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#1141 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » declaration paje avec une fratrie » 23-09-2017 09:30:12
Bonjour
La ligne taux horaire est facultative
Elle devra additionner tous les autres chiffres
Sauf les jours de cp
Voir index à fratrie
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 2#p2543402
Les parents doivent vous faire 2 bs à part pour pôle emploi
Voir dans pause café les nouveautés pôle emploi, j'ai remonté le post concerné
#1142 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » nouveautés pôle emploi » 20-09-2017 15:36:24
Je remonte le post
Et oui de nombreuses agences n'ont pas encore transmis les documents
#1143 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » voilà enfin informer! » 20-09-2017 15:34:53
Jamais vu non plus un calcul pour ramener les heures Sur 47 semaines
Je pense que vous devriez appeler la direccte pour avoir des infos correctes!
#1144 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Coup de gueule anti télé » 20-09-2017 15:32:04
Lisa58 a écrit :Enfin une personne censée ! Merci 4i modo !
Et oui, notre métier à un impact sur notre famille, c'est obligatoire ! Croire ou dire qu'on ne tient compte que des enfants accueillis est une illusion.
Chacun ici fait des efforts pour le bien être des petits, surtout durant leur sieste. Après, ma famille vit sa vie comme elle l'entend.
Ils ne vont pas s'arrêter de vivre sous prétexte que je garde des enfants et qu'il faut faire attention à ci ou à ça.Je précise que ma manière de faire n'a jamais posé de problème avec les parents avec qui je travaille. La preuve est en que je suis toujours complète !
ça ne fait pas de vous quelqu'un de plus ou moins sensé qu'une autre personne qui a un avis différent...
On est tous d'accord sur le fait que notre métier, comme beaucoup d'autres d'ailleurs , ont un impact sur notre vie de famille
à chacun de poser les limites et de composer avec
Je suis bien d'accord avec toi!
#1145 Re : Pause café » collège privé ou public ? » 20-09-2017 15:23:20
Public ici
Mais si problèmes on avisera
#1146 Re : Infos & Articles » mode d'emploi envoyer un document à pole emploi » 16-09-2017 13:52:55
envoi attestation employeur:
#1147 Re : Infos & Articles » nouveautés 2015 pole emploi » 16-09-2017 13:49:12
actualisation
totalité des heures travaillées et totalité des salaires bruts
#1148 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » nouveautés pôle emploi » 16-09-2017 13:47:52
- chris84
- Réponses : 24
je vous ai mis à jour les dernières infos
donc faîtes bien attention pour vos actualisations, et pour les fratries
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 7#p2710287
et indications ici pour envoyer vos documents sur votre espace perso
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 9#p2614119
donc même si jusqu'à aujourd'hui votre agence vous disait de mettre 1h ou 70h ou 110h ou que sais-je, tout ceci a changé car trop de différé de saisie de nos bs par le prestataire, quand nous scannons nos bs sur notre espace perso
le prestataire arrête la saisie quand il a une fiche de paye ou 2 qui correspondent au nbre d'heures actualisées!!!
donc rentrez bien vos heures totales de tous vos contrats (maximum 465h) pour eviter au maximum les risques de trop perçus 
#1149 Re : Infos & Articles » Fratrie, contrat, Cp .... » 16-09-2017 13:42:55
pour pôle emploi
1 bs par enfant et 1 attestation employeur par enfant OBLIGATOIRE pour les fratries
#1150 Re : Infos & Articles » nouveautés 2015 pole emploi » 16-09-2017 13:41:50
document de pôle emploi spécifique pour les assmats
demandant une attestation par enfant et un bulletin par enfant obligatoire pour les fratries
#1151 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » accueil le s Mercredis » 15-09-2017 13:46:49
J'ai 5 semaine de congé
J'ai pas compris quand tu as dit avec les 16 semaines il faut retirer mes congés tu m'explique svp
Donc c'est comment calculer la mensu
Merci en attente de votre réponse
Bonjour
16-5= 11 semaines d'accueil
Donc Sur 12 mois
Heures du mercredi x 11 semaines/12 mois = heures mensu
#1152 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat occasionnel, nombre de jour ? » 14-09-2017 22:20:12
bonsoir,
pour un contrat occasionnel, pour exemple travail une journée le 22 septembre.
sur le bs la date sera du 1 septembre au 30 septembre
ou
du 22 septembre au 22 septembre
???
bonsoir
sur le bs il faut écrire du 22 au 22/09 oui si un contrat pour une seule journée
en revanche si c'est un accueil occasionnel à cheval sur deux mois, là on noterait si commencé en août par exemple, on noterait du 1er au 22/09 avec fin de l'occasionnel le 22/09
ou on noterait du 22/09 au 30/09 si l'accueil occasionnel continue sur octobre, même si en septembre il n'y a que le 22/09 en jour de travail
#1153 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Comment arriver à me faire payer mon solde de tout compte ? » 13-09-2017 22:55:42
bonsoir
avez vous eu tout de même vos documents de fin de contrat ainsi que reçu solde de tout compte, même si demande du parent d'encaisser le chèque au terme habituel, il vous faut néanmoins tous vos documents de soir
est ce le cas?
