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#161 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Les droits pole-emploi » 12-10-2015 17:37:19

magrande22
Réponses : 2

Bonjour à tous et à toutes,

Je suis satisfaite du site et remercie tous et toutes les administrateurs et administratrices de ce forum. Un Grand BRAVO.

Petite choses à vous dire et je vous remercie d'avance. Par rapport au droits de Pole-emploi, Si le CG retirerait l'agrément d'une assmat pour motif non conforme aux exigences, comment cela se passerai ?????
Je vous prie de m'excuser si cette interrogation a eu une réponse. Cordialement

#162 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Avenant d'un enfant à la journée » 26-08-2015 14:32:41

chris84 a écrit :
magrande22 a écrit :

Dans ma région, l'enfant qui va a l'école que le matin, c'est une garde à la journée.

D'accord ce n'est pas considère comme un accueil périscolaire mais vous pouvez tout de même compléter cet accueil sur les heures où il ne vient pas

Merci

#163 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Avenant d'un enfant à la journée » 26-08-2015 14:30:54

lulu54 a écrit :

en tout cas chaque changement d'h ou de situation, de salaire  doit faire l'objet d'un avenant ...
si cela n'a pas encore eté fait l'employeur vous doit la journée entiere...

vous etes en annee incomplete ?

Oui pour tout changement du contrat, toujours faire un avenant....merci beaucoups

#164 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Avenant d'un enfant à la journée » 26-08-2015 14:27:48

Oui je suis en année incomplet. J'ai eu le parent qui m'a contacté pour m'avertir qu'il avait fait l'avenant.

Merci pour vos réponses.

#165 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Avenant d'un enfant à la journée » 26-08-2015 11:04:39

Dans ma région, l'enfant qui va a l'école que le matin, c'est une garde à la journée.

#166 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Avenant d'un enfant à la journée » 26-08-2015 08:40:11

magrande22
Réponses : 10

Bonjour à tous et à toutes,

Me revoilà pour un cas et merci pour vos réponses.

Voilà j'ai un enfant a journée et en septembre l'enfant rentre a l'école et il me prendre une place à la journée. Est ce que ce que je dois faire un avenant ou je peux faire l'avenant un peu plus tard. L'enfant ira le matin et l'après-midi reste chez moi. Donc il y aura diminution d'heures de trois le matin.

Merci

#168 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Agrément » 24-08-2015 21:00:58

laetitiar65 a écrit :

Bonjour
Si tu as droit à deux en journée et deux en périscolaires tu peux.
Périscolaire c’est quand il n’y à pas école donc avant école entre midi et deux et après l’école et durant toutes les vacances, les samedis dimanches et jours fériés. Enfin chez nous c’est comme ça.

Demain matin, je téléphone au cg.

Merci

Cordialement

#169 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Agrément » 24-08-2015 20:32:23

lulu54 a écrit :

ce periscolaire sup prend il la place d'un  a la journée ?
si oui pas besoin de dero wink

Ce périscolaire ne prends pas la place d'un à la journée car j'ai déjà deux à la journée un bébé de 4 mois et un de 3 ans.

#170 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Agrément » 24-08-2015 20:14:09

assmatmimi a écrit :

Bonjour, c'est précisé périscolaire ou selon un certain âge sur votre agrément ? Sinon, vous pouvez toujours voir pour une dérogation,

C'est précisé périscolaire deux donc je ne peux pas garder pendant les vacances scolaires alors quand les deux parents travaillent à la journée et pas de famille comment faire..... Pfffff

Oups donc faire une dérogation.

Merci pour la réponse

#171 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Agrément » 24-08-2015 19:56:38

magrande22
Réponses : 8

Bonjour à tous et à toutes,

J'espère que vous avez passé de bonnes vacances. Voilà j'ai un agrément pour 4 donc 2 à la journées et 2 périscolaires. Dès le 1er septembre, je vais signer un CDI pour un périscolaire mais j'ai déjà deux à la journée. Donc voilà le hic pour les vacances scolaires est-ce que je peux garder le périscolaire plus les deux à la journée ???
Le cg m'a dit périscolaire uniquement heure d'école. Merci d'avance pour vos réponses.

#172 Re : Le métier d’assistante maternelle » ~Les entretiens avec la Puéricultrice~ » 15-07-2015 17:41:50

JamJ a écrit :

Bonjour à toutes et à tous,

J'ai eu le premier entretien dans une antenne du conseil général de ma ville.
Première approche, une personne souriante et assez directive!!! Elle m'a demandé pourquoi je voulais devenir assistante maternelle, les raisons sont les suivantes: mère de 3 enfants je veux être présente à la maison pour les gérer, parce que mon métier actuel ne ma convient plus, parce que ma dernière est encore petite et que souhaitai rester à la maison pour l'élever ( à cette date ma puce avait 11 mois) et parce que je voulais me reconnecter sur de valeur sure comme les enfants.
Par la suite, elle a vu que je voulais mettre ma puce à la crèche à ses 16 mois. Encore une fois, pourquoi. J'avoue que je n'y avais pas réfléchit, pour moi ça coulé de source les deux premier y avaient été, alors elle aussi irai. Elle m'a bien fait réfléchir parce que tout les arguments que je disais, j'allais les mettre en place avec le futur enfant que j'allais accueillir et argument qui m'a fait changé d'avis, ma puce prenais une place d'agrément.... Payer la crèche en sachant que j'allais avoir qu'un seul contrat, financièrement on ne pouvait pas suivre!!! Résultat notre puce reste avec moi à la maison et grandira avec l'enfant à venir.
Enfin, elle m'a évoqué la réunion d'information et m'a posé plusieurs questions sur son contenu!!!
Après une bonne heure et demi, me voilà ressortis avec un rendez vous cette fois à la maison 15 jours plus tard.....

