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#1 24-06-2011 13:28:11
les 10 % cp
Bonjour,
Depuis hier je me prends de tete avec un parent, je sais que j'ai raison mais elle reste dans son truc et elle ne comprend pas.
On est bien d'accord pour avoir les 10 % il faut etre en année incomplete.
Et ces 10% correspondent aux heures du contrat + les heures complémentaires.
Ai je raison ou tord ?
Merci
Je garde 4 enfants 3 ans1/2 mercredi et vacances - 2ANS mi-temps - 3 1/2 ans mercredi et vacances - 18 mois à temps complet et mon bébé 6 mois.
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24-06-2011 13:28:11
#3 24-06-2011 14:03:17
Re : les 10 % cp
Oui, 10°/° mais des salaires perçus depuis le début du contrat jusqu'au 31 mai ( avec hc et hs) mais sans les indemnités..attention comparer avec la méthode maintien de salaire souvent plus favorable...tout est dans la ccn.( convention collective)
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#4 24-06-2011 14:28:36
Re : les 10 % cp
Je me les fais payés tous les mois, c'est légal aussi ? j'ai eu les deux formations, ils m'ont dis de pratiquer ainsi.
Je garde 4 enfants 3 ans1/2 mercredi et vacances - 2ANS mi-temps - 3 1/2 ans mercredi et vacances - 18 mois à temps complet et mon bébé 6 mois.
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24-06-2011 14:28:36
#5 24-06-2011 14:38:58
Re : les 10 % cp
Les 10°/° par mois : ça n'est pas illégal mais hors convention ( et c'est très bizarre qu'en formation on préconise encore cette méthode de paiement des cp).
Toutefois, oui les 10°/° s'applique sur le salaire de chaque mois ( on tient compte donc des heures sup et compl.)
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#6 24-06-2011 14:43:55
Re : les 10 % cp
merci dada
et oui en formation on nous dit encore ca, et moi je préfére car les parents non veillant, deja ils ont deja du mal à payer les indemnites de rupture, alors si on leur dit qu'ils nous doivent les cp, ca fait une sacrée somme.
Je trouve que c'est plus visuel pour tout le monde.
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#7 24-06-2011 14:47:48
- troizanges
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- Messages : 964
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Re : les 10 % cp
moi aussi en formation on nous a dit hors convention mais plus simple! et conseillé par le ram aussi....c'est bien ça 10% du salaire versé avec heures supp et heures complem.
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#8 24-06-2011 14:56:03
Re : les 10 % cp
C'est bien triste que les RAME fonctionnent comme ça...Vous risquez d'être perdantes et de rencontrer de futurs litiges en cas de rupture de contrat...Par contre c'est sûr on ne se prend pas la tête avec cette méthode...
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#9 24-06-2011 15:03:09
Re : les 10 % cp
C'est bien triste que les RAME fonctionnent comme ça...Vous risquez d'être perdantes et de rencontrer de futurs litiges en cas de rupture de contrat...Par contre c'est sûr on ne se prend pas la tête avec cette méthode...
Pardon, j'ai dit RAME mais il s'agit de formateurs ( donc payés par le CG ) donc forcément au courant de la CCN.
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#10 24-06-2011 15:04:13
Re : les 10 % cp
# AVANT DE POSTER SUR LE FORUM #
bonjour,
et bienvenue sur notre forum,
voici quelques conseils pour vous aider à bien vous servir de votre forum
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