Ras le bol des parents qui se croient tout permis

katy68 · 17-05-2010 10:04:14

Bonjour à toutes et à tous,
Aujourd'hui départ en fanfare pour un lundi matin...... 7H25 je suis atablée avec mes enfants au pt-déj et voilà que sa toque à la porte d'entrée..... la maman arrive sans prévenir et me dépose ses 2 loulous "ah vous êtes encore en peignoire pourtant il y a école et vous avez les enfants" et moi tt aussi sec "cela fait + de 3mois que les enfants ne viennent plus le matin, sans que vous ne me préveniez !!! et maintenant vous venez sans prévenir et oui je ne suis pas prête !!!!" - cela fait un moment que sa dure j'en ai ras la casquette et je ne parle pas des fois ou elle me dit "je ne serais pas à l'heure vous pouvez prendre les enfants au bus" et moi "oui bien sur" - le bus arrive et personne sans prévenir bien sur !!!!!
je sais que sur le contrat les horaires sont de 7H30 à 8H30 de 11H45 à 13H30 et de 16H45 à 17H30 - mais ils ne viennent jamais comme prévus -ok je suis payé qu'ils soient là ou pas mais j'en ai marre -
j'attends une réponse d'une maman ce soir et demain je lui annonce qu'elle ira chercher une autre bonne poire pour la rentrée !!!!!!!
c'est bon je me suis lachée et sa fait du bien .......

17-05-2010 10:04:14

babou 74 · 17-05-2010 10:10:31

katy68 a écrit :

Bonjour à toutes et à tous,
Aujourd'hui départ en fanfare pour un lundi matin...... 7H25 je suis atablée avec mes enfants au pt-déj et voilà que sa toque à la porte d'entrée..... la maman arrive sans prévenir et me dépose ses 2 loulous "ah vous êtes encore en peignoire pourtant il y a école et vous avez les enfants" et moi tt aussi sec "cela fait + de 3mois que les enfants ne viennent plus le matin, sans que vous ne me préveniez !!! et maintenant vous venez sans prévenir et oui je ne suis pas prête !!!!" - cela fait un moment que sa dure j'en ai ras la casquette et je ne parle pas des fois ou elle me dit "je ne serais pas à l'heure vous pouvez prendre les enfants au bus" et moi "oui bien sur" - le bus arrive et personne sans prévenir bien sur !!!!!
je sais que sur le contrat les horaires sont de 7H30 à 8H30 de 11H45 à 13H30 et de 16H45 à 17H30 - mais ils ne viennent jamais comme prévus -ok je suis payé qu'ils soient là ou pas mais j'en ai marre -
j'attends une réponse d'une maman ce soir et demain je lui annonce qu'elle ira chercher une autre bonne poire pour la rentrée !!!!!!!
c'est bon je me suis lachée et sa fait du bien .......

coucou

si au contrat , il est noté 7h30 , oui , légalement tu aurais du etre prete à accueillir les enfants

sabineNOUNOU59 · 17-05-2010 10:10:37

Coucou

Et bien je te comprends mais tu devrais lui faire un recommandé en lui rappelant les termes du contrat et surtout les horaires à respecter,
s'il y a des changements elle doit te présenter un avenant que tu peux acccepter ou refuser, si tu refuses soit le contrat continue comme il est, soit elle te licencie
Bon courage

Mumvanille · 17-05-2010 10:57:02

Bonjour, oui légalement t'aurais dû être prête! mais je comprends ton ras-le-bol!!!! j'ai un cas comme toi!! et à la longue faut mettre les choses au clair! surtout si ils nous cherche des noises....

A un certain moment, on en a marre!!! en plus les coups du car! c'est pas sympa... comme toi je dis oui pour un service...

Je trouve qu'ils devraient te prévenir pour les matins! moi je leur ai dit clairement car se lever pour être prête à 7H30!! et puis poireauter pour rien!! une fois 2 fois! c'est trop!

Mets les choses au clair! soit vous faîtes un avenant!.... moi ils ont rien changer... je suis payer pareil! et quand il me l'amène tôt il me prévienne!

