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#1 22-05-2007 15:21:41
47 ou 42H?
Bonjour,je vais poser une question à laquelle vous avez peut-être déjà répondu mais je vous remercie par avance de bien vouloir y répondre car je n'ai pas le tps de chercher.
Voilà:je vais garder un bébé à partir du mois de sept. et la maman doit venir signer une promesse d'embauche ce soir.Mais par rapport aux congés,il n'est pas encore sûr que l'on prenne les mêmes.
Alors comment va se baser mon calcul en admettant que nos 5 semaines de congés soit différentes?Dois-je faire un calcul sur 47 semaines (CP compris) ou sur 42 semaines(et rajouter 10%)?Car lorsque l'on calcule sur une année complète,on prend en compte les 52 semaines CP compris et pourtant on n'accueille pas qd même l'enfant pdt les 5 semaines de CP.Alors puisque ds mon cas il y aura 5 semaines qui devront m'être payées et 5 ss solde,ne puis-je pas faire un calcul sur 47 semaines CP compris?
Merci pour votre réponse.Mes petits loups ne vont pas tarder à se lever ce qui me laisse très peu de tps.
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22-05-2007 15:21:41
#3 22-05-2007 19:03:41
Re : 47 ou 42H?
ah!!! les fameux congés payer!!!
si vous ne les prenez pas en même temps,
52-5( l'assti)-5(les pts)= 42 semaines ensuite arrive les c.p + 10%
soit chaque mois
soit une seule fois mois de juin
soit au fur et à mesure de la prise des congés
mais le mieux, c'est de prendre un calendrier et de noter ensemble chaque semaines ou l'enfant sera present chez la l'assistante maternelle.
mais attendons d'autres avis, ou confirmation, en attendant je vais faire sourrir une certaine personne!!! oui car j'ai été dans le même cas que toi, est c'été dur dur a pigé mais une fois compris c'est bon amoin que j'ai vraiment rien pigé, mais là je vais hérissée certaine!!!!
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#4 22-05-2007 19:13:33
Re : 47 ou 42H?
mais la premiere annee il faut avoir "droit" a ses conges sinon ci les parents prennent leur conges alors que cela ne fait que quelque mois que tu garde leur enfants se sont des conges sans solde ou alors en conges anticipe ce bien ca??
moderé
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22-05-2007 19:13:33
#5 22-05-2007 19:19:03
- gaiasamtam
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Re : 47 ou 42H?
En année complète 52 semaines.....c'est le plus simple. Et on n'a pas besoin de rajouter les 10%.
En année incomplète (donc si vous ne prenez pas les congés en même temps que les parents) 52 - nbre de semaines de congé des parents -nbre de semaines que vous ne prenez pas en commun.......
Si vous tenez absolument au 10% en plus, on fait 52-5 (vos congés)- nbre de semaines de congés des parents + 10%
Voilà.......bon courage...... 
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#6 22-05-2007 19:20:37
- gaiasamtam
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Re : 47 ou 42H?
mais la premiere annee il faut avoir "droit" a ses conges sinon ci les parents prennent leur conges alors que cela ne fait que quelque mois que tu garde leur enfants se sont des conges sans solde ou alors en conges anticipe ce bien ca??
La première année on a pas droit a des congés, mais si tu n'as qu'un seul contrat (ce qui est mon cas), tu seras forcément en vacances en même temps que les parents......et c'est payé.
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#8 22-05-2007 19:45:31
Re : 47 ou 42H?
a voila j ai pas perdu mon temps j ai bien ecouter.car oui ce payer mais ce sont des conges ancipiciter(accord avec les parent)ou a l annee donc les parent me payee par mois 500 euros cp compris donc les 4 semaine ou je n ai pas le petit ils me paye??
que 6 heure sur le juridique plus mille et une question a la formatrice ce n ai pas tres long
moderé
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#9 23-05-2007 16:12:03
Re : 47 ou 42H?
Merci les filles mais en fait j'ai eu mon RV avec la maman avt d'avoir vos réponses.
Ns aurons une semaine en commun et je prends mes congés avec anticipation.
J'aurais donc 5 semaines ss solde avec cette maman (mais payées par les 2 autres petits que je garde depuis l'an dernier) et 10% sur les autres 5 semaines de congés.Et comme ça,elle ne me devra rien en fin de contrat.
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