Indemenité compensatrice de congés payés

val787 · 24-07-2012 13:33:32

Bonjour à toutes et tous,

Je suis licencié à compter du 31 juillet 2012.
Je souhaiterais vos lumieres sur le calcul de cette de l'indemnité compensatrice de Cp car j'ai eu plusieurs son de cloches,et meme lapajemploi que j'ai eu au téléphone il y a 20 mn n'a pas su me répondre. Bref!
Le calcul et méthode que j'ai vu sur le net
c'est le total des 12 derniers mois de salaires net x 12 /12 = salaire moyen
exemple 500 x 12 /12 =500 euros
puis le salaire moyen x 12x 10% = salaire net
500 euros x12 x 10% = 600 euros
puis le salaire net / 30jours= salaire cp journalier x nbre jours = total Indem compens. Cp
600 euros / 30 jours = 20 euros /jour x 15 jours = 300 euros d'indemnité compensatrice de Cp.
La pajemploie demande de convertir cette somme en heure pour l'ajouter aux heures normales.
J'ai un contrat de 126h mensuelle
Si ma logique est juste je dois faire prendre la somme total versée (salaire + indm compens. cp) divisé par mon taux horaire
Donc 500 + 300 = 800 eurso / 3.25 = 246 heures au total (heures contrat + heures Cp)
Aidez moi s'il vous plait car la maman est perdue et moi aussi
Merci d'avance pour vos réponses

Dernière modification par val787 (24-07-2012 13:35:13)

24-07-2012 13:33:32

nathodisab · 24-07-2012 13:44:30

coucou ,

Peux tu déjà nous dire si tu es en contrat en année complète ou incomplète ? Car selon le calcul est différent

val787 · 24-07-2012 14:01:44

je suis en année complete

landocean · 24-07-2012 14:03:16

Bonjour,
Combien de jours de cp as-tu acquis ? Quels jours travailles-tu ? Combien d'heures par jour ?

24-07-2012 14:03:16

nathodisab · 24-07-2012 14:06:17

ok
donc il faut que tu fasses le point entre les cp acquis et ceux pris !
quand a débuté ton contrat ? As tu des enfants de - de 15 ans au 30 avril ?
en 1ere période de référence, si tu as pris de congès, est-ce que le salaire a été maintenu ou les j pris ont été déduis?
quels sont les j travaillés /sem et combien d'h/j ?

val787 · 24-07-2012 14:16:04

Le contrat a debuté fevrier 2010 a ce jour les cp ont ete soldés ,elle me doit de fevrier 2012 a juillet 2012.
Je travaille maedi mercredi vendredi 9h30 par jour .
Les congés acquis des années precedentes ont ete pris soldé rien a regler ,le cp de fevrier a juillet 2012 n'ont pas ete pris

nathodisab · 24-07-2012 14:21:54

pourquoi de février ? Les cp s'acquiert jusqu'en mai ? ça marche pas de date à date !
de fevrier 2010 à mai 2010 7.5 arrondi à 8j + les j sup
de juin 2010 à mai 2011 30j
juin 2011 à mai 2012 30j
de juin 2012 à fin du contrat 5j
soit 73j ouvrables acquis au minimum

landocean · 24-07-2012 14:28:14

val787 a écrit :

Le contrat a debuté fevrier 2010 a ce jour les cp ont ete soldés ,elle me doit de fevrier 2012 a juillet 2012.
Je travaille maedi mercredi vendredi 9h30 par jour .
Les congés acquis des années precedentes ont ete pris soldé rien a regler ,le cp de fevrier a juillet 2012 n'ont pas ete pris

OK, tu te faisais payer les cp suivant la loi Aubry.
6 mois ouvrés soit 15 jours acquis (+ éventuellement enfant - 15ans) : 2 semaines et 3 jours = 57 + 18 = 75h*tarif.

val787 · 24-07-2012 17:55:38

désolée de repondre que maintenant mais les enfants avaient fini leur sieste et jviens de finir ma journée.
J'ai repris feuilles de congés et j'ai donc calculer de mai a juin pour chaque année.
J'ai calculé le nbr de jours acquis et pris pour chacune d'elle

Donc de fevrier 2010 à mai 2010 : 8jours + 2jrs (par enfants -15ans) x 2enfants= 12 jours
de juin 2010 à mai 2011: 30 jours
de juin 2011 à mai 2012: 30 jours
juin 2012 à juillet 2012 : 5 jours
un total de 77 jours acquis

