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#1 01-08-2011 14:50:35
- jesslaur77
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rupture de contrat
Bonjour à toutes, voila ça fait une semaine que je suis rentrée de vacances et aujourd'hui je reçois une lettre de fin de contrat pour une petite que je garde depuis mi janvier. Surprise, car tout se passait bien, j'appelle les parents pour connaitre les raisons, donc pas assez d'activités et pas de rencontres avec d'autres am! Bref... Donc si quelqu'un voulait m'aider pour les calculs de fin de contrat svp:) Le contrat a commencé le 17 janvier, j'ai recu la lettre ce matin, préavis de 2 semaines le contrat s'arrête le 15 Aout. C'est un contrat sur 52 semaines, 27 heures par semaine, 3 jrs par semaine, 4€ net l'heure. J'ai pris 17 jours de cp anticipé. Du début de contrat jusqu'au 15 Aout cela fait 7 mois, mais je crois qu'il faut faire une régul? Comment faire. Svp aidez moi. Merci à toutes celles qui m'aideront.
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01-08-2011 14:50:35
#2 01-08-2011 14:52:58
Re : rupture de contrat
bonjour
Un préavis ne peut se terminer un WE ou un férié, si c'est le cas, il est reporté au premier jour de travail suivant
contacter.un.moderateur@gmail.com
▲ INDEX ALPHABETIQUE ▲
La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#4 01-08-2011 15:51:22
- jesslaur77
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- Messages : 49
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Re : rupture de contrat
Merci à toutes les deux pour vos info, par contre je suis allée vois l'index alphabetique et je ne comprend pas comment faire pour la régul, doit je la faire ou pas. On a fait une mensualisation sur 12 mois à partir de janvier et le contrat se termine mi aout, donc 7 mois de faits. Aidez moi s'il vous plait.
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01-08-2011 15:51:22
#5 01-08-2011 16:09:35
- nanda
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Re : rupture de contrat
bonjour
pas de regul de salaire en année complète
par contre faire une regul cp pour voir ou vous en etes, à savoir :
comment a té calculé le salaire de janvier ? au réel ? mensu des le mois de janvier ?
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#6 01-08-2011 16:44:43
- jesslaur77
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Re : rupture de contrat
bonjour nanda le mois de janvier au réel et a partir de fevrier mensu.
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#7 02-08-2011 12:17:17
- nanda
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- Messages : 7 719
Re : rupture de contrat
ok
donc de février à aout tu aura acquis : 7mois x 2,5j = 17,5 soit 18jours ouvrables de cp
as tu des enfants de - de 15ans ? si oui tu peut beneficier de jours supp
lorsque tu etait en vacances (depuis le debut du contrat) la mensu a été maintenu ou pas ?
c'est important pour connaitre le solde cp
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