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#1 16-01-2010 10:52:53
4i
je n'ai pas cherche a avoir un son de cloche qui m'arrange , mais une confirmation de ce que j'avais lu dans une fiche technique
et tu ferais bien de te renseigner avant d'avancer des renseignements erronées en année incomplète les jours fériés sont bien a payer en plus si nos congés sont acquis et que se jour fériés tombent pendant nos congés
il est maintenu en salaire comme tu le dit mais qu'en année complète
je te conseille d'aller sur le site du syndicat de lire la fiche technique n°10:
L'incidence des jours fériés ou il est ecrit noir sur blanc je cite
En année incomplète, les semaines de congés payes ne sont pas comprise dans la mensualisation, il convient donc de vous faire régler ce jour fériés en plus de la mensualisation
voila se n'est pas moi qui l'invente ,et qui ne cherche a savoir que se que je veut entendre
j'ai donc eu confirmation de cela par le syndicat
j'essaie de toujours vérifié se que j'avance avant de donner des informations
a bon entendeur........
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16-01-2010 10:52:53
#2 16-01-2010 11:24:39
Re : 4i
ecoute aglae ok tu as un texte, mais franchement moi je trouve incroyable de me faire payer un jour en supplement où je n'ai pas travaille ferié ou pas!!tu trouve normal toi qu'alors que tu ne travaillais pas tu te fasse payer en plus??
Maman d'une puce de bientôt 4 ans et nounou de 2 louloutes
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#4 16-01-2010 11:31:29
Re : 4i
qu tu sois payée normalement oui que tu recuperes ce jour en futur cp oui, mais pourquoi vouloir te faire payer 30euros pour ce jours là alors que tu ne travaille pas??
Maman d'une puce de bientôt 4 ans et nounou de 2 louloutes
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16-01-2010 11:31:29
#7 16-01-2010 14:04:56
Re : 4i
depuis ce matin je fais des recherches et je ne trouve aucun site qui confirme ce que tu dis !
Si un férié tombe pendant nos cp, il n'entre pas en compte dans les jours pris, ce jour est reporté !
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#8 16-01-2010 14:18:28
Re : 4i
Dans le cas où le jour férié est travaillé, il n'a aucune incidence particulière sur le salaire (pas de paiement en supplément) et il n'ouvre pas droit à un repos complémentaire
Dans le cas où le jour férié n'était pas prévu au contrat, le salarié peut refuser de travailler ce jour.
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#9 16-01-2010 14:30:13
Re : 4i
je n'ai pas cherche a avoir un son de cloche qui m'arrange , mais une confirmation de ce que j'avais lu dans une fiche technique
et tu ferais bien de te renseigner avant d'avancer des renseignements erronées en année incomplète les jours fériés sont bien a payer en plus si nos congés sont acquis et que se jour fériés tombent pendant nos congés
il est maintenu en salaire comme tu le dit mais qu'en année complète
je te conseille d'aller sur le site du syndicat de lire la fiche technique n°10:
L'incidence des jours fériés ou il est ecrit noir sur blanc je cite
En année incomplète, les semaines de congés payes ne sont pas comprise dans la mensualisation, il convient donc de vous faire régler ce jour fériés en plus de la mensualisation
voila se n'est pas moi qui l'invente ,et qui ne cherche a savoir que se que je veut entendre
j'ai donc eu confirmation de cela par le syndicatj'essaie de toujours vérifié se que j'avance avant de donner des informations
a bon entendeur........
coucou, ah bon, jamais entendu parler, ta vu ça où, il y a un texte?
