forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 01-02-2011 00:44:01
- pevil
- Membre
- Inscription : 01-02-2011
- Messages : 2
calcul cp fin de contrat
Bonsoir à toutes et à tous....
Super site et super forum où j'apprends pas mal de choses!!! merci à vous!!!
je me décide à m'inscrire et à vous poser quelques questions car je ne voudrais pas léser ma nounou qui s'est très bien occupée de mes bouts de choux ...notre contrat se termine
il a débuté le 26.07.2010 et se termine le 14.02.2011
elle m'avait demandé 8 semaines de congés et voulait les 10ù par mois congés anticipés
à ce jour, elle a prit 13 jours de congés + 2jours de congés pour enfant de -15ans
elle a été en arrêt maladie 2 semaines
si je ne me trompe pas elle a droit 15jours ....je dois donc lui régler 2 jours
merci pour vos réponses et bonne soirée
Hors ligne
01-02-2011 00:44:01
#2 01-02-2011 00:56:51
Re : calcul cp fin de contrat
Bonsoir pevil,
le contrat se terminant avant sa date anniversaire, il sera nécessaire de faire une régularisation car le salaire de votre assmat a été basé sur 44 semaines de travail sur l'année.
Dernière modification par Zen56 (01-02-2011 00:57:41)
Hors ligne
#3 01-02-2011 00:57:27
Re : calcul cp fin de contrat
Pour les CP, si vous payez 10 % chaque mois, vous n'avez plus rien à lui régler...
C'est un contrat en année incomplète, et sur la période concernée, vous aviez au départ déduit les 8 semaines qu'elle voulait prendre...
Manifestement, elle en a pris moins, non ? Si c'est bien le cas, alors vous devez faire une régul : vous recomptez toutes les semaines travaillées (donc hors congés et hors arrêt maladie). Vous multipliez ce nombre par les heures hebdomadaires et le tarif (prévus au contrat) : vous aurez ainsi le salaire global qu'elle aurait dû toucher pour le travail fourni.
Vous comparez avec les mensus que vous avez versées. S'il s'avère que vous n'avez pas assez versé, vous lui donnez ce qui manque, avec 10 % en plus pour les CP... 
Hors ligne
#4 01-02-2011 16:57:10
- pevil
- Membre
- Inscription : 01-02-2011
- Messages : 2
Re : calcul cp fin de contrat
Bonjour,
oui nous avons déduit les 8 semaines
donc mon calcul était le suivant : 3.00 e x34h x 44 semaines = 4488 /12 = 374.00
tous les mois donc depuis le mois d'aout 2010 je lui versé 10% pour les cp anticipés 37.40
donc un total de 411.40
à ce jour, elle a aprit 15j de congés donc 2 pour enfants de - de 15ans
j'avais cru comprendre que je lui devais 2j de congés je suis un peu perdue et je ne voudrais pas me tromper surtout à son désavantage
merci et bonne après midi
Hors ligne
