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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 09-05-2012 19:01:02
- bencar1984
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Lundi de pentecôte
Bonsoir,
Voilà je vous expose mon problème,
Je ne devai pas travailler le lundi de pentecôte mais l'un de mes employeur n'a pas de solution de garde donc j'ai dit que je pouvais prendre le loulou ce jour là.
Au contrat il est noté que aucun jours férié ne serai travaillé, je voulais savoir si cette journée est à payé en plus de la mensualisation ou pas.
( mensu de 50h/semaine sur 42 semaines.)
Merci d'avance pour toutes vos réponses.
Cordialement
bencar
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09-05-2012 19:01:02
#2 09-05-2012 19:50:15
- nanda
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Re : Lundi de pentecôte
Bonjour
oui, se seront des heure compl voir des heures supp à facturer en plus de la mensu
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#3 09-05-2012 20:08:07
Re : Lundi de pentecôte
Bonsoir,
Voilà je vous expose mon problème,
Je ne devai pas travailler le lundi de pentecôte mais l'un de mes employeur n'a pas de solution de garde donc j'ai dit que je pouvais prendre le loulou ce jour là.
Au contrat il est noté que aucun jours férié ne serai travaillé, je voulais savoir si cette journée est à payé en plus de la mensualisation ou pas.
( mensu de 50h/semaine sur 42 semaines.)
Merci d'avance pour toutes vos réponses.
Cordialement
bencar
Bonsoir,
Oui ce sera 1 journée payée en heures supplémentaires vu que déjà vous dépassez les 45h/semaine.
Avez vous discuté du tarif pour l'accueil ce jour là? car moi 1 jour férié si j'accepte je pense augmenter au moins de 50% 
Mamie de 6 petits enfants, 2 filles et 4 garçons mes AMOURS Le petit dernier aura 3 ans ce 28/05
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#4 09-05-2012 20:55:16
- bencar1984
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Re : Lundi de pentecôte
bonsoir,
Merci pour vos réponses si rapide, non je 'ai pas discuté du tarif avec les parents je leur en parlerais demain.
Encore merci et bonne soirée à toutes
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09-05-2012 20:55:16
#5 09-05-2012 20:55:57
Re : Lundi de pentecôte
Bonsoir,
Si tu travailles les lundi, ce jour est déjà dans ton calcul de la mensu donc rien à payer en plus.
Par contre si tu places la journée de solidarité ce jour là, les heures au dela des 7 heures journalières doivent être payés en plus.
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#6 09-05-2012 21:47:45
Re : Lundi de pentecôte
Bonsoir,
Si tu travailles les lundi, ce jour est déjà dans ton calcul de la mensu donc rien à payer en plus.
Par contre si tu places la journée de solidarité ce jour là, les heures au dela des 7 heures journalières doivent être payés en plus.
euh je ne suis pas d'accord! certes le lundi est déjà onclus dans la mensu, mais au contrat les fériés sont indiqués chomes et payés
là elle le travaille elle peut donc demander une augmentation à 50% ou meme 100% docn ne se faire payer en plus de la mensu que la majoration, puisque les heures de la journée sont déjà payées au tarif normal
exemple elle demande une majoration de 50% si travaille u nférié (c'est peut etre meme marqué dans le contrat?) elle fera payer en heures sup 5h si devait travailler 10h
et la journée de solidarité si on considère etre concernée (à vérifier à l'index!) se ferait pour 7h tous employeurs confondus, donc, en l'occurence elle est multi employeurs, donc pas 7h à faire pour ce parent là! si tant est je le reprécise qu'on soit concernée pusique la caf ne reverse pas à la caisse les charges de cette journée là
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#7 09-05-2012 21:58:34
Re : Lundi de pentecôte
et la journée de solidarité si on considère etre concernée (à vérifier à l'index!) se ferait pour 7h tous employeurs confondus, donc, en l'occurence elle est multi employeurs, donc pas 7h à faire pour ce parent là! si tant est je le reprécise qu'on soit concernée pusique la caf ne reverse pas à la caisse les charges de cette journée là
L'employeur ne reverse pas mais la caf sans doute.
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#8 09-05-2012 22:02:15
Re : Lundi de pentecôte
ok autant pour moi, mais en tout cas elle ne doit pas faire 7h avec cet employeur
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#9 09-05-2012 22:02:21
- bencar1984
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Re : Lundi de pentecôte
sur mon contrat il nous n'avons pas mis de majoration car nous étions partis sur aucun jours férié travaillé, je vais donc en parlé aux parents demain et je pense que je vais leur demander une majoration.
Merci pour vos réponses.
cordialement
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#10 09-05-2012 22:04:16
- bencar1984
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Re : Lundi de pentecôte
en ce qui concerne la journée de solidarité, notre ram nous a dit que nous ne sommes pas concernés.
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