forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 06-07-2011 21:36:59
regularisation fin de contrat
bonsoir.
je vous lis ,je vais dans l'index mais j'aimerais toutes fois que vous m'aidiez pour le calcul du soldes de tout compte sur une année incomplète.
j’espère ne rien oublier.
mon contrat a débute le 01/11/2010 jusqu'au 30/04/2011 soit 6 mois à 20H/semaines à 3euro50 /heure.
avenant au contrat le 01/05/2011 pour 42/heure/semaine sur 45 semaine/an.
à 3euro20/heure.
je suis licenciée au 14/07/2011 inclus.
pour le mois de juillet mon salaire serait:504*94:178=266.16 soit 504-266.16=237euro84.?
régularisation au 01/05/2011au 14/07/2011
10 semaine*42*3.2=1344
32h*3.2=102.4
102.4+1344=1446.4
salaire perçu:504+504+237.84=1245.84 soit une regul de 200euro56 ?
pour les congés 10%ont été réglés sur les salaires de novembre au 31mai.
donc me reste 10%sur juin et juillet.
mais peut-on me dire comment se calcule le maintien de salaire sur les congés non pris car je faisais 10%avant ne connaissant pas d'autre calcul.
mais étant licenciés avant de les prendre je voudrais savoir lequel calcul est le plus avantageux pour moi.
j’espère ne rien oublié et surtout ne pas avoir fait trop d'erreur .(1er contrat en année incompléte.)
merçi d'avance pour vos réponses et votre aide car je ne veux surtout pas faire d'erreur même si je sais que c'est aux parents de le calculer .
Hors ligne
06-07-2011 21:36:59
#2 06-07-2011 22:00:39
Re : regularisation fin de contrat
bonsoir
lors de l'avenant au 1er mai vous aviez fait une regul de la période précédente?
pour juillet si vous avez 94h d'absences oui c'est bien ce calcul
juin et juillet 10 semaines/4*2,5 = 6,25 arrondis à 7 ouvrables
soit 1 semaine de 42h et 1 lundi à convertir en heures et multiplier le total par le taux horaire
Hors ligne
#3 06-07-2011 22:07:35
Re : regularisation fin de contrat
bonsoir
non je ne savais pas qu'il fallait pour la période précédente .
par contre ,je ne comprends pas pourquoi 10 semaines en juin, juillet sachant que j’arrête le 14/07.
je travaille les mardi et mercredi 11H/ jour et jeudi et vendredi 10H/jour soit 42H/semaine.
merci
Hors ligne
#4 06-07-2011 22:42:56
Re : regularisation fin de contrat
c'est vous qui aviez marqué 10 semaines ah oui c'est avec mai pardon
Dernière modification par chris84 (06-07-2011 22:43:38)
Hors ligne
06-07-2011 22:42:56
#5 06-07-2011 22:48:29
Re : regularisation fin de contrat
je trouve environ 6,5 semaines /4x2,5 soit 4,0625 jours arrondis à 5j
LMMJV soit 42h
pour la période précédente au 1er mai si c'était aussi une année incomplète i lfaut faire la regul aussi
Dernière modification par chris84 (06-07-2011 22:49:17)
Hors ligne
#6 06-07-2011 23:00:41
Re : regularisation fin de contrat
pour la période précédente j'aurais un trop perçu de 70 euro environ si ma façon de calculer est bonne.
donc dois-je déduire cette somme a la regul de juillet ou est-ce perdu pour les pe.
pour les congés je calcule donc 42H*3.2=134.40.
Hors ligne
