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#1 06-06-2011 08:49:22
nouveau contrat et doute sur le type (année complete ou incomplete)
voila je vais signer un nouveau contrat fin juillet (pour debut aout) et je suis en train de le rediger
lors des precedents entretiens on a parler des vacances etc...
et nous sommes partis sur une année incomplete car plus de 5 semaines de cp.
Mais... mais le soucis, c'set que les plsu de 5 semaines sont sur une année de reference.
mais comme nous commençont le contrat debut aout en adaptation donc mois d'aout au reel et ce mois là il y a 3 semaines de cp. (ou deux j'ai un doute..lol) la mensu ne commence qu'en septembre
du coup la mensu est elle calculée de sept a sept ou de sept a mais alors là on a moins de 5 semaines du coup (vu que 3 sont prises avant sept)
du coup je ne sais plus quel contrat prendre
ce probleme m'est venu a l'espris quand j'ai commencé a vouloir noter les dates de cp sur le contrat.
du coup moi qui etait sur de moi je suis un peu (beaucoup) perdue sur le coup
j'essaie d'avance au max le conrtat car je les revois ce mois ci et j'aimerai qu'on le vois ensemble et ainsi si certaines choses ne vont pas pouvoir les modifier le cas echeant.
merci pour vos réponses;
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06-06-2011 08:49:22
#2 06-06-2011 09:33:02
Re : nouveau contrat et doute sur le type (année complete ou incomplete)
tu pars sur sept 2011 à aout 2012
si vous avez moins de 47 semaines de travail = année incomplete.
n'oublis aps que tes cp doivent êtrre en même temps pour tout les employeurs ![]()
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#3 06-06-2011 09:33:17
- nathodisab
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Re : nouveau contrat et doute sur le type (année complete ou incomplete)
je dirai un contrat en année incomplète du moment où il y a plus de 5 sem d'absence sur 12 mois, soit de sept à fin aout
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#4 06-06-2011 10:14:18
Re : nouveau contrat et doute sur le type (année complete ou incomplete)
ok c'est sur ce quoi j'etait partie mais d'un coup j'ai eu un doute..;
et je note les cp que jusqu'a mai suivant vu que les cp suivants seront a poser en mars.
c'est ça hein
je me sens blonde ce matin...
(dsl pour les blondes c'est une expression)
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