Dernière modification par Mumvanille (17-05-2010 10:58:01)

17-05-2010 10:57:02

4i.modo · 17-05-2010 11:17:23

ben oui... tu es en tort de ne pas être prete
ses retards sont une chose
les tiens en sont une autre
ne pas tout melanger même si elle a abusé...

lulu54 · 17-05-2010 11:23:02

c'est vrai qu'elle aurait dû etre prete.. mais si ça fait 3 mois que la maman n'amene pas les enfants....
elle aurait pu prevenir

4i.modo · 17-05-2010 11:26:23

oui, mais sur un plan purement legal c'est la maman qui a raison
d'où ma conclusion à un manque total de dialogue

cleso · 17-05-2010 11:27:50

tu as rien dit pendant ces trois mois où tu n'avais pas les enfants le matin sans être prévenue ?

myriem · 17-05-2010 11:33:09

Si ça fait 3 mois que les enfants ne viennent plus le matin , c'est autre chose ; il ne s'agit plus de retard .....jusqu'à quel point doit-on s'agenouiller devant les pe ? jusqu'à peuvent-ils allés sans que se soit considérer comme " situation abusive " ....l'argent excuse t-il tout ? Pourquoi est-il besoin de demander à dialoguer , les pe ne se rendent-ils pas compte qu'ils abusent par leur comportement ? , ils ne sont pas assez grands ? faut-il leur mâcher les règles de politesse ? il devrait y avoir une déontologie à tenir de la part des 2 parties en général .......tu as raison de chercher une autre garde .

Dernière modification par myriem (17-05-2010 11:38:22)

katy68 · 17-05-2010 11:48:55

merci à toutes pour vos réponses - je sais bien que j'aurai dû être prête pour les accueillir d'ailleurs je le suis 6jours sur 7 - mais voilà ce matin je n'avais pas envie mon fils a été malade tt la nuit et j'ai eu du mal à me réveiller !!!!! je sais bien que ce n'est pas une excuse !!!!!
cela fait 3mois qu'elle me dit oui oui ils viennent demain à 7H15 et après personne et surtout ne pas appeler pour prévenir !!! pendant les vacances c'est pareil - "je vais les laisser dormir et ils ne viendront qu'à 9H" moi ok c'est noté et après c'est partie une fois il est 10H une autre fois 8H - du grand n'importe quoi -
je l'ai mise en garde à plusieurs reprises mais bon elle n'en tient pas compte !!!!!!!
je pense que demain elle sera au pied du mur et elle devra chercher une autre assmat pour la rentrée !!!! et si elle continue je vais la laisser tomber pour les vacances car nous n'avons qu'1mois de préavis il me semble ???

4i.modo · 17-05-2010 12:37:21

pourquoi en pas vous mettre autour d'une table et discuter....
au lieu de passer d'une extreme à l'autre?
(tout accepter puis d'un jour à l'autre rompre le contrat!)
si elle croit que ça te va?
si tu crois que c'est fait par manque de respect?
si ça se trouve elle eest persuadée que ça ne te gene pas plus que ça...
LE DIALOGUE .....

popopilo · 17-05-2010 12:48:48

myriem a écrit :

Si ça fait 3 mois que les enfants ne viennent plus le matin , c'est autre chose ; il ne s'agit plus de retard .....jusqu'à quel point doit-on s'agenouiller devant les pe ? jusqu'à peuvent-ils allés sans que se soit considérer comme " situation abusive " ....l'argent excuse t-il tout ? Pourquoi est-il besoin de demander à dialoguer , les pe ne se rendent-ils pas compte qu'ils abusent par leur comportement ? , ils ne sont pas assez grands ? faut-il leur mâcher les règles de politesse ? il devrait y avoir une déontologie à tenir de la part des 2 parties en général .......tu as raison de chercher une autre garde .

je suis tout à fait d'accord avec myriem!
je suis pour le dialogue, autant que possible, mais ce que raconte katy68, désolée mais là, c'est carrément un manque de respect!
j'ai la même situation à vivre au quotidien, là, je devais avoir une petite ce matin, ben pas là!
à force de lutter et de ne pas être entendue, y a plus grand chose à faire!!
démissionner, ce n'est pas baisser les bras ou de la facilité, mais tout simplement ne pas dépasser ses propres limites
quand le dialogue ne fonctionne pas dans les deux sens, c'est infernal à gérer, et ne jamais savoir de quoi la journée sera faite, c'est pénible et forcement pénalisant : pour les loulous, pour nos enfants, époux, et pour nous aussi...
quand c'est trop c'est trop!!
bon courage à toi katy, démissionne dès que tu peux!

