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#81 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP 10%des 10% » 28-05-2009 10:47:01
Pour les cp: les cp de juin 2009 à mai 2010 se calculent sur la somme des salaires versés de juin 2008 à mai 2009 y compris les congés payés.
Les cp se calculent sur le brut et se paient en net mais si tu les calcules directement sur le net cela revient au même.
Quand au lundi de pentecote il y a une discution qui t'emmene sur le lien casamape: http://www.casamape.fr/flux-dactualite/ … lier-.html
Tout y est expliqué.
Bon courage.
#82 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 18-05-2009 11:58:22
Merci pilar pour ton info.
Est ce que l'assmat d'avril est encore en vente?????
Donc d'après ce que tu dis comme j'ai acquis 220.50€ pour 10 jours.
Cela fait 220.50/10=22.05 par jour.
Vu que j'ai 3 enfants de -15 ans cela fait 6 jours cp suppl, je fais donc 22.05x6=132.30 €
Si j'avais fait comme je pensais faire, c'est à dire 4 jours au forfait journalier vu que je travaille 4j/semaine, cela m'aurai fait 33.7x4=134.80 €
Avec une différence de 2.5 €, les deux méthodes ce valent aussi si je pouvais avoir le texte pour ta méthode ce serait plus simple à expliquer aux parents.
#83 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 22:19:06
tout est expliqué avec exemples dans l'index d'infos & articles....
lettre c
congés supplementaires.
Tu parles de ces méthodes données par jasmine :
oui cela parait clair
méthodes des 10 %
ou méthodes du maintien de salaire
ou 10% + cp enfant à charge
ou méthode du maintien de salaire + cp enfant à charge
#84 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 22:14:16
Bon moi, je vais donner un exemple imaginé pour savoir si j'ai compris.
Donc, du 1er juin au 31 mai...36 semaines travaillées + 4 semaines congés payés...:)...droit acquis 40sem : 4 = 10 x 2.5 = 25 jours CP
Pourquoi 36+4 ???? Les cp ne sont pas calculés seulement sur les semaines travaillées??????
on va dire que l'assmat a gagné 3000€ (les chiffres ronds c'est plus simple!
) sur cette période.
Elle a droit à 10% de son salaire...donc 300€ pour 25 j de CP
Elle a 3 enfants donc elle a droit à 6 jours en plus...
25 + 6 = 31donc 30 puisqu'on ne peut aller au delà.
Les parents lui doivent 300€ + (300 : 25 x 6 donc 72€ soit 372€
pour 30jours...
j'ai compris ou je suis à côté de la plaque???
Pour reprendre ton exemple : j'aurai plutôt pensé faire 300€ + 6 x tarif journalier.
Qu'en pensez vous ???????
#85 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 15:58:12
agenaise a écrit :8candy8 a écrit :Que veux tu dire par on ne peut pas avoir ses 2 jours en paiement?????
ces deux jours doivent pris en plus de ce que tu as acquis.
mais si tu te fais payer 10%mensuels, tu ne peux pas te les faire payer en plus.de toute maniere, je ne fais cette loi, car je suis contente de mes employeurs et suffisamement de conges acquis.
je croyais que c'était applixable seulement aux nnées incomplètes donc les cp sont payés et on pris?
Dans les deux cas les cp sont pris et payés mais en année complète les cp sont compris dans la mensu et forcément égaux à 30 j donc pas de cp suppl, alors qu'en année incomplète les cp sont payés en plus de la mensu une fois acquis (convention 
) et égaux au 1/4 des semaines travaillées donc rarement 30j donc possibilité de cp suppl. Et ils sont pris puisque tu travailles un nombre de semaines inférieur à 52.
c'est bien ça les filles??????
#86 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 14:57:17
Non, tu rembourses ton employeur sur ce trop percu.
et on ne peux pas avoir ses 2 jours en paiement.
Que veux tu dire par on ne peut pas avoir ses 2 jours en paiement?????
#87 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 13:35:05
Bonjour
une petite parenthese,
c'est pour cela que je suis contente de ne pas prendre les 10% mensuels (hors convention )
Tu as raison agenaise, je ne le ferai plus mais sans vous j'aurai continué à suivre les conseils de mon RAM......
#88 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 13:27:15
essaie de parler posément avec ton employeur,
dis lui que vous ignoriez tout les 2 ce texte de loi et que pour rectifier
et suivre la loi il faut faire un avenant
mais pas entre 2 portes, prend un vrai rv avec eux
je suis sure que présenté comme ça ils accepterons
Je fais comment ????
J'imprime le texte, je fais les calculs et je leur montre la différence et ensuite.....
On signe un accord pour un paiement de ses 6 jours en plus des 10% ou on part sur un maintient de salaire + ses 6 jours.????
Ou penses tu que l'on peut simplement faire un avenant avec le texte et la différence des cp du à ses 6 jours (car début de contrat) qui serait à régler avec le mois de juin de cette année puisque pour les autres années ça ira.??????
#89 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 13:21:04
"Parce que dans mon cas la différence est grande:
- 15 sem/4x2.5=10+6=16j cp soit 11j payés: 11x33.7=370.70€
- alors que 10% des salaires = 4x551.25/10=220.50€"ok tu parles du debut du contrat à fin mai 2009
je comprend mieux...la difference n'est dure que pas les cp supp...
va aussi faloloir expliquer ça aux parents... aie c'est pas gagné
Effectivement ce n'est que pour le début du contrat car ensuite 29 ou 30 j cela ne change pas grand chose.
J'ai commencé à parler avec la maman de ce texte, en lui disant que je cherche le comment grâce à ce site extra.
Voilà merci 4i pour toutes tes réponses.