maintenant si vraiment ok, oui je suis d'accord avec toi, pourquoi ne pas l'appliquer si c'est "prouver"
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#10 16-01-2010 14:30:17
Re : 4i
niveau loi je suis pas doué donc j'interviens pas par contre un truc que j'ai pas dit sur ton autre post mais que là je vais te dire :
droit ou pas droit aller chercher la tite bête, mettre la pagaille, se brouiller pour 30 euros bé excuse mais je trouve ça vraiment idiot ! quand on la chance d'avoir des pe, qui ne sont pas trop mauvais bé on exagére pas quand même ! 30 euros c'est pas la fin du monde 
et quand tu vois que toutes ici on te dit non c'est pas à payer, que les pe disent non aussi, que les modos disent non (et juste entre nous je pense qu'elles sont beaucoup plus informées que toi), que toi tu sort un texte de je sais pas où mais que au final tu es seule avec un syndicat (lequel d'ailleurs ?) à dire faut payer ! bé va y fait le mais si demain t'es virée bé je dirais tant pis pour toi ! à vouloir trop abuser, à tirer sur la corde tôt ou tard tu paieras les conséquences
voilà je te juge pas mais c'est exactement ce que je dis à toutes mes connaissances am qui cherchent trop à avoir et je dis ça sans vouloir te véxer 
mais je trouve que tu pousses loin juste pour 30 euros
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#11 16-01-2010 14:35:34
Re : 4i
niveau loi je suis pas doué donc j'interviens pas par contre un truc que j'ai pas dit sur ton autre post mais que là je vais te dire :
droit ou pas droit aller chercher la tite bête, mettre la pagaille, se brouiller pour 30 euros bé excuse mais je trouve ça vraiment idiot ! quand on la chance d'avoir des pe, qui ne sont pas trop mauvais bé on exagére pas quand même ! 30 euros c'est pas la fin du monde
voilà je te juge pas mais c'est exactement ce que je dis à toutes mes connaissances am qui cherchent trop à avoir
bonjour, cleso , je suis pas trop d'accord avec toi, si ce texte existe vraiment, je ne vois pas pourquoi ne pas en "bénéficier"
si c'est un dut auquelle nous pouvons prétendre par un texte, pourquoi dire alors que ça serai abuser
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#13 16-01-2010 14:49:17
Re : 4i
ça serait abuser car personne à part aglae n'a ce texte. il n'y a que elle ici sur ce forum pour exiger ce prétendu "bénéfice" si encore on avait le texte, la réf je dis pas mais là on a rien
tu le sais aussi bien que moi que la ccn, les lois qui nous lient aux pe sont compléxes et qu'il ne faut pas prendre les autres textes pour nous si c'est pas bien précisé
et je pense que pour 30 euros c'est faire tout un patacaisse pour pas grand chose.
on nous dit si férié en cp à rattraper c'est déjà pas mal ! ça t'arrange pas aglae, mais tu vas pas me dire que sur 365 jours tu ne sais pas où caser un cp ?
ce que je constate partout (ici ou dans la vrai vie) c'est que certaines essayent toujours d'avoir plus, ça n'est jamais assez. à force de vouloir toujours plus, de tirer toujours avantage de tout, quitte pour certaines à inventer des choses (c'est pas pour toi aglae) et bien on perd à force.
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#14 16-01-2010 16:11:50
- paolasteline
- Membre
- Inscription : 03-04-2008
- Messages : 121
- Site Web
Re : 4i
bonjour,
aglae, tu as raison.
j'ai le même texte que toi : et c'est un droit pour tout le monde.
donc si on a un jour férié dans nos congés (qui sont acquis bien sûr), ce jour là n'est pas décompté et on peut donc reprendre ce jour à un autre moment.
sauf que parfois il n'est pas possible de le récupérer donc dans ce cas, il est payé.
en espérant que le sujet ne sera pas fermée comme pour moi qui était venue simplement demandé un conseil, et à cause du dérapage de certaines, je n'ai même pas pu m'exprimé !
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#15 16-01-2010 16:13:40
Re : 4i
ça serait abuser car personne à part aglae n'a ce texte. il n'y a que elle ici sur ce forum pour exiger ce prétendu "bénéfice" si encore on avait le texte, la réf je dis pas mais là on a rien
tu le sais aussi bien que moi que la ccn, les lois qui nous lient aux pe sont compléxes et qu'il ne faut pas prendre les autres textes pour nous si c'est pas bien précisé
et je pense que pour 30 euros c'est faire tout un patacaisse pour pas grand chose.
on nous dit si férié en cp à rattraper c'est déjà pas mal ! ça t'arrange pas aglae, mais tu vas pas me dire que sur 365 jours tu ne sais pas où caser un cp ?
ce que je constate partout (ici ou dans la vrai vie) c'est que certaines essayent toujours d'avoir plus, ça n'est jamais assez. à force de vouloir toujours plus, de tirer toujours avantage de tout, quitte pour certaines à inventer des choses (c'est pas pour toi aglae) et bien on perd à force.
