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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
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- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 15-09-2010 11:16:49
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15-09-2010 11:16:49
#2 15-09-2010 11:47:18
Re : Calcul du slaire lors d'une démission
bonjour
votre salaire doit etre calculé au reel : selon le planning fourni au contrat
pas de mensualisation ce mois ci 
vous etiez en annee complete ou incomplete ?
contacter.un.moderateur@gmail.com
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#4 15-09-2010 11:54:09
Re : Calcul du slaire lors d'une démission
ok donc pas de regularisation sur la mensu
avez vous soldé vos cp ?
contacter.un.moderateur@gmail.com
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15-09-2010 11:54:09
#5 15-09-2010 11:58:22
Re : Calcul du slaire lors d'une démission
Justement j'ai pris des conges par anticipation, alors je verrais avec la maman, car je lui dois alors de l'argent, qu'elle me déduira de mon salaire. J'ai 10 jours a lui devoirs, comment calcul-t-on ca?
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#6 15-09-2010 12:01:40
Re : Calcul du slaire lors d'une démission
dites nous quand a commencé le contrat
quelle etait la date des cp en commun
combien de jours vous avez pris
si vous avez des enfants de -15 ans...
contacter.un.moderateur@gmail.com
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#7 15-09-2010 12:07:56
Re : Calcul du slaire lors d'une démission
Mon contrat a débuté le 1 avril 2010, les congés en commun était du 15 juillet au 15 aout, c'est elle qui me les a imposés car je n'ai quelle comme employeur, j'ai 2 enfants de moins de 15 ans.
Je sia que de avril a mai j'ai droits a 5 jours que j'ai pris en juillet et comme en juin j'avais plus d'heures que prévu on a décider de faire une semaine de travail normale en juillet, donc du coup ca fait de juillet un mois normal. Il reste aout du 1er au 15, et je m'arrete le 20 septembre
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#8 15-09-2010 16:13:05
Re : Calcul du slaire lors d'une démission
Je viens de voir sur d'autres discussion que si on a des enfants de - de 15 ans on a droit a 2 jours de congés lors du solde de tout compte. Donc il me reste 6 jours que je lui doit. Mais comment calculer ces 6 jours?
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#10 17-09-2010 10:33:08
Re : Calcul du slaire lors d'une démission
Alors, d'avril à septembre, tu as acquis 2.5 j x 6 mois = 15 jours + 4 jours sup pour les enfants = 19 jours
Je ne comprends pas bien l'histoire de juillet : congés ou pas ?
Mais il faut juste déduire tous les jours de congés que tu as eu. S'il en reste que tu n'as pas pris, on doit te les payer.
Si tu en as trop pris, tu rembourses.
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#13 17-09-2010 14:26:16
Re : Calcul du slaire lors d'une démission
Oui ça fait bien 27 jours, donc tu lui dois 8 jours ouvrables : tu les transformes en jours ouvrés pour calculer le montant :
8 jours ouvrables = LMMJVS + LM
Tu prends les horaires que tu fais habituellement ces jours-là, multipliés par ton tarif.
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#15 17-09-2010 14:41:31
Re : Calcul du slaire lors d'une démission
Ah c'est plus compliqué alors... 
Je ne sais pas, mais peut-être en te basant sur le volume horaire mensuel (tu dois bien avoir ça dans le contrat). Tu fais une moyenne, un petit bidouillage en te basant sur le nombre de jours travaillés dans un mois...
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#16 17-09-2010 14:46:47
Re : Calcul du slaire lors d'une démission
Oui c'est plus compliqué, mais je vais voir, en moyenne je le garde 4 jours par semaine et un maximun de 25 heures alors je pense que je vais faire comme ca pour la semaine pleine et pour les 2 jours, je vais voir avec la maman, si on fait moite-moite. Bien sur je ne compte pas les frais d'indemnités?!
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#17 17-09-2010 15:10:14
Re : Calcul du slaire lors d'une démission
Non bien sûr, pas d'IE...
Bon courage ...
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