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#1 03-02-2012 12:31:22
- mathithilde
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- Inscription : 13-12-2010
- Messages : 48
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Solde de tout compte calcul congé payée
Bonjour,
je suis en contrat avec un Pe ( c'est mon premier contrat ) je vais bientôt rompre le contrat et je voulais savoir comment on calcul les congé payé pour le solde du tout compte ?
Voila sur mon contrat je suis en année complète
j'ai travailler avec le Pe 4 moi a la rupture du contrat sa feras 6 mois de travail
depuis le début de mon contrat j'ai pris une semaine de congé en début décembre que j'ai déduit de mon salaire j'ai conté cette semaine de congé comme " congé sans solde"
Alors voila ma questions pour les 4 semaine de congé qui me reste
je les calcul comment pour le solde du tout compte ?
es que c'est considérer comme des congé payée qu'elle me doit ? ( puisque je suis en année complète donc j'ai droit a 5 semaine de vacance payée même si je n'est pas fait 1 ans au contrat pour tous les acquérir ? )
ou c'est considérer comme des congé sans solde puisque je n'est pas fait 1 ans avec elle et que je n'est pas acquis tout mes jours de repos pour que sa me face exactement 4 semaines?
ou es que je doit calculé les jours acquis de repos pour les contée en congé payée et les jours qui reste en congé sans solde ?
Je sais que se n'est pas a moi de faire le solde de tout compte mais vu les problème que j'ai eu avec les Pe pour mon salaire et fiche de paye je suis obliger de le faire moi même
merci de m'éclairer
Hors ligne
03-02-2012 12:31:22
#2 06-02-2012 00:50:12
Re : Solde de tout compte calcul congé payée
bonjour
elle vous devra ce qu'on nomme : une indemnité compensatrice de conges payés
c'est a dire la somme correspondant a ce que vous avez acquis a la rupture du contrat
si vous avez travaillé 6 mois = 6*2.5j = 15 jour ouvrables
LMMJVS
LMMJVS
LMM
dans ces j inscrits: comptez combien de jours vous travaillez habituellement
convertissez le tout en h * taux horaire = somme a vous regler 
contacter.un.moderateur@gmail.com
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