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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 03-07-2012 11:26:26
- leguevinoise
- Membre
- Lieu : haute-garonne
- Inscription : 21-03-2009
- Messages : 6 426
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jours fériés
bonjour un pe me demande de travailler le samedi 14 juillet jour que je travaille jamais, j'ai dit ok mais combien le taux horaire? Merci
Assistante maternelle depuis juin 2009. Agréée pour 3 enfants.
CAP petite enfance.
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03-07-2012 11:26:26
#2 03-07-2012 11:35:12
Re : jours fériés
Bonjour,
L'accueil un jour férié non prévu au contrat peut être refusé par le salarié.
mais comme tu acceptes, vu que l'accueil de ce jour férié n'est pas prévu au contrat, tu peux demander une majoration
... moi je demanderais 25% 
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#3 03-07-2012 11:39:59
- leguevinoise
- Membre
- Lieu : haute-garonne
- Inscription : 21-03-2009
- Messages : 6 426
- Site Web
Re : jours fériés
Bonjour,
L'accueil un jour férié non prévu au contrat peut être refusé par le salarié.
mais comme tu acceptes, vu que l'accueil de ce jour férié n'est pas prévu au contrat, tu peux demander une majoration
... moi je demanderais 25%
ok merci beaucoup
Assistante maternelle depuis juin 2009. Agréée pour 3 enfants.
CAP petite enfance.
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