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#21 13-03-2012 08:46:06
Re : fin de contrat et solde tt compte
je ne reiens pas sur la fessee tout le monde en a parle.
mais a t-elle les agrements necessaires a ces accueils? toi en tant qu'employeur tu n'as pas verifie?
en tout etat de cause cette am est depassee et rsque l'accident en petant un cable avec un enfant.
quant aux propos de taslimou aucun rapport 
j'ai 4 petits et je suis d'une zenitude a toute epreuve dans mon boulot 
tout depend de ce que l'on attend. perso mon travail c'est une passion 
profitez de la vie tant qu'il est encore temps
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13-03-2012 08:46:06
#22 13-03-2012 10:07:31
Re : fin de contrat et solde tt compte
c'est pas une tape sur la couche vu qu'il n'y a pas de couches! c'est une claque sur les fesses d'apres la maman!
moi je retire mon enfant, signale le comportement a la pmi!
et elle a de la chance que je lui casse pas la figure!
j'ai meme jamais mis ne serais ce qu'une tape sur la main a ma fille alors celui qui ira la frapper je peux vous jurer quil va la sentir passer
comme je suis une adulte raisonnable je passerai par les voix legales, mais purée elle a tapé son enfant apres avoir dit qu'elle aurai bien aimé les tabassé!!!!
cette femme a pris plus de contrat qu'elle ne peux les gerer, et elle en deviens une mauvais ass mat, une tres tres mauvais meme!
retrait immediat, licencciement pour faute et signalement pmi!
et c'est le minimum!
moi ça me *** la haine ça!
merci de rester calme !!
et même une claque sur les fesses est interdite.
mais de là à porter plainte à la gendarmerie... faut arreter le delire !!!!
un signalement en pmi qui (j'espere) fera le necessaire.
maintenant revenons en au sujet initial.
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#23 13-03-2012 11:44:38
- 2mesfilles76
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- Messages : 343
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Re : fin de contrat et solde tt compte
Bonjour à toutes,
la lettre de licenciement ayant déjà été envoyée, il ets de toute façon trop tard pour invoquer la faute pour justifier le licenciement
Mais il est super important de faire un signalement en PMI car l'ass mat va au delà de ce qu'elle est capable de supporter en quantité de travail, ce qui l'amène à avoir des actes et des paroles non acceptables. Une enquête serait la bienvenue.
Bon courage
Assistante maternelle depuis 2003 et maman (avant tout) de deux filles!!!!
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#24 13-03-2012 12:30:20
Re : fin de contrat et solde tt compte
pareil que les autres, signalement à la PMI en esperant qu'il feront leur travail
Et moi perso j'aurai quand meme déposé une plainte, on ne frappe pas un enfant point barre !
Est arrivé au bout de son rêve, ouverture de la MAM dans quelques semaines !!!!!
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13-03-2012 12:30:20
#25 13-03-2012 13:00:23
Re : fin de contrat et solde tt compte
plainte pour une tape sur les fesses?
oui, la police va certainement recvoir cette plainte.
mais on se croirait aux etats unis
et ça merite combien de taule?
et on fera quoi de cette horrible femme?
un signalement en pmi et eux feront le reste.
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#26 13-03-2012 13:09:38
Re : fin de contrat et solde tt compte
"J'ai l'impression que clemsfr ne conteste pas le fait que frapper un enfant constitue une faute grave, mais que comme une rupture pour retrait d'enfant a déjà été envoyée, alors il est trop tard pour invoquer une faute grave (ce qui ne veut pas dire qu'il ne faut pas prévenir la pmi !)."
En autre tout à fait...
Juste pour information certaines asse mats font appels à des avocats qui défendent comme je l'indique et qui intentent également des procès au pénal pour dénonciation calomnieuse à l'autorité de tutelle en obtenant de la PMI par le biais des tribunaux les "signalements" des parents envoyés à la PMI que les avocats taillent ensuite en miettes... (en clair les ass mats obtiennent copie des courriers expédiés par les parents car le tribunal prud’homal ou correctionnel l'ordonne)
Et les dommages et intérêts réclamés ne sont pas du pipi de chat... (pour le cas signalé dernièrement, le total devait avoisiner les 8 000 €).
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#27 13-03-2012 13:16:20
Re : fin de contrat et solde tt compte
clemsfr
quel est ton but ici?
envenimer la situation?
tenter les assmat d'intenter des proces pour se faire du fric?
faire peur aux parents?
pour une nouvelle arrivée tu es bien proceduriere et même pas de presentation ...
es tu assmat
parent employeur
syndicaliste
avocate en quete de clientelle facile
désolé mais tes intevention me laisse perplexe
---------------------------------------------------
si on en restait sur le sujet initial?
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#28 13-03-2012 13:30:05
Re : fin de contrat et solde tt compte
Juste pour information certaines asse mats font appels à des avocats qui défendent comme je l'indique et qui intentent également des procès au pénal pour dénonciation calomnieuse à l'autorité de tutelle en obtenant de la PMI par le biais des tribunaux les "signalements" des parents envoyés à la PMI que les avocats taillent ensuite en miettes... (en clair les ass mats obtiennent copie des courriers expédiés par les parents car le tribunal prud’homal ou correctionnel l'ordonne)
Et les dommages et intérêts réclamés ne sont pas du pipi de chat... (pour le cas signalé dernièrement, le total devait avoisiner les 8 000 €).
Donc si j'ai bien compris, au motif du risque de plainte pour dénonciation calomnieuse, les parents ne doivent en aucun cas remonter les problèmes à la PMI ?
Second point, dans ce cas précis, 2 mamans sont témoins des propos de l'assmat, il n'y a rien de calomnieux.
Le fait que la maman n'aie pas fait de licenciement pour faute grave vient même à l'appui de sa bonne foi, car on ne peut pas la soupçonner d'avoir inventé une faute grave pour ne pas payer de préavis.
Il faut absolument que la maman signale les problèmes, pas seulement la tape, mais surtout le fait que l'assmat est visiblement dépassée et épuisée.
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