Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce

Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 31-08-2011 13:41:48
preavis non effectuer
bonjour
avant de partir en vacances fin juillet les parents m'annoncent que je n'aurais plus l'enfant début septembre 2011 ( mes dates de vacances sont du 1er aout 2011 au lundi 29 aout 2011
je reçois la lettre de préavis le 28 juillet 2011 pour un préavis de 15 jours ( comme je ne peux pas cumuler le préavis avec mes vacances ) je refuse la lettre et lui refais du 29 aout au 12 septembre 2011 :
pensez vous que les parents auraient du me régler mes CP et mon preavis fin juillet 2011 ou les CP fin aout et le préavis le 12 Sept 2011 merci de me renseigner svp
Hors ligne
31-08-2011 13:41:48
#2 31-08-2011 13:53:43
Re : preavis non effectuer
les parents doivent te payer juillet ta mensu d' aout et ton préavis jusqu au 12 septembre il est obligatoire de faire le préavis à moins d un accord tu aura ton solde de tout compte et tes cp en argent que tu aura acquis de mai à mi septembre le 12
Hors ligne
#3 31-08-2011 14:51:15
- nathodisab
- Membre
- Lieu : au chaud !
- Inscription : 25-08-2010
- Messages : 41 656
- Site Web
Re : preavis non effectuer
bonjour, que tu effectues le préavis ou non, tu reste employée de tes pe jusqu'à la fin de ton préavis!
donc juil =salaire de juillet
août= salaire d'août et au 12 septembre,soit ta mensu (-déduction d'absence selon le calcul de cours de cassation) soit au réel (selon le plus avantageux pour toi, et ton solde de tout compte (indemde rupture si +d'un an, solde des cp et attestaions assedic et de travail)
Hors ligne