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#61 Re : Embaucher une assistante maternelle » Nounou louche ? » 15-06-2011 14:38:50
elle vous demande de payer des congés ???? ; ou alors elle demande des vacances ??
vous pouvez anticiper la prise de congés, dans ce cas, au 01/06/2012 elle aura 30cp - "ce qu'elle va prendre en aout"
Comment est établi le contrat au niveau des horaires ? à première vue je vous conseillerai de modifier contrat en changeant horaire du soir
#62 Re : Embaucher une assistante maternelle » contrat année imcomplete..... » 15-06-2011 10:18:00
elle n'en avait pas de congés payés .... car de 09/09 à 05/10 acquit 23, posé 18 en aout2010 et 5 en décembre2010
donc c'est bien des absences
#63 Re : Embaucher une assistante maternelle » contrat année imcomplete..... » 14-06-2011 18:14:16
Les semaines de congés de l'assistante maternelle avaient elles été bien notées dans le contrat et différenciées des 4 autres semaines d'absence ?
non, car de nos employeur respectifs (mon mari et moi), nous n'avons pas d'accord 12 mois à l'avance, de plus il faut "composer" avec nos collègues etc ...
#64 Re : Embaucher une assistante maternelle » contrat année imcomplete..... » 14-06-2011 17:38:07
Essayez de lui faire comprendre qu'elle confond CP et jours sans solde... Elle doit penser qu'elle "perd" son férié, mais c'est le jeu ma pov'lucette...
La prochaine fois, elle placera mieux ses semaines de CP, c'est à dire qu'elle "visera" les fériés...
c'est EXACTEMENT le cas : elle pense perdre un jour
#65 Re : Embaucher une assistante maternelle » contrat année imcomplete..... » 14-06-2011 17:27:39
Normalement, on ne décompte pas des jours, mais des semaines, comme vous le dites d'ailleurs au début de votre message.
Donc, votre semaine du 25 au 29 avril, elle compte pour une semaine, tout simplement.Par contre, si ç'avait été des CP de votre asmat, vous ne lui auriez décompté que 5 jours de CP, au lieu de 6, puisque cette semaine comprend un jour férié.
Je suis entièrement d'accord, mais comment faire passer ce message "en douceur"
#66 Re : Embaucher une assistante maternelle » contrat année imcomplete..... » 14-06-2011 17:25:59
cela fait effectivement parti des 9 semaines d'absences,
"en gros" mon assmat, me reclame un jour "d'absence" en plus, car le 25 avril était un jour férié, et donc au 31/08 je n'aurai pas (selon elle) mon nombre total de jour "d'absence"
#67 Re : Embaucher une assistante maternelle » contrat année imcomplete..... » 14-06-2011 15:56:14
Bonjour,
J'ai une assmat, contrat du 01/09 au 31/08 de chaque année, (début en 2009)
9 semaines d'absences prévues au contrat (les dates "exactes" n'ont pas été définies à l'origine du contrat : en général Toussaint 1semaine
Noel 2 sem
Fevrier 1 sem
Pâques 1 sem
été 4 sem == soit 9 semaines, soit (9s x 5j) 45jours (puisqu'elle ne travaille pas les samedis+dimanches)
mon petit n'est pas allé chez la nounou la semaine du 25/04 au 29/04 /2011 ; il y a un jour férié le Lundi de Pâques
Combien de jours "d'absence" dois je décompter ??? ATTENTION cette semaine ne se compte pas en congés payés (jours ouvrables)
Merci de votre aide,
Poupette
