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#1 04-02-2010 16:58:20
- delarmelle
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un doute !
j'ai un doute tout à coup :
comment calculer la mesnsu pour :
10 semaines de congés pour la maman + 5 pour moi qui prendrais mes congés en dehors de ceux de la maman
je calcule donc 52 - 10 - 5 = 37 semaines X 2,90 X 54h/semaine divisé par 12 = 482,85 + 10% de congés payés
il parait que j'aurais dû compter 52 - 10 + 5
me serais je tropmpée ?
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04-02-2010 16:58:20
#2 04-02-2010 17:01:49
Re : un doute !
coucou
a priori , si tu prends tes 5 cp en dehors des 10 semaines de congés de la maman , c'est bien
52 - 5 - 10 = 37 semaines
et cp payés , en , ou à partir de , juin prochain
les 10% mensuels anticipés , sont hors convention
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#3 04-02-2010 17:07:20
Re : un doute !
bonjour,
en aucun as on rajoute les sem de congés à la mensualisation.
La mensualisation sera bien sur 37sem si tu prends aucun congé aux mêmes dates que les parents.
Tu as 54h/sem tu auras donc chaque fin de mois à rajouter 9h/sem en h supp au tarif majoré.
Tarif supp - tarif normal(2.90)= tarif majoré. Eh oui dès la 46ème h elles deviennent h supp.
On ne rajoute pas les 10% de cp/mois il faut attendre de les avoir acquis donc fin mai de chaque année.
LES 10%/mois sont hors convention.
mamie comblée de deux p'tis amours de 4ans et 15mois
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#4 04-02-2010 17:12:49
- delarmelle
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Re : un doute !
je croyais qu'il était "toléré" de pratiquer la méthode des 10% chaque mois ?
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04-02-2010 17:12:49
#5 04-02-2010 17:24:19
Re : un doute !
oui , c'est toléré , mais toujours hors convention
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#6 04-02-2010 17:27:10
- delarmelle
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Re : un doute !
mais on pet peu-être alors régulariser fin mai ?
car j'ai 2 enfants de moins de 15 ans et je ne sais pas comment je dois me les faire payer ?
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