#1154 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » interim et contrat » 13-09-2017 22:44:46
Bonjour ,j'ai deux contrats pour 2enfants année complete de 22h par semaine ....La maman reprend le travail ....elle n'a pour le moment que des petits contrats interim dont les horaires ne correspondent pas forcément à ce qui est prévu au contrat ....il faut donc faire un avenant ...
C'est la que je bloque : comment faire pour que je n'y perde pas et que la maman s'y retrouve aussi ...
Si on indique juste un volume horaire minimum par semaine je vais devoir accepter n'importe quel horaire .....Je pense indiquer un nombre d'heure par semaine minimum ,les horaires acceptées du plus tot au plus tard ...comment faire pour les jours fériés ?les absences non prévues ?....
Si certaines ont l'habitude de ce genre de contrat je veux bien que vous me donniez des conseils
D'avance merci
bonsoir
oui il faut noter
-heure la plus tôt acceptée
-heure la plus tardive acceptée
-amplitude horaire maxi sur la même journée acceptée
-valeur d'un férié (en général 1/5eme du volume hebdo)
-que les absences non prévues seront rémunérées en fonction du planning prévu
il faut noter aussi le délai de prévenance pour le planning, modification possible à J-?
#1155 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Ouragan Irma » 13-09-2017 22:41:30
courage à vous, j'espère que les assurances et la pmi feront preuve de compréhension pour accélérer les choses
#1156 Re : Pause café » mercredi 13 septembre » 13-09-2017 08:34:22
#1157 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » nouveau contrat avec fraterie » 12-09-2017 23:08:51
merci pour votre rapidité de réponse
bonne soirée a tousje ferme la discutions
cordialement
de rien
je ferme la discussion à votre demande alors
#1158 Re : Besoins de l’enfant » la DME : une solution ? » 12-09-2017 23:06:19
bonsoir
il y a peut être une piste à tenter c'est l'orthophoniste
on y pense pas toujours, mais ces spécialistes aident aussi à certains apprentissages moteurs on va dire (apprendre à boire à la paille, à une "pompote", souffler sur une bougie, une plume... placer sa langue et articuler correctement sa mâchoire)
ils ne font pas que les troubles dys, et les rééducations d'avc...
les psychomotriciens aussi peuvent dans certains cas aider
si l'enfant est suivi par un pédiatre, il pourra évoquer cela avec les parents
#1159 Re : Besoins de l’enfant » problème pour l'endormissement » 12-09-2017 23:01:14
il n'a pas de gigoteuse car il n'en a pas chez lui.et le volet et un peu fermer comme chez lui.
Oui je lui parle et lui caresse la joue et le ventre de temps en temps .
ca reste compliqué.
Là il est en vacance avec papa et maman pour 2 semaines donc on reprendra les dodos dans un moment.
J'espére qu'il s'arrêtera vite quand même.Merci à vous, je fous tiendrai au courant d'ici 1 mois, le temps qu'il revienne et qu'on travaille un peu dessus aussi.
bonsoir
oui je pense que ça nous arrive à toutes au moins une fois dans la carrière
pour ma part, j'en ai déjà eu plusieurs avec des soucis d'endormissements!
certains j'ai du les garder en poussette avec moi, d'autres je restais à caresser la joue, puis au fil des jours je m'éloignais du lit
la plupart cela a mit environ 20 à 30 jours d'accueil...
pour une autre, je restais dans le couloir jusqu'à l'endormissement, et ce fut complexe longtemps, insécure pour le sommeil, et enfant très attachante
#1160 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » nouveau contrat avec fraterie » 12-09-2017 22:55:22
bonsoir
j'ai deux contrat pour fratrie .et que une fiche de paye
pour les deuxl'employeur ne doit il pas me faire une fiche de paye pour chaque enfant
merci pour votre réponse
bonsoir
en effet, l'employeur doit vous faire un bulletin de salaire par enfant, mais ça sera des fiches de paye en plus de celle de pajemploi
car pajemploi regroupe toujours les fratries sur la même fiche
c'est expliqué à l'index à fratrie (soucis avec pole emploi principalement)
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 2#p2543402
