Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

rerebonjour

je trouve hallucinant de ne pas pouvoir s'exprimé sur un forum on ne fait juste que  vous dire les textes que l'on a recu, a moins que le conseil général ne se trompe.
Meme vous entre modérateur vous n'etes pas d'accord, meme si je doit me prendre un averto et bien j'assume, la terre ne va pas s'arreté pour autant.
J'ai vraiment l'impression que si on est pas modo on n'a pas le droit de vous contredire, c fou quand meme.
On l'invente pas on la recu ce texte.

j ai egalement le meme texte que Choupette, ce qui à effectivement changer au 1er janvier 2010. c que l'on ne parle plus de journée de moins de 8 h mais de moins de 9h. Meme moi j'ai été étonner car je les appris il y a que quelques jours et je ne le pratique meme pas encore, il y de quoi etre perdu avec tous c changement, surtous que les premiéres interressaient ne sont jamais au courant, le minimum que le conseil général pourrais faire c de prevenir toute les ass mat quand meme.

rebonjour

je rejoint choupette, on ne parle plus de journée de moins de 8 heures mais de moins de 9 h, et se depuis le 1er janvier 2010 . Au relais il me l'on confirmé et sur le site de l'urssaf également. Les lois change vite.

bonjour

les heures complementaires sont au meme tarif que les heures normales, se sont les heures supplémentaires qui sont majoré soit à partir de la 46éme heures

bonjour

Le mieu est de parler avec ses parents , pourquoi ne pas instauré une feuille de présence dans le cahier de liaison que toi tu rempli chaque jour. moi j ai le meme cas que toi, avec la feuille pas de mauvaise surprise en fin de mois car les parents peuvent voir tous les jours se que tu leur facture.
bon courage

bonjour

si tu déménage dans le but de suivre ton mari par exemple pour une mutation, tu as droit au chomage meme si tu  démissionne, renseigne toi au assédic
bonne journée

merci les filles
et oui des parents trés gonflé, et le soucis c que tout est comme ca
ce matin je n'est rien dit car la maman de l'autre petit était là. Mais je pense que tout à l'heure sa ne va pas etre le meme manége.
Malheuresement je pense mettre un théme à ce contat car trop accumulé depuis le début.
Cela fait quand meme 3 fois que l'on me change mon planning pour cette semaine, salaire toujours en retard ,ne comprenne pas la mensualisation en ce qui concerne les abs non prévues ,je consomme trop de couches (ils voudraient que 3 couches par jour, mais hors de question),
et j'en passe car la liste serait trés longue.
En tout cas merci bien sa fait du bien de se sentir épaulé
Suite au prochaine épisode

bonjour
il me semble que tu doit déclarer les sommes au dessus de 30e par jour, mais pas sur à confirmer

bonjour

une excuse parmis tant d'autre, la petite serait tombé à ton domicile sa aurait été cette excuse là.

bon bas la c la gastro, je pense mais cela n'engage que moi meme, que les parents ne savais peut etre pas comment arreté le contrat et de se fait il leur fallait une excuse (bidon mais bon).

Et oui de nos jours les gens ne veulent assumé leur décision, alors c facile de mettre sa sur le dos de l'ass mat.

Je te souhaite de retrouvé rapidement un autre contrat qui je l'espére pour toi sera dans de meilleurs conditions.

Bonne fetes de fin d'année

bonsoir
pour le calcul il faut tous simplement faire
13 jours de cp aquis x nombres heures par jours de garde x 2,70 = montant de ses cp.
ou prendre tous les salaires depuis le début du contrat hors F entretien et F de repas x 10 %
le plus avantageux revient à votre assitante maternelle, bon courage et bon calcul