Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

kikine, nos messages se sont croisés j'allais dans la même reflexion

alors pour repondre à babou,
l'enfant a été absent du 09/09 (mais je ne l'accueille pas ce jour là ) au 23/09 consécutifs. j'ai repris avec cet enfant le 28/09 et le 29/09.
ce qui fait que je n'ai travaillé que 5j sur les 9 jours prevus ce mois là.
donc moitié salaire, dejà pas très gros à la base.
donc si je dois déduire encore 1j,je le ferai mais si je peux éviter,ça m'arrangerai, d'autant qu'ils ont l'aide quasi complète vu que mon salaire est de 330 euros environ.

je voulais donc savoir, si je suis obligée, est-ce que je déduis?

je vais tenter de négocier avec la maman mais bon, si elle refuse, je veux savoir quoi faire légalement.

moi aussi c'est noté au contrat, mais ce n'est pas pour autant que les parents vont penser à apporter des affaires
d'autant que souvent, il se passe plusieurs mois entre la signature et le moment où tu as besoin du change...
les bonnes habitudes du départ sont vite perdues, l'enfant grandit et tu te retrouves avec un body trop petit, et c'est là où tu reclames....

je vais nuancer ce qui a été écrit au dessus,
l'enfant si je comprends bien n'ira que les matins,
même le mercredi?

mes 2 grands ont été à l'ecole à 2ans et 6 mois exactement, tout les matins sauf mercredi. ils étaient heureux d'y aller car mon grand s'ennuyait fermement à la maison, ils ont été propres tout les 2 à 2ans sans que je les brusque, ils m'ont demandé le pot à 20 mois à peine.
il n'y a quema dernière, qui étant née en aout, ne pouvait pas y aller à 2ans biensur, mais elle a été propre comme ses ainés, à 2ans, d'elle même.
donc à part le souci de la propreté, qui sera pzut-etre résolu d'ici janvier, l'école peut avoir du bon pour les enfants si on ne les force pas à y aller toute la journée.

je viens de faire la simulation, j'y aurai droit donc je vais envoyer mon dossier. au pire...je ne risque qu'un refus ^^

est-ce que vous avez vu son papier d'agrément?
pour moi, imaginons qu'elle a été agréee le 04/10 pour 5ans, cela veut dire que le 05/10/2015, elle ne sera plus agrée. donc non, elle ne peut accueillir votre enfant le 5.

edit: je viens de relire le 1er post où il est noté que l'agrément se finit le 4...

bonjour,
faut dire que la maman cumule aussi... elle ne bosse pas, elle laisse sa fille chez toi pendant qu'elle s'occupe du bébé c'est cela?
et bien normal que sa grande se "venge". il va falloir qu'elle ait une vraie conversation avec cette grande fille. qu'elle lui explique pkoi elle reste chez nounou, etc... cela ne doit pas être évident pour elle.

franchement, appeler la puer pour cela, c'est vraiment mesquin.
ici j'ai un peu de stock de change, mais vraiemnt peu(style 2 body,2 pantalons en 2et 3ans et 1 veste orange), d'ailleurs aux parents, je dis que je n'en ai pas comme cela ils sont obligés de mettre du change. la plupart du temps, je n'ai pas du de souci mais si j'avais le même cas que toi, je crois que je dirai à la puer que non, on n'a pas à avoir du stock de change parceque sinon il nous faudrait une armoire pleine? de + mes filles sont grandes, + de 10ans, donc tout leurs vêtements de bébé, je les ai donné depuis longtemps.
je ne crois pas que ce soit dans nos obligations, d'autant que tu as envoyé des sms aux parents pour leur dire d'apporter du change, tu n'es pas en faute!

celle de 15 mois ne marche pas à 4 pattes?
car franchement, même à 4 pattes ils peuvent tout à fait faire le parcours motricité.

ah j'ai l'explication du "trebuche" lol

et si au lieu de lui dire ce n'est pas grave (car biensur que c'est pas grave mais il ressent quand même de la douleur), tu lui disais plutôt: ah tu as eu mal quand ta tête a touché le sol. c'est douloureux/surprenant/étonnant,etc....
peut-etre qu'il est + sensible que d'autres à la douleur