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#1 14-01-2010 15:01:52
- unesourisverte
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avenant au contrat
Bonjour j'emplois une assistante maternelle depuis 1 an à laquelle je tire mon chapeau, elle est formidable !
Je me pose quelques petites questions car mon tibout ira à l'école à partir de septembre et la petite aventure avec sa nounou prendra alors fin. Je suis obligée de faire un avenant à son contrat de travail puisque cette année, les modalités changent et je me pose plein de question !
Mon bonhomme sera gardé du 1er janvier au 30 juillet soit : 30 semaines
pendant ces 30 semaines, ma nounou a prévu de prendre 2 semaines et 4 jours de congés soit au total 14 jours.
Du 1er janvier au 30 juillet je lui dois : 7x2,5j=17.5 jours de congés
Puis-je lui payer les 3,5 jours de congés que je lui doit ou doit-elle les prendre effectivement ?
je dois aussi recalculer le tarif mensuel de garde en calculant son salaire sur 7 mois en année incomplète c'est bien ça ?
à la fin du contrat, quelles seront les charges qui me resteront à payer sachant que je paye ses congés à raison de 10% de son salaire tous les mois et que 5 semaines de congés équivalent à 5x5j=25 jours de congés pris, quels que soit le moment dans l'année (je sais, pas bien mais tellement plus pratique !)
Merci à d'avance pour vos réponses à mes questions
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