Elle est arrivée à l'heure et nous avons repris la conversation avec la crèche et je lui ai dis qu'après réflexion ma puce restera à la maison.
Ensuite, elle m'a posé des question sur mon mode de fonctionnement avec mes grands enfants, ma maison. Elle m'a demandé qu'elles sont les activités que je proposerai et les sorties possibles (promenade, parc...).
On a finit par le tour de mon appartement, ce qui en est ressortis : pas besoin de cache prise puisque l'électricité est aux normes, mettre en place des blocs fenêtre à toutes les ouvertures (4ème étage oblige), mettre un brise vue sur le garde corps du balcon (même si l'accès sera bloqué avec une barrière l'été et que je ne laisserai pas les enfants y aller), de privatiser avec une serrure la partie chambre de mes enfants et de mettre une protection sur les échelles mezzanine de mes deux grands au cas où et enfin des blocs tiroir aux tiroirs de la cuisine.
Elle a apprécié que j'ai anticipé certaines demande, à savoir: mise en place des produits dangereux dans un placard au dessus des WC avec fermeture et que les médicament été hors vue et de portée des enfants.
Rendez-vous 1 mois après...

Cette fois ci plus rapide, elle a vérifié  toutes les préconisations qu'elle m'avait fait la dernière fois et m'a donné mon agrément pour deux enfants.

Voilà cela s'en ai suivit avec un courrier de confirmation et ma convocation au premier stage de 60 heures qui débutera demain jusqu'au 31 juillet hors mercredi.

Voilà mon expérience.
Bonne journée.

Bonjour à toi,

Je te souhaite la bienvenue pour ce métier et j'espère que tu vas t'épanouir.

Bonne journée

#173 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Licenciement » 10-07-2015 18:14:08

Coucou,

Merci beaucoup.biz

Je suis en Vacances le 20 juillet 2015 alors,

Je vous souhaite de  BONNES VACANCES à tous et à toutes.

A la rentrée de Septembre 2015

#174 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Licenciement » 10-07-2015 11:00:03

magrande22
Réponses : 0

Bonjour à tous et à toutes,

Voilà j'ai dépanné une assmat pour 15 jours donc j'ai fait un CDD et la le parent me demande s'il me doit me donner l'attestation ASSEDIC alors je lui réponds oui et la le parent a un doute.
Un CDD au niveau des papiers Attestation ASSEDIC, solde de tout compte et certificat de travail c'est ça ????

#175 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Licenciement » 10-07-2015 11:00:01

magrande22
Réponses : 3

Bonjour à tous et à toutes,

Voilà j'ai dépanné une assmat pour 15 jours donc j'ai fait un CDD et la le parent me demande s'il me doit me donner l'attestation ASSEDIC alors je lui réponds oui et la le parent a un doute.
Un CDD au niveau des papiers Attestation ASSEDIC, solde de tout compte et certificat de travail c'est ça ????

#176 Re : Le métier d’assistante maternelle » bourse scolaire IRCEM » 10-07-2015 10:49:39

katia21 a écrit :

la demande d aide pour le renouvellement de matériel s appelle comment?Je suis aller sur le site IRCEM et je ne trouve pas


merci

Bonjour à tous et à toutes,

Pour répondre à la demande d'aide par l'IRCEM le mieux est de téléphoner et de dire d'aide social.

#177 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Tarifs selon VOTRE région » 07-07-2015 17:58:11

Bonjour à tous et à toutes,

A partir de Septembre 2015 mes tarifs vont changer.

Petit contrat à 5 euro de l'heure,

Et gros contrat à 3 euro,

#178 Re : Le métier d’assistante maternelle » a t-on le droit? » 26-06-2015 16:48:29

Babou74 a écrit :
Nannyetplus a écrit :

Au mois de juillet, entre les papys mamies et autres, il y a des jours où je n'aurais finalement que mon fils et un grand de six ans.

Si bien que l'été qui approche promettant de beaux jours ensoleillés, je me demandais si avec l'accord des parents je pourrais les emmener en baignade surveillées, malgré que je ne sois pas moi-même SB (surveillant baignade).

Je parle évidemment d'endroits avec un maître nageur, et de cette configuration précise: un seul en garde de six ans avec mon fils;


coucou

chaque été , j'emmène les enfants en accueil ( et pas qu'un seul , et même les plus jeunes wink ) , à la piscine ou au lac
avec autorisation des parents
et aval  de la PMI


Bonjour à tous et à toutes,

Tout a d'abord  Un Grand MERCI à tous et à toutes. J'ai eu l'autorisations et surtout l'aval de la puer, pour emmener l'enfant a la piscine municipale. Comme j'ai une garde d'un enfant donc a partir d'Aout j'irai tous les jours a la piscine. Pour cause la piscine municipale est fermé jusqu'au 17 Juillet pffff......

#179 Re : Embaucher une assistante maternelle » fin de contrat pendant periode d'essai » 21-04-2015 15:38:07

Bonjour à tous et à toutes,

Oui une lettre recommandée avec AR mais pas de preavis pour le montant la garde du mois d'essai, c'est un mois d'essai ou même si c'est 2 mois. j'ai eu un cas

#180 Re : Diplomes et Formations » experiences de celles qui ont passe le module EP1 apres la formation » 21-04-2015 14:00:46

Bonjour à tous et à toutes,

J'ai passé l'EP1 en 2011 avec le stress, pfff et je l'ai eu mais petit souci durée de validité jusqu'en 2014 alors est-ce que je dois refaire tout cela?????

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