Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

moimoi80

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licenciement et congés

bonjour
j'ai cherchais dans l'index, me suis informée sur le licenciement, mais je n'ai pas trouvé exactement ce que je cherche
mon amie ass mat est en contrat depuis 5 mois avec des parents, ils viennent de lui annoncer que c'était son dernier mois de travail.
Donc il lui ont demandé comment ils devaient procéder, lettre recommandé préavis 15 jours. (prevoir bulletin de salaire pour dernier mois, attestation assedic)
A quoi a t-elle encore droit, pas de prime de licenciement vu moins d'un an d'ancienneté, mais au niveau de ces congés, elle a acquis 10 jours grace à ces 5mois. Existe t il un calcul pour regler ces vacances ou faut il qu'elle les prenne ?
avons nous oublié autre chose ?
merci pour votre aide

christyv

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Re : licenciement et congés

Bonjour,

Elle a acquis 10 j uniquement s'il s'agit d'un contrat en année complète.

10 j ouvrables de congés : L,M,M,J,V,S,L,M,M,J,.

L'indemnité de cp sera égale au salaire qu'elle aurait perçu si elle avait travaillé.

Quels jours travaille t-elle?

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moimoi80

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Re : licenciement et congés

elle travaille du lundi au vendredi
et sur les heures complémentaires qu'elle a effectué chaque mois, ne peut elle pas aussi demandé 10 % sur ces heures, elle m'a dit qu'elle avait vu sa sur internet

landocean

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Re : licenciement et congés

Bonjour,
Soit elle se fait payer les cp sous forme de 10% : salaire et hc ; soit c'est le maintien (dans ce cas rien de plus pour le hc). Elle doit comparer les 2 méthodes.