.
J' avais aussi il y a un bon moment téléchargé un fichier de calcul sur ce même site (posté par Natho je crois) qui faisait aussi ce calcul : "Le tableau va additionner mois par mois, les heures effectives, et les convertir en journées de 8h"

#51 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Impôt, et oui encore :-( » 22-04-2014 14:38:23

vanillechocolat
Réponses : 11

Bonjour, je suis un peu paumée, ma 1ere déclaration avec régime spécifique.

Ma question est, pour faire le calcul des impôts afin de savoir les jours moins de 8h ou + de 8h et afin de ne pas reprendre chaque jours de l' année, une autre nounou m' a conseiller de faire ceci:

nombre d' heures d' accueil de l année divisé par le nombre de jours d' accueil de l année ce qui donne une moyenne d' heures de garde par jours sur toute l' année. C' est possible ca??

Ex: heures d' accueil 1000h/ 140 jours d' accueil = moyenne de 7h14
Donc faire le calcul impot sur journée de -8h par jour.

Ca existe ca??

Merci beaucoup pour votre aide.

#53 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » pourquoi l'a t-il mal pris? » 14-03-2014 07:50:20

Jus1969 a écrit :

Une fois j'ai eu un parent qui regardait même mon courrier qui était posé sur mon meuble...


Pareil pour le courrier sur le meuble de la cuisine ou il faut s' y avancer et se penché pour regarder, je vous parle pas de la discrétion hmm , j' ai fini par mettre un post-it en précisant que s' il arrivait à lire ceci c' est qu' il s' occupe de se qu' il ne lui regarde pas!! Ca été radicale big_smile

Mais c' est vrai que c' est dingue d' en arriver à ca...Mais bon...
Et y en à d' autre et en aura toujours malheureusement.
J' en ai un PE qui est très coriace depuis quelques mois mais je prends sur moi car dans 3 mois tchao car école, dommage pour l' enfant que je refuserai en péri car trop de souci avec PE.

Bon courage

#54 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » j'ai besoin d'en parler » 21-01-2014 18:46:54

mybabies a écrit :

le pire c'est que c'est pour des broutilles (je veux dire qu'il suffit qu'ils soient plus réceptifs et qu'ils considèrent notre travail)mais qui sont indispensables pour nos conditions de travail et le bien etre de l'enfant

Certains PE n' ont pas cette priorité. Cela ne doit pas être inné chez certains...

#55 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » j'ai besoin d'en parler » 21-01-2014 15:05:52

Moi aussi au départ je prêtais les vêtements car à chaque que je réclamais je n' avais rien.
J' ai pris sur moi, j'ai arrêté de prêter au bout d' un mois et demi, car c' étais toute les semaines. La petite est parti sans chaussettes dans ses bottes et sans culotte (je précise quand même qu' elle avait un pantalon :-)), au bout de 2 fois devinez quoi!? Fini les sourd-oreilles!!! ;-)
Parcontre les mouchoirs en papiers les PE doivent me les fournir car 4 petits bouts la goutte au nez ca défile les paquets.

#57 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » transport en voiture » 08-01-2014 11:31:20

kikine747 a écrit :

peut être ce mr n'a pas ou plus de permis... (de nos jours on perd des points facilement...)

oui possible

#58 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » transport en voiture » 08-01-2014 10:02:22

D' un coté comme de l' autre c' est "chercher" la petite bête.

D' un coté une panne de chaudière ca ne se prévois pas. Le mari de l' AM pourrait faire l' effort provisoirement de s' occuper d' aller chercher sa fille à l' école afin d' éviter de trimbaler les enfants en garde. comme on dit ca va pas le "tuer". PMI au moment des fêtes, surement pas!!

De l' autre coté, la maman à signé une autorisation de transport certe, mais cela ne l' oblige pas à accepter tous les déplacements, mais pourrait être compréhensive.
Le transport des enfants de la nounou?!! Non ce n' est pas le rôle des PE et un PE prendrait-il le risque?Que fera t' il en cas de pépins?

Se faire licencier pour ca, je trouve cela très moyen étant donné que cela va être provisoire. Dans ce cas elle pourrait dormir au chaud et retourner chez elle la journée dans le froid pour satisfaire tous le monde?!!

Bref, peut-être que cette nounou a des tords mais c' est un cas d' urgence et exceptionnelle.


Le PE doit trouver une nounou de remplacement ou accepter cette situation.
Peut-être le PE peut faire "jouer" le faite que le mari de la nounou pourrait se rendre dispo.
La nounou n' est pas en faute. Le PE non plus. C' est une impasse si l' une des parties ne cède pas.

A savoir sinon jusqu' à quelle heure la nounou a l' enfant en garde et peut-être pouvoir aller sa fille à la garderie après la garde (bon après faut pas que ce soit jusqu' à pas d' heure).

#59 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Nounou un peu"brouillon" » 20-12-2013 10:59:09

ziva a écrit :

Vous n'avez pas tort sur pleins de points.

Quant au sapin ce n'est pas votre problème, elle gère son chez elle, comme elle le veut.

Moi même j'ai 2 rampeurs, et ne ferais le sapin que samedi pour mes congés, avoir un sapin pour les enfants accueillis n'est nullement une obligation.


+1

Moi je pense que le moindre "truc" sera reproché à l' AM désormais, certes il y des choses ou l' AM abuse vraiment donc choses à mettre au point dessuite.
Déjà pour le sapin elle fait se qu' elle veut.
Dire que l' AM pourrais vider une pièce pour que les enfants en garde ne touche à rien, perso du moment qu' il y a le nécessaire pour l' enfant: table, chaise, jouets... c' est SA maison et il n' y à pas l' obligation de posséder tels ou tels choses (Tv, lecteur, ....) qui ne concerne pas l' enfant.
Je suis ok pour dire que si l' on choisis une AM c' est pour l' accueil familial mais si elle veut "planquer" ces effets personnels elle en n' a le droit.

#60 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Crotte de chien! » 17-12-2013 22:31:04

J' aurai également nettoyé le plus gros sans pour autant décrotter à la brosse à dent lol. C' est vrai que monter dans la voiture de maman avec "ca" c' est bof bof quand même.

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