Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 28-01-2011 21:32:32
aidez moi pour le calcul des congés SVP
Bonjour je vous explique je suis a mon 1er contrat nouvellement agrée et un peu (enfin bcp )paumée alors je vais acceullir une petite sur une année incomplète mensualisation 120h .Voila le calcul de la maman :2.40*30(heure semaine)=72euros semaine*47semaines=3384/12=282euros par mois.Et la maman me dit que les congés sont inclus et que ce qui doit etre rajouté c'est simplement les IE .Est ce qu'elle a raison ?Merci beaucoup d'avance
Hors ligne
28-01-2011 21:32:32
#2 28-01-2011 21:38:37
- chouchou64
- Membre
- Inscription : 03-07-2010
- Messages : 3 718
- Site Web
Re : aidez moi pour le calcul des congés SVP
coucou
année incomplète, donc même mensualisation de base 12 mois sur 12 (salaire mensuel à payer tous les mois, 12 sur 12 + 10% CP en juin où selon la méthode choisie )
Si les parents optent pour les 10% CP mensuels anticipés hors convention donc ils doivent payer 12 mois sur 12 le SALAIRE mensuel (qu'il y ait congé ou non) + 10 % CP sur salaire net soit : = salaire de base mensuel + les heures complémentaires où supplémentaires +10% CP = salaire .En année incomplète la mensualisation (salaire mensuel) est due 12 mois sur 12 puisque les CP, les semaines sans soldes, les semaines absences programmées de l’enfant……… sont déduites à la base.
Année incomplète : à partir de 46 semaines de garde (CP a réglé en plus 10%) il est conseillé de noter les dates CP des deux parties au contrat.
Une mensualisation sur 47 semaines n’existe pas !!!
Année complète 52 semaines (même CP que les parents) : 47semaines de garde + 5 semaines CP inclus (1er année Cp à déduire du salaire si pas acquis) ensuite inclus !, sauf ajouter 10% sur les heures complémentaires si il y en a !) Donc le calcul se fait sur 52 semaines !
Pour calcul des congés acquis (année de référence) : du 1er juin de l’année en cours au 31 mai de l’année suivante (soit 2,5 jours par mois)
Exemple : les jours acquis de juin 2009 à mai 2010, les Cp sont à prendre de juin 2010 à mai 2011
Hors ligne
#3 28-01-2011 21:58:06
- chouchou64
- Membre
- Inscription : 03-07-2010
- Messages : 3 718
- Site Web
Re : aidez moi pour le calcul des congés SVP
coucou
année incomplète, donc même mensualisation de base 12 mois sur 12 (salaire mensuel à payer tous les mois, 12 sur 12 + 10% CP en juin où selon la méthode choisie )
Si les parents optent pour les 10% CP mensuels anticipés hors convention donc ils doivent payer 12 mois sur 12 le SALAIRE mensuel (qu'il y ait congé ou non) + 10 % CP sur salaire net soit : = salaire de base mensuel + les heures complémentaires où supplémentaires +10% CP = salaire .En année incomplète la mensualisation (salaire mensuel) est due 12 mois sur 12 puisque les CP, les semaines sans soldes, les semaines absences programmées de l’enfant……… sont déduites à la base.Année incomplète : à partir de 46 semaines de garde (CP a réglé en plus 10%) il est conseillé de noter les dates CP des deux parties au contrat.
Une mensualisation sur 47 semaines n’existe pas !!!
Année complète 52 semaines (même CP que les parents) : 47semaines de garde + 5 semaines CP inclus (1er année Cp à déduire du salaire si pas acquis) ensuite inclus !, sauf ajouter 10% sur les heures complémentaires si il y en a !) Donc le calcul se fait sur 52 semaines !
Pour calcul des congés acquis (année de référence) : du 1er juin de l’année en cours au 31 mai de l’année suivante (soit 2,5 jours par mois)
Exemple : les jours acquis de juin 2009 à mai 2010, les Cp sont à prendre de juin 2010 à mai 2011
donc si tu est sur 47 semaine, ça veut dire que vous avez calculez en année compléte :
soit 47 semaines de garde réelles + 5 semaines de cp en même temps que les parents
et donc les cp sont dans le salaire donc inclus !! mais en 1ere année si pas asez acquis tu devra décompter de ton salaire de base mensuel !
Hors ligne
#4 29-01-2011 00:34:18
Re : aidez moi pour le calcul des congés SVP
Ou alors tu vas garder l'enfant 42 semaines par an et la maman a rajouté tes 5 semaines de CP pour le calcul de la mensu ?
Si c'est ça, c'est une erreur :
il faut faire 42 s x heures hebdo x tarif / 12
Et on rajoute les CP en juin..
Hors ligne
29-01-2011 00:34:18
#6 29-01-2011 11:06:27
- chouchou64
- Membre
- Inscription : 03-07-2010
- Messages : 3 718
- Site Web
Re : aidez moi pour le calcul des congés SVP
ok je vais en discuter avec elle ,je vous remercie beaucoup pour ces renseignements .A bientôt
oui, tu prends un calndrier !!tu coche toutes les semaines de NON garde de l'enfant et tu les déduis sur 52 !!! (52 semaines entières de date a date) et tu sera si tu es en année compléte où incomplète !
je te conseille de réfléchir pour tes date cp car si tu prends comme les parents aprés pour changer !!!! aie !
Hors ligne
#7 29-01-2011 11:16:28
Re : aidez moi pour le calcul des congés SVP
Hors ligne