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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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#1 28-06-2012 21:05:41
Avenant au contrat qui va se faire au 21 aout comment calculer
Salut les fifillles!!!!
Me revoilà avec mes questions compliquées!!!
Donc je mets tout a plat
J'ai un contrat en année complete depuis le 22 aout 2011.
Je travail 36h /semaine 4 jours
Je ne prends pas mes congès par anticipation dc cette année j'ai déduis mes congés pris et non acquis.
Au 31 Mai j'ai dc 27 jours acquis.
Dc avec le papa nous avons conclu qu'il fallait passer en année incomplète et enlever 10 semaines... c'est pas une paille mais c'est comme ca.
Donc a compté du 22 aout année incomplete a 42semaines 37.14 heures /semaines et une augmentation de mon taux horaire de 3% .
Ma question c'est bien évidemment pour mes congés payés... lol
En juillet je prends 8 jours et au mois d'aout 15CP jusqu'au 18 aout inclus dc la tout est normal ils vont mettre payé en année complete et pour les autres ils faut que je calcule ce qu'ils valent en argent et que je les repartissent sur la mensu jusqu'a fin mai prochain c'est bien ça ?
Et pour le mois d'aout comment vais je pouvoir faire mon changement de mensu en cours de mois ??
Merci de votre aide les miss
Bizzzz
Maman de 2 enfants 11 ans et 8,5 ans et Nounou de 3 loulous: 4 mois, 2 ans et 3 ans.
BIZZZZZZZZ
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