1226 · 17-05-2010 12:55:18

ça manque de respect c'est certain mais as tu mis des règles dès le départ parcque on laisse la main on prend le bras et après ils comprennent pas pourquoi du changement ! par contre oui désolée je ne veux pas t'accabler mais tu n'irai pas au bureau en peignoir même fatiguée (attention je comprend bien les nuits difficiles !) et donc forcément même de leur manque de respect des horaires tu es en tord sur ce point là mais c'est un peu l'hopital qui se *** de la charité que de te faire un reproche d'horaire pour un jour quand on ne sait pas respecter les heures soi même celà dit je comprend ton raz le bol mais la communication (quand c'est possible avec certains parents) c'est le mieux! en tout cas vaut mieux rester toujours "reglo " de son coté de façon à ce que on leur ouvre pas la porte aux reproches !! courage avec les pe!

cleso · 17-05-2010 13:16:39

popopilo a écrit :

myriem a écrit :
Si ça fait 3 mois que les enfants ne viennent plus le matin , c'est autre chose ; il ne s'agit plus de retard .....jusqu'à quel point doit-on s'agenouiller devant les pe ? jusqu'à peuvent-ils allés sans que se soit considérer comme " situation abusive " ....l'argent excuse t-il tout ? Pourquoi est-il besoin de demander à dialoguer , les pe ne se rendent-ils pas compte qu'ils abusent par leur comportement ? , ils ne sont pas assez grands ? faut-il leur mâcher les règles de politesse ? il devrait y avoir une déontologie à tenir de la part des 2 parties en général .......tu as raison de chercher une autre garde .
je suis tout à fait d'accord avec myriem!
je suis pour le dialogue, autant que possible, mais ce que raconte katy68, désolée mais là, c'est carrément un manque de respect!
j'ai la même situation à vivre au quotidien, là, je devais avoir une petite ce matin, ben pas là!
à force de lutter et de ne pas être entendue, y a plus grand chose à faire!!
démissionner, ce n'est pas baisser les bras ou de la facilité, mais tout simplement ne pas dépasser ses propres limites
quand le dialogue ne fonctionne pas dans les deux sens, c'est infernal à gérer, et ne jamais savoir de quoi la journée sera faite, c'est pénible et forcement pénalisant : pour les loulous, pour nos enfants, époux, et pour nous aussi...
quand c'est trop c'est trop!!
bon courage à toi katy, démissionne dès que tu peux!

je suis ok avec toi démissionner n'est pas chose simple et c'est pas la facilité la plus facile mais ici on a l'impression qu'il n'y a pas trop de dialogue, que du "j'accepte tout" on passe au "je n'accepte plus rien" c'est pour celà que je rejoins 4i. essayez de parler calmement un soir et si rien ne rentre dans l'ordre là on démissionne

broks · 17-05-2010 14:35:05

proposez à la maman de vous faire un avenant lorsque les changements horaires perdurent : vous acceptez ou refusez...

katy68 · 17-05-2010 14:55:09

ma décision est prise je démissionne - je ne fais pas ce métier pour que les pe me marchent dessus !!!
je faisais partie des pe jusqu'à il y a 2ans et jamais je ne me serais permise ce genre de chose à mon assmat
mais il faut savoir que certains pe quand tu leurs donne la main ils prennent le bras tt de suite.......
c'est dommage pour les enfants car ils sont vraiment adorables!!!!!
la vie continue.....

media · 17-05-2010 15:02:44

lulu54 a écrit :

c'est vrai qu'elle aurait dû etre prete.. mais si ça fait 3 mois que la maman n'amene pas les enfants....
elle aurait pu prevenir

comme lulu !!

media · 17-05-2010 15:03:49

4i a écrit :

pourquoi en pas vous mettre autour d'une table et discuter....
au lieu de passer d'une extreme à l'autre?
(tout accepter puis d'un jour à l'autre rompre le contrat!)
si elle croit que ça te va?
si tu crois que c'est fait par manque de respect?
si ça se trouve elle eest persuadée que ça ne te gene pas plus que ça...
LE DIALOGUE .....

vi

katy68 · 17-05-2010 17:22:30

je n'ai pas attendu hier j'ai démissionné aujourd'hui suite à un mail de sa part ou elle stipule que je suis payé pour être présente aux heures fixées et si elle ne l'est pas ce n'est pas un pb mais une chance pour moi !!!!!!
je lui ai dit ma façon de penser à savoir que je ne suis pas corvéable à merci et de ce je fait que je résiliais le contrat dès aujourd'hui !!!!!!
je me sens bcp mieux !!!!!!!!

media · 17-05-2010 17:30:34

alors elle a raison mais elle aurait du te prevenir quand meme quelque part tu n'es pas sa bonne non plus

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