post de Diddle17 ..

jeluma · 06-09-2010 14:27:53

Diddle17
Nouveau membre
Date d'inscription: 05-09-2010
Messages: 1
e-mail Re:

tableau d'indemnités 120ieme et 1/5ieme

BONJOUR

J'ai besoin d'aide aussi
ma fille entre à l'école mardi et nous avons donc mis fin au contrat de la nounou fin aout 2010
sauf que nous ne sommes pas d'accord sur le solde de tout compte, un écart en sa faveur de 150 e !!!
pourtant nous sommes allés au ram pour de l'aide
en fait la nounou nous fait payer les congés acquis non pris au moment de la rupture
pouvez vous m'envoyer le tableau de calcul svp ?

c'est très désagréable car ça nous met dans une position inconfortable alors que si nous devons lui payer cette somme nous la payerons mais nous voulons comprendre tout simplement !
et personne n'est capable de nous aider !!

si UPS peut nous envoyer le tableau svp ?

merci à vous tous

06-09-2010 14:27:53

jeluma · 06-09-2010 14:34:07

bonjour

si des cp etaient dus car non pris et acquis en effet vous les lui devez
le contrat a debuté a quelle date ??
année compléte ou incomplete ??

Diddle17 · 06-09-2010 14:54:21

bonjour

le contrat a débuté au 3 janvier 2008 et a pris fin le 25/08/2010

Occitane · 06-09-2010 15:06:56

Vous devez lui payer les CP acquis et non pris, mais uniquement si votre contrat est en année complète, c'est à dire que vos 5 semaines de congés sont en même temps que les 5 semaines de l'asmat, et qu'il n'y a pas de semaines supplémentaires déduites.
Si c'est bien le cas (donc vous la payez 52 semaines par an pour 47 semaines de travail et 5 semaines de CP), alors vous lui devez bien les jours acquis qu'elle n'a pas pu prendre.
A vous de compter d'un côté ce qu'elle a acquis (2.5 jours par mois travaillé), et de l'autre côté ce qu'elle a pris.

06-09-2010 15:06:56

4i.modo · 06-09-2010 16:15:20

Diddle17 a écrit :

bonjour
le contrat a débuté au 3 janvier 2008 et a pris fin le 25/08/2010

année complete ou incomplete?
comment etaient remunerés les cp ?

Diddle17 · 06-09-2010 17:41:13

on lui payait quand elle les prend sauf la première année c'est à dire en avril 2008 car elle a pris des congés non rémunérés (vu qu'elle n'avait pas acquis beaucoup de congés car elle a démarré le 03 janvier 2008 et que les congés vont de juin à mai).

sylvielaure · 06-09-2010 17:50:08

Bonjour,
Elle a raison.
Donc il faut lui régler ses congés payés acquits et non pris, puisqu'ils n'ont pas été payé au moment de la prise (non pris).
+ 2 Jours de CP par enfant de moins de 15 ans sur la dernière année de référence.(juin 2010 à mai 2011). voir age de ses enfants.
A vos calcules !!
bon courage

Diddle17 · 06-09-2010 18:00:41

donc il faut faire le point de tous les congés qu'elle a pris et ceux auxquels elle avait droit en fait ?
et pourquoi 2 jours de cp par enfant sur la dernière année de référence ??? je ne comprends pas
merci

4i.modo · 06-09-2010 20:34:50

voir dans infos & articles
index
lettre c
cp supplementaires

Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Annonce

#1 06-09-2010 14:27:53

post de Diddle17 ..

06-09-2010 14:27:53

#2 06-09-2010 14:34:07

Re : post de Diddle17 ..

#3 06-09-2010 14:54:21

Re : post de Diddle17 ..

#4 06-09-2010 15:06:56

Re : post de Diddle17 ..

06-09-2010 15:06:56

#5 06-09-2010 16:15:20

Re : post de Diddle17 ..

#6 06-09-2010 17:41:13

Re : post de Diddle17 ..

#7 06-09-2010 17:50:08

Re : post de Diddle17 ..

#8 06-09-2010 18:00:41

Re : post de Diddle17 ..

#9 06-09-2010 20:34:50

Re : post de Diddle17 ..

Pied de page des forums