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#1 22-10-2010 11:19:00
problème contrat et cp
Bonjour,
Voilà je suis complètement perdu et j'espère que vous allez pouvoir m'aider afin que je ne fasse pas de bétise, d'autant qu'on a pas de ram ici!
J'ai signé un contrat en juin en année incomplète sur 46 semaines (6 semaines de cp donc). Les dates n'étaient pas encore connues donc pas fixées.
Résultat, j'ai eu 3 semaines en Aout, 1 posée pour noël... Et il en reste 2.
Mon employeur vient de m'informer qu'il posé du mercredi 27/10 au 01/11. Comme je ne travaille pas le mercredi et que le 01/11 est férié ça ne me fait que 3 jours (jeudi, vendredi et samedi, bien que normalement je ne travaille pas le vendredi ni le samedi).
Il me restera donc 1 semaine et 3 jours.
Or il s'avère qu'ils se sont trompé lors de la signature du contrat et qu'ils n'ont finalement que 5 semaines. Je pourrait leur imposer ma 6ème semaine, mais là ou ça coince c'est que je suis en formation le mois prochain et que j'enchaîne sur mon congès maternité jusque fin mai... je ne pourrai donc pas poser ces jours...
Que dois je faire????
Dans un premier temps je pense qu'on doit faire un avenant pour repartir sur une année complète, mais comment remettre les comptes à zéro???
Que me doivent t'ils???? Les 10% de juin à octobre je suppose? et pour les jours non posés, seront t'ils perdus ou doivent t'ils être payés ou reportés du fait de mon congès maternité???
Je ne sais pas si j'ai étais très clair, j'espère que vous pourrez m'aider!
Merci d'avance!
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