forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 17-10-2010 13:24:22
indemnité de rupture de contrat
bonjour à toutes, je ne fait pas souvent appel car je trouve beaucoup de réponses mais là j'ai besoin de vous.
J'ai 2 contats qui se termine pour la première fois en fin d'année, j'ai droit au indemnité, j'ai fait le calcul, ce que je voulais savoir, cette indemnité est en plus de mon salaire à la fin , comment le noté sur le bulletin de salaire, l'indemnité que je perçois est bien en net? Les parents ne vont pas le déclarer en brut, sinon le total de mes indemnités seront en moins!
C'est la première fois si vous pouviez m'expliquer, je vous en remercie.
Hors ligne
17-10-2010 13:24:22
#2 17-10-2010 13:35:05
Re : indemnité de rupture de contrat
Bonjour,
Pour l'indemnité de rupture tu dois comparer les 1/120 en net et les 1/5 des 3 ou 12 derniers mois en brut.
Ton employeur te paie le plus favorable.
Cette indemnité n'est ni soumise à cotisations ni imposable.
Elle ne se déclare pas à Pajemploi mais elle doit figurer sur l'attestation Assedic.
Tu dois la mettre en fin de bulletin de paie.
Hors ligne