d'accord s'il n'existe aucun texte, abusif , ça je n'est pas dit le contraire
je dit plus haut, que si ce texte existe vraiment ( a aglaé de nous montrer ceci) et bien là je vois pas pourquoi ça serai abusuf
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#16 16-01-2010 16:21:07
Re : 4i
bonjour,
aglae, tu as raison.
j'ai le même texte que toi : et c'est un droit pour tout le monde.
donc si on a un jour férié dans nos congés (qui sont acquis bien sûr), ce jour là n'est pas décompté et on peut donc reprendre ce jour à un autre moment.
sauf que parfois il n'est pas possible de le récupérer donc dans ce cas, il est payé.en espérant que le sujet ne sera pas fermée comme pour moi qui était venue simplement demandé un conseil, et à cause du dérapage de certaines, je n'ai même pas pu m'exprimé !
peux tu nous indiquer comment trouver ce texte sans mettre de lien ? ou bien mailer le document à une modo pour qu'elles regardent ça ? 
et pour ton post 4i te l'a dit, il était trés vif et ça pouvait dégénérer, dans ce cas c'est fermeture de post
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#17 16-01-2010 17:28:38
Re : 4i
niveau loi je suis pas doué donc j'interviens pas par contre un truc que j'ai pas dit sur ton autre post mais que là je vais te dire :
droit ou pas droit aller chercher la tite bête, mettre la pagaille, se brouiller pour 30 euros bé excuse mais je trouve ça vraiment idiot ! quand on la chance d'avoir des pe, qui ne sont pas trop mauvais bé on exagére pas quand même ! 30 euros c'est pas la fin du monde
voilà je te juge pas mais c'est exactement ce que je dis à toutes mes connaissances am qui cherchent trop à avoir
Je ne cherche pas la petite juste a faire valoir mes droits et je n'essaye pas d'avoir plus que se qui est noté au contrat mais je me bats pour que mes droits soit respecté et je n'est aucune raison d'en faire cadeaux aux parents je pense que eux ne font pas cadeaux d'une journée a leur patron
Ensuite le syndicat c'est le ***************** et le seul syndicat légalement reconnu a ce jour et signataire de la convention
Je ne comprends pas trop vos réactions nous avons des droits et des devoirs bien sur et bien je me bats pour ça
Avec vos mentalités en 1936 , on auraient jamais obtenue de congés payes et aucun droit je ne cherche pas n'ont plus a arnaquer les parents mais juste avoir se qui m'est du
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#18 16-01-2010 17:30:57
Re : 4i
bonjour,
aglae, tu as raison.
j'ai le même texte que toi : et c'est un droit pour tout le monde.
donc si on a un jour férié dans nos congés (qui sont acquis bien sûr), ce jour là n'est pas décompté et on peut donc reprendre ce jour à un autre moment.
sauf que parfois il n'est pas possible de le récupérer donc dans ce cas, il est payé.en espérant que le sujet ne sera pas fermée comme pour moi qui était venue simplement demandé un conseil, et à cause du dérapage de certaines, je n'ai même pas pu m'exprimé !
MERCI DE VENIR ME SOUTENIR je me sentais un peu seule donc je n'invente rien toi aussi tu as bien le texte
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#19 16-01-2010 17:31:57
- pamelarose
- Banni(e)
- Inscription : 22-02-2009
- Messages : 686
- Site Web
Re : 4i
HOU!HOU!!4i, où es- tu?
T'as pas envie de répondre, t'as bien raison.
Breizh attitude au Pen-ar-bed
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#20 16-01-2010 17:39:27
Re : 4i
paolasteline a écrit :bonjour,
aglae, tu as raison.
j'ai le même texte que toi : et c'est un droit pour tout le monde.
donc si on a un jour férié dans nos congés (qui sont acquis bien sûr), ce jour là n'est pas décompté et on peut donc reprendre ce jour à un autre moment.
sauf que parfois il n'est pas possible de le récupérer donc dans ce cas, il est payé.en espérant que le sujet ne sera pas fermée comme pour moi qui était venue simplement demandé un conseil, et à cause du dérapage de certaines, je n'ai même pas pu m'exprimé !
MERCI DE VENIR ME SOUTENIR je me sentais un peu seule donc je n'invente rien toi aussi tu as bien le texte
coucou, j'aimerai bien avoir le texte, peut tu me l'envoyer (sous mon pseudo)merci
car je suis tout a fait d'accord que si ce texte existe, il n'y a pas de raison pour ne pas en bénéficier merci
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