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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
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#1 09-02-2011 16:49:12

barbachou
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congé payé

bonjour je voudrais savoir car j ai commençais le 13 janvier à temps partiel, au mois de mars je vais mensualisais à temps plein tout d abord combien de jours de congé j aurais acquis du 13 janvier à fin février ? sinon es ce que c est normal sur ma fiche de paie de la paje du mois de janvier les congés ne figure pas dessus es ce que c est à mon employeur de les rajouter dessus ? merci de m aider

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09-02-2011 16:49:12

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#2 09-02-2011 16:51:06

jeluma
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Re : congé payé

bonjour

année complete .. incomplete ??
les conges ne sont notes sur le BS de la paje que lorsqu'ils sont payes smile


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le bonheur c'est comme un gros artichaud, on doit enlever les feuilles pour voir s'il y à un coeur au milieu

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#3 09-02-2011 20:29:05

jeluma
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Re : congé payé

temps plein ne veut pas forcement dire année complete ..
année complete = TOUS vos conges pris aux mêmes dates smile
qu'avez vous decidez pour cette mensu ..


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#4 10-02-2011 01:03:09

jeluma
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Re : congé payé

un contrat ne se signe pas de date a date ...il commence a une date et se terminera quand il se terminera smile
donc si tu prends tous tes congés en même temps que ton employeur tu pars sur une année complete de 52 semaines ..ta mensu sera la meme du debut a la fin de ton contrat smile
si changement en cours de route il faudra faire un avenant ..


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10-02-2011 01:03:09

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#5 10-02-2011 01:20:09

lulu54
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Re : congé payé

bonjour
ce sera un CDI ( la date de fin n'est qu'une indication )
il serait bien de faire un BS en plus que celui de la page qui ne contient pas tout
vous avez commencé le 13 janvier , aviez vous un planning ?
vous avez droit pour jan et fev a 10% des salaires qui seront perçus en juin

nombre de semaines de presence de l'enfant sur 52 ?
cela determinera la suite des conseils wink


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#6 16-02-2011 16:24:19

lulu54
MODERATEUR
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Re : congé payé

que les conges soient par anticipation ou pas,  importe peu smile
les 5 semaines d'abs de l'enfant dans l'annee ( les seules ) doivent etre les memes pour vous et l'employeur==> vos conges

apres on deduit de la mensu si ces jurs ne sont pas acquis wink

vous parlez de cpnges de janv et fevr .. là je ne comprends plus hmm

si vous etes multiemployeur vos conges doivent etre les meme pour tout els employeurs
si cela fait plus de 5 semaines pour un employeur car cela ne correspond pas avec un autre le contrat devra etre annee incomplete pour celui là wink


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