#90 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 13:16:22
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … p?id=78219
ici tu nous parle de ce contrat... et on t'expliquait bien les inconvenients de cette methode hors convention
Je sais bien mais le contrat a été signé le 19 janvier et j'ai écouté le RAM sans vraiment me pencher sur le souci des cp.
Et comme je le dis dans cette conversation je ne suis pas prêt de refaire cette erreur. Il reste que ce n'est pas cool du RAM de conseillé cette méthode et de ne pas savoir régler les soucis que cela pose ensuite.
#91 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 12:48:29
C'est déjà ça....
Mais ça ne me dit pas comment je m'en sort avec ses 6 j de cp supp au vu de la différence que cela donne?????
#92 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 12:36:00
Bah non 11j = jours payés puisque jours ouvrables = 16j et je travaille 4 jours par semaine.
#93 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 10:58:39
Je pense que le RAM t'avait peut-être dit de te faire rémunérer tes CP acquis de Mars 2007 à Mai 2008 par 10% chaque mois après leur acqusition (c'est à dire à partir de Juin 2008 jusqu'à Mai 2009 ,10% tous les mois) : ce qui correspond à la méthode des 1/12ème par mois !
Le Ram m'a bien dit de faire les 10% par anticipation afin d'éviter aux parents le solde de cp en fin de contrat car cela fait une grosse somme à sortir d'un coup et que pour nous cela revient au même par anticipation ou en fin de période.
Mais grâce à ce forum, je vois que cela ne revient pas du tout à la même chose.
Que vont devenir mes 6 j de cp supp qui correspondent à 4 j de travail soit dans mon cas 4x33.7=134.80 € ??????
4i, le contrat étant signé avec les 10% anticipé est ce que je peux faire un avenant pour mettre en place les cp suivant le maintient de salaire??????
Parce que dans mon cas la différence est grande:
- 15 sem/4x2.5=10+6=16j cp soit 11j payés: 11x33.7=370.70€
- alors que 10% des salaires = 4x551.25/10=220.50€
#94 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés suppl. pour enfants de - 16 ans » 15-05-2009 10:11:50
bonjour 4I,
c'est vrai, j'ai vu que la méthode des 10% par anticipation est hors convention. Mais quand j'ai débuté ce contrat en 2007, le relais d'assistantes maternelles m'a dit de procéder comme ceci, en ajoutant 10% par mois. Donc le relais ne connait pas la convention!!!! Il faudrait qu'ils révisent la CCN et arrêter de dire des bêtises. Bon, est ce que je peut dire aux parents que je ne souhaite plus être payés par anticipation pour mes congés? car c'est vraiqu'avec l'autre méthode, on est plus souvent gagnante
Chez nous aussi le RAM nous conseille les 10% par anticipation et il le conseille aussi aux parents. Du coup, je l'ai appliqué sans me poser plus de question.
Maintenant vu que j'ai 3 enfants de -15, j'ai le droit à 6 jours de cp sup et je serai deçue de les perdre par ce que le RAM nous conseille mal.
#95 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Rajouter les deux jours pour enfant a charge dans le paiement des CP ? » 14-05-2009 18:52:35
Moi, j'ai 3 enfants de moins de 15 ans donc ça me fait 6 jours de cp supplémentaires, c'est bien ça?
Je fais comment pour me les faire payer? je travaille 4 jours/ semaines.
Merci de vos réponses parce que je ne trouve nulle part.
#96 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Rajouter les deux jours pour enfant a charge dans le paiement des CP ? » 14-05-2009 16:20:02
Dans mon post "régul cp...." on est 2 a se demander comment se faire payer les cp suppl. Es-ce que quelqu'un peux nous aider?
#97 Re : Bricolage / activités manuelles » idéé K-do fêtes des pères??? » 14-05-2009 10:02:10
pour la première fête des père de mon cher et tendre, notre fille n'avait que quelques semaines, je lui ai fait ses empreintes de mains et pieds sur un tee shirt avec écrit bonne fête papa. il avait adoré!
Je pensais faire ça pour la maman avec une photo de la puce en transfert.
#98 Re : Bricolage / activités manuelles » idéé K-do fêtes des pères??? » 14-05-2009 10:00:16
http://www.hiboox.fr/go/images/bebe/dsc … 4.jpg.html
voilà ce que nous avons réalisé l'année dernière, avec de la pate à modeler durcissante à l'air, que j'ai peint t verni !
j'aime beaucoup, où trouve tu la pâte à modeler durcissante?
#99 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Régul cp ...... » 14-05-2009 09:39:25
Ok donc en paiement 10% tous le mois pas de régul possible.
Mais j'ai une autre question pour calculer le nbre de jours acquis je compte bien le nbre de semaines travaillées période adaptation comprise?
Sinon d'après le post de 4i sur les cp supplémentaires, j'ai le droit à 6 jours en plus pour mes 3 enfants de moins de 15 ans, comment ça se passe?
Merci de m'éclairer.
#100 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Régul cp ...... » 13-05-2009 20:43:32
- 8candy8
- Réponses : 4
hello,
voilà mon contrat à commencer le 19 janvier, donc jusqu'à fin mai j'aurai travaillé 18 semaines (1 semaines congés à pâques), pour les cp cela fait 18/4x2.5=11.125 soit 12 jours.
C'est bien cela?
Mes cp sont payés par anticipation 10% du salaire chaque mois (je sais je suis hors convention 
Mais voilà si je prend le texte qui dit congés payés =
-rémunération brute que le salarié aurait perçu pour une durée égale au cp
ou
- 10% de la rémunération totale brute
la solution la plus avantageuse est retenue.
Je me retrouve cas 1: 12x33.70= 404.40€ et cas 2 : 10% versé=229.37€
Est ce cela ? si oui y a -t'il une régul à faire?
