Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

ok donc je compte 5 jours de congés à me faire payer + 6 jours enfants de - 15 ans
et je rajouterai les 10% de mars

merci pour vos infos !!

et on peut se faire payer 10% après ?
ils vont pas me dire que je devais y penser avant ???
c'est bien 10 % du salaire mensualisé hors IE, IR ?
tu peux me dire aussi si c'est sur la fiche de paye de mai ou de juin qu'ils devront me payer les congés ?

merci d'avance

comme je n'ai pas eu les 10% en mars je compte donc comme tu dis occitane 7 jours + 6 jours sup = 13 jours

ces 13 jours seront bien à payer au mois de juin pas à mai ?

les 2 premiers jours de travail c'était l'adaptation donc j'ai du faire 2 heures je crois ...

alors c'est bon j'ai compris sauf :
soit les heures de 2 sem + celles de Lundi et Mardi * tarif/h

merci pour votre aide
je travaille 5 jours par semaine, 3 jours à 11.50h, 1 jour à 4.50h et 1 jour à 10 h

alors oui je suis en année incomplète
et il a y a eu 1 semaine de congé en mai (celle avec les 2 jours fériés)

merci beaucoup pour tous vos messages et témoignages vous m'avez rassuré !!!!

je voudrai dire chapeau aux ass mat qui gardent 3 bébés en meme temps !!!!!! même 2 remarque même 1 finalement le temps d'adaptation est autant utile pour eux que pour nous.

le 1er que j'accueille réclame relativement souvent d'être porté et pique des crises de hurlements, j'ai essayé déjà tout seul de le rassurer sans le prendre mais ça ne fonctionne pas trop mais il dort bien, mange bien, il évolue bien chez moi et il a tjrs le sourire quand il arrive le matin.

merci à ttes !!!