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#1 20-05-2012 07:49:45
Indemnités licenciement
Bonjour,
Je souhaiterais licencier mon ass. mat. actuelle et je me pose des questions sur les indemnités de rupture (retrait de l'enfant)
Nous sommes en contrat depuis le 1/08/11:
- jusqu'au 1/02/12 à 40h/sem sur 42 sem
- depuis le 1/02/12 à 50h/sem sur 37 sem
A priori, comme le contrat à moins d'un an, pas d'indemnités de rupture c'est ça?
Pour les CP, nous les lui payons selon la méthode "maintien du salaire" au 1/12ème tous les mois.
Lui devons-nous quelque chose? Doit-on quand même faire un solde de tout compte? Si oui comment se calcule-t-il??
Encore une question, côté licenciement, comment procède-t-on?
Nos pensions lui dire oralement demain matin et envoyer l'AR dans la journée. Est-ce correct?
Merci
Hors ligne
20-05-2012 07:49:45
#2 20-05-2012 07:54:03
Re : Indemnités licenciement
bonjour
si le contrat à moins d'un an le jour où elle est licenciée: pas de prime de rupture
et oui, on fait uen regularisation + un solde cp
ne serait ce que pour verifier 
tout est dans l'index (ma signature) lettre L comme licenciement 
mais vous souhaitiez la licencier le 18/04 dernier dejà...
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … ?id=167220
on a repondu à toutes ces questions dejà..
et sous votre ancien pseudo vous parliez de la licencier au 1er fevrier... 
relisez votre historique
Hors ligne
20-05-2012 08:23:25
#6 20-05-2012 08:38:39
Re : Indemnités licenciement
cliquez sur votre pseudos puis "voir les messages de cet utilisateur"
et vous aurez acces à votre historique
pour l'ancien pseudo dans liste de membres (en haut de la page)
vous inscrivez le pseudo et pareil...
et vous aurez tout les elements pour licencier votre assmat si c'est vraiment ce que vous comptez faire.
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