Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce

Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 09-05-2011 00:12:58
démission
bonsoir
j'ai besoin d'un conseil je donne ma demission pour fin juin
j'étais sous contrat depuis aout contrat a l'année comment je fait pour conger payer ils sont deja payer
normalement non? pff encore perdu.......
merci
mes deux enfants 10ans et 6 ans avec deux petites en garde 13 mois et 2 ans et demi
un vrai bonheur
Hors ligne
09-05-2011 00:12:58
#3 09-05-2011 00:45:08
Re : démission
Non, en année complète, on doit te payer les congés que tu n'as pas pu prendre.
Donc, tu dois d'abord compter combien de jours de congé tu as acquis pendant toute la durée de ton contrat : tu comptes combien de mois tu as travaillé et tu multiplies par 2.5. Ca te donnera le nombre de jours de CP que tu as acquis.
Ensuite, tu comptes combien de jours tu as pris (si tu en as pris). Une semaine de vacances, ça équivaut à 6 jours de CP (sauf s'il y a un férié pendant ces vacances, dans ce cas, on ne compte que 5 jours).
Ensuite, tu fais la différence. Par exp, tu as acquis 25 jours de CP et tu as pris 2 semaines de vacances, soit 12 jours. Il reste donc 13 jours de CP à te faire payer. Mais pour se les faire payer, il faut d'abord les transformer en jours ouvrés, donc il faut savoir combien de jours par semaine tu travailles.
Hors ligne
#4 09-05-2011 01:16:11
Re : démission
merci beaucoup pour ton aide
je travaille 4 jours par semaine et pris 15 jours de vacance en meme temps que les parents au mois de mars 20 jours pris 12 jours donc il me reste 8 jours de congée payer je pense non ?
mes deux enfants 10ans et 6 ans avec deux petites en garde 13 mois et 2 ans et demi
un vrai bonheur
Hors ligne
09-05-2011 01:16:11
#5 09-05-2011 01:23:47
Re : démission
Quand tu as pris tes congés en mars, on ne t'a rien déduit de ta mensu à la fin du mois ?
Si c'est le cas, alors oui, il te reste 8 jours de CP, mais ce sont des jours ouvrables. Pour le paiement, tu les transformes en jours ouvrés. Donc, ça veut dire que 8 jours de CP, ça correspond à :
LMMeJVS + LM
On doit te payer les heures que tu fais habituellement ces jours-là. Par exp, si tu ne travailles pas le mercredi, tu te fais payer les heures habituelles de 1 lundi, 1 mardi, 1 jeudi et 1 vendredi + 1 lundi et 1 mardi.
Hors ligne
#6 09-05-2011 01:27:56
Re : démission
oui merci beaucoup !!!
non on na pas deduit.... mais j'ai un contrat tres compliquée donc c'est pour sa que je démissionne
merci beaucoup pour ton aide bonne soirée a toi
mes deux enfants 10ans et 6 ans avec deux petites en garde 13 mois et 2 ans et demi
un vrai bonheur
Hors ligne
#7 09-05-2011 01:36:04
Hors ligne