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#1 11-07-2007 23:08:30
- chantaline65
- Invité
Indemnité CP sur année incomplète
47 semaines travaillées = 30 jours de CP
donc 1 semaine travaillée = 0,63822978 jour de CP (30/47).
Exemple : Contrat de 20 heures par semaine, taux horaire 2,80€, 40 semaines programmées.
Mensualisation : 40x20x2,80/12=186,67€/mois
Indemnité CP=
40semaines x 0,63822978=25.52 arrondi à 26 jours
Pour 40 semaines travaillées je n'ai droit qu'à 26 jours de CP et non à 30 (5 semaines)
26 jours = 4 semaines de 6 jours ouvrables + 2 jours
20 Heures/semaine = 3.33 heures/jour
Indemnité CP = (20Hx4sx2,80€)+(2jx3,33Hx2.8€)
= 242,67€
242,67€/12=20,22€/mois
Donc Salaire mensuel de base versé tous les mois pendant 12 mois CP compris =
186.67€+20,22€= 206,89€/mois
Ceci est calculé sur la méthode du Maintien du salaire et non celle des 10%(moins avantageuse dans ce cas)
J'ai trouver ce calcul sur un autre site et m'a semblé plus juste. Votre avis ?
11-07-2007 23:08:30
#2 11-07-2007 23:11:23
Re : Indemnité CP sur année incomplète
BONSOIR,
Pour avoir une réponse, nous demandons dorénavant que tout invité s'inscrire en tant que membre, pour avoir une reponse à votre question. C'est gratuit et rapide
Merci de votre compréhension.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
Hors ligne
#3 12-07-2007 06:56:40
Re : Indemnité CP sur année incomplète
47 semaines travaillées = 30 jours de CP
donc 1 semaine travaillée = 0,63822978 jour de CP (30/47).
Exemple : Contrat de 20 heures par semaine, taux horaire 2,80€, 40 semaines programmées.
Mensualisation : 40x20x2,80/12=186,67€/mois
Indemnité CP=
40semaines x 0,63822978=25.52 arrondi à 26 jours
Pour 40 semaines travaillées je n'ai droit qu'à 26 jours de CP et non à 30 (5 semaines)
26 jours = 4 semaines de 6 jours ouvrables + 2 jours
20 Heures/semaine = 3.33 heures/jour
Indemnité CP = (20Hx4sx2,80€)+(2jx3,33Hx2.8€)
= 242,67€
242,67€/12=20,22€/moisDonc Salaire mensuel de base versé tous les mois pendant 12 mois CP compris =
186.67€+20,22€= 206,89€/mois
Ceci est calculé sur la méthode du Maintien du salaire et non celle des 10%(moins avantageuse dans ce cas)
J'ai trouver ce calcul sur un autre site et m'a semblé plus juste. Votre avis ?
tu te compliques trop la vie
oui tu es sur 47 semaines programmées
mais ce chiffre sert à un lissage de ton salaire sur les 12 mois de l'année
ce qui veut dire que tu est payé sur les 52 semaines annuelles au prorata des 47 semaines programmées
et donc 1 mois de travail = 1 mois de salaire = 2.5 jours de cp acquis
j'ai repondu car ton calcul me grrrr ! les poils des le matin mais agenaise a raison, nous demandons de devenir membre pour poster et obtenir les reponses sur le forum ( et que tu essaiyais de le devenir mais que tu n'y arrives pas). merci de ta comprehension a+
Hors ligne
#4 12-07-2007 07:07:04
Re : Indemnité CP sur année incomplète
suite aux evenements de ces dernières semaines (et y en a eu !!!)
nous demandons à nos invités de s'inscrire comme membre (gartuit et rapide !!) pour optenir leurs réponses.
imperatif... !
ce n'est pas une pénalisation
ce n'est pas une punition
ce n'est pas un caprice
mais une mesure de sécurité
face aux agressions répétitives.
merci de respecter cette règle !
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