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#1 27-07-2010 11:10:29
- nounette01
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- Messages : 47
- Site Web
CP en année complète
Bonjour,
J'ai un problème pour le calcul des CP du mois d'août de mon AS (je ne retrouve plus la réponse très précise que l'une d'entre vous m'avait faite il y a quelques mois, je suis désolée)
Pour récapituler, je suis en année complète (1ère année)
650€ salaire mensuel brut soit un salaire horaire brut de 3.75€
4 jours de garde par semaine (lundi, mardi, jeudi et vendredi)
10h de garde par jour
CP acquis : 13 jours
Mon AS prend des CP du 2 août au 23 août inclus soit 19 jours
Une amie m'a fait le calcul suivant pour le salaire du mois d'août :
Convenance personnelle AS : 130h soit 487.50e à retirer du salaire
CP : 90h soit 337.50€ (90*3.75)
Salaire brut du mois d'août : 502.50€
Est ce correct ?
Il me semble que cela est différent de ce que j'avais pu lire et je ne comprends pas la différence avec le calcul de la ccn (de plus si je choisis la formule des 10% plus avantageuse pour l'AS comment faire apparaitre le détail dans la fiche de paie)
Je vous remercie par avance du temps que vous allez encore me consacrer !
Hors ligne
27-07-2010 11:10:29
#2 27-07-2010 14:34:06
Re : CP en année complète
bonjour
si vous etes en année complète, du fait que l'assmat a acquis des congés je ne décompterai que la différence entre acquis et pris
c'est à dire
19j ouvrables pris - 13 jours acquis = 6j ouvrables à déduire LMMJVS
soit l'équivalent en jours ouvrés de 4jours de 10h = 40h
calcul cour de cassation
mensualisation 650 euros / nbre d'heures potentielles du mois d'aout 180h ( car 4 semaines de 40h + lundi et mardi 20h)
650/ 180 = 3,6111 à déduire par heures d'absence
soit 650 - (3,6111 x 40h) = 505,56 euros net à payer
vous n'avez pas à choisir la méthode des 10% car cela est en année incomplète, là en année complète c'est la mensu qui se substituent aux cp, donc comme le calcul ci-dessus
Dernière modification par chris84 (27-07-2010 14:34:30)
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