Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Mille excuses asmat1722 : c'est vrai que j'ai arrondi

Bon et d'un autre côté j'ai rajeuni virko D)

Allez, je me lance !!!

Lesamoursdemavie 4 ans et super douée car elle sait déjà écrire
yolanda  19 -on y croit
Poup 20 ans
loona84  24
nanoenn 24
Luceuh 26
choucapick 26
Chocolat50 27
lylo06 28
poussi 28
Chacha71 29
Sotho 29
Twintwin 29
lagomme 30
goum 30
MimiMagie 31
NINOU65 31
lizazouzou 31
gasp 32
assmatmimi 32
lysoranges 33
Mme Choup 33
melimelo30 33
bunny79 34
Daljaa 34
aslone 35
popopilo 35
Caro52 36
oreaslave 37
Lycanthe 38
babys4 37
nainaine 39
nathalie49 39
nounou3loulous 39
heidi2 39
clem44 39
amie31 40
daddas 41
benediscte313 41
lilie24 42
chris84 43 ?
liloutine 43
Drine37 43
Nanoucani 43
fafab80 43
vanillecaramel 44
coco51 44
Kazoukazou 45
natalie68 45
Dede28 47
cedila 49
virko 50
ziboubreizh 50
mamoon 50
nounoulot 51
accueillemoi 52
mamimijoss 52
asmat1722 54
Mabouya 58
kenavo 60
dacha 61
ziva 62
alexbzh pas 36, ni 33 ni 35
occitane ?????????
lulu54 déja dit 44

nathodisab déja dit + 40
nanifafa ça change tout le temps
parme  l'âge qui lui plait lequel alors ?
Miminounou4 âge mûr et épanoui
Ephemere comme son pseudo l'indique il change tout le temps
Sophie 56 : tout un poème
mamitata : âge de l'expérience
rinodina : même chiffre que son poids donc 70 ?

Bon j'espère n'avoir oublié personne et "froissé" personne 
modif : si l'une de vous veut  mettre de la couleur allez-y : je ne sais pas faire.

Bravo à Lulu junior. Moi, celui que je garde a le même âge mais est très très loin d'être propre : bon c'est un garçon : ils sont plus fainéants aussi.
Prochaine étape : l'école dans un an ?

Profite bien de cette journée alors. Moi, mes employeurs travaillent donc moi aussi.

Coucou. Si tu veux discuter en privé, tu peux cliquer sous son pseudo et lui envoyer un e-mail. Après à vous de voir comment communiquer autrement.

Coucou. Comment ça quels risques ? A part un salaire diminué mais vous pouvez augmenter votre tarif horaire.
Vous pouvez passer en année incomplète mais pas avec une mensu de 48 semaines, ça n'existe pas : il faut enlever en plus les 5 semaines de cp communes à vous 2 donc faire une mensu sur 43 semaines et les cp seront payés en juin de l'année d'après selon une des 3 méthodes (voir index)

Oui, tu as tout à fait raison occitane et moi, je ne dirais rien à la place de l'ass mat puisqu'elle est gagnante.
Elle s'imagine peut-être que le contrat va rester comme ça et là, elle serait gagnante mais si la maman propose un nouvel avenant d'heures à la baisse, pas sûr qu'elle accepte du coup.
Peut-être ne s'est-elle pas rendu compte de ça et que le nouvel avenant va la faire réfléchir. Curieuse aussi de connaître sa réaction.

Coucou, je me permets de m'incruster.

Oui mais par son exemple :
par exemple la grande doit être gardée toute la journée du mercredi et par contre les deux ne viennent pas le vendredi, ce qui nous fait dans la semaine : 9+9+9+9 = 36 h pour la petite et 1,5+1,5+9+1,5 = 13,5 h pour la grande. Le total ne dépasse pas la somme des deux contrats donc pas d'heures complémentaires payées.

Si la convention est respectée, la maman devrait payer donc rien en plus pour la petite -contrat de 40 h et 36h effectuées- MAIS 1.5€ pour la grande -contrat de 12 h et 13.5 h effectuées- .
Or, avec ce système pas d'heures complémentaires à payer.

Coucou.

Je pense que vous n'avez pas tout compris : pour sept jusqu'à décembre, vous ne paierez pas les 140H/mois car il vous faut faire un avenant au 1er septembre (avenant à présenter un mois avant pour le délai de réflexion) et vous calculez les nouveaux horaires et la nouvelle mensualisation.
Et au 31 août il faut faire une régularisation sur l'ancienne mensu.
Après, si le contrat s'arrête en janvier prochain, faire une mensu sur 12 mois ou 4 mois, je ne sais pas trop : attendez les réponses de mes collègues.

Coucou. C'est pour cela que moi, je déduis au réel : si tu devais l'avoir 1h30 ce jour là, eh bien tu déduis 1h30 de ton salaire.