Mes cp pris au total 61 jours - 77jours =16 jours .............je suis perdue

val787 · 24-07-2012 18:01:29

pour repondre à landocean je trouve 76h de cp , c'est un vrai casse tete car je n'ai pas de relais quand j'appelle un relais d'un village voisin on me repond pas possible de vous aidez ,quand c'est lapajemploie incapable de me dire éxactement et les sites internet n'ont pas tous le meme calcul.
Merci de votre aide

nathodisab · 24-07-2012 19:48:19

val787 a écrit :

désolée de repondre que maintenant mais les enfants avaient fini leur sieste et jviens de finir ma journée.
J'ai repris feuilles de congés et j'ai donc calculer de mai a juin pour chaque année.
J'ai calculé le nbr de jours acquis et pris pour chacune d'elle
Donc de fevrier 2010 à mai 2010 : 8jours + 2jrs (par enfants -15ans) x 2enfants= 12 jours
de juin 2010 à mai 2011: 30 jours
de juin 2011 à mai 2012: 30 jours
juin 2012 à juillet 2012 : 5 jours
un total de 77 jours acquis
Mes cp pris au total 61 jours - 77jours =16 jours .............je suis perdue

donc 16 j ouvrables =
2sem + LMMJ

9.5H/J SOIT 28.5h/sem
2 *28.5h + 19h = 76 h
ton indemnité comp de cp est donc de 76 * tarif/h

Dernière modification par nathodisab (24-07-2012 19:50:32)

landocean · 24-07-2012 19:53:27

nathodisab a écrit :

val787 a écrit :
désolée de repondre que maintenant mais les enfants avaient fini leur sieste et jviens de finir ma journée.
J'ai repris feuilles de congés et j'ai donc calculer de mai a juin pour chaque année.
J'ai calculé le nbr de jours acquis et pris pour chacune d'elle
Donc de fevrier 2010 à mai 2010 : 8jours + 2jrs (par enfants -15ans) x 2enfants= 12 jours
de juin 2010 à mai 2011: 30 jours
de juin 2011 à mai 2012: 30 jours
juin 2012 à juillet 2012 : 5 jours
un total de 77 jours acquis
Mes cp pris au total 61 jours - 77jours =16 jours .............je suis perdue
donc 16 j ouvrables =
2sem + 4j

9.5H/J SOIT 28.5h/sem
2 *28.5h + 19h = 47.5 h
ton indemnité comp de cp est donc de 47.5 * tarif/h

Tu fatigues là
Val travaille les mardi, mercredi et vendredi donc 9.5*3*2+19 = 76h de cp acquis.

landocean · 24-07-2012 19:54:51

landocean a écrit :

nathodisab a écrit :
val787 a écrit :
désolée de repondre que maintenant mais les enfants avaient fini leur sieste et jviens de finir ma journée.
J'ai repris feuilles de congés et j'ai donc calculer de mai a juin pour chaque année.
J'ai calculé le nbr de jours acquis et pris pour chacune d'elle
Donc de fevrier 2010 à mai 2010 : 8jours + 2jrs (par enfants -15ans) x 2enfants= 12 jours
de juin 2010 à mai 2011: 30 jours
de juin 2011 à mai 2012: 30 jours
juin 2012 à juillet 2012 : 5 jours
un total de 77 jours acquis
Mes cp pris au total 61 jours - 77jours =16 jours .............je suis perdue
donc 16 j ouvrables =
2sem + 4j

9.5H/J SOIT 28.5h/sem
2 *28.5h + 19h = 47.5 h
ton indemnité comp de cp est donc de 47.5 * tarif/h
Tu fatigues là
Val travaille les mardi, mercredi et vendredi donc 9.5*3*2+19 = 76h de cp acquis.

OK, c'est corrigé !

nathodisab · 24-07-2012 20:00:33

landocean a écrit :

landocean a écrit :
nathodisab a écrit :
donc 16 j ouvrables =
2sem + 4j

9.5H/J SOIT 28.5h/sem
2 *28.5h + 19h = 47.5 h
ton indemnité comp de cp est donc de 47.5 * tarif/h
Tu fatigues là
Val travaille les mardi, mercredi et vendredi donc 9.5*3*2+19 = 76h de cp acquis.
OK, c'est corrigé !

mdr ! j'avais pas * 2

nathodisab · 24-07-2012 20:01:34

nathodisab a écrit :

val787 a écrit :
désolée de repondre que maintenant mais les enfants avaient fini leur sieste et jviens de finir ma journée.
J'ai repris feuilles de congés et j'ai donc calculer de mai a juin pour chaque année.
J'ai calculé le nbr de jours acquis et pris pour chacune d'elle
Donc de fevrier 2010 à mai 2010 : 8jours + 2jrs (par enfants -15ans) x 2enfants= 12 jours
de juin 2010 à mai 2011: 30 jours
de juin 2011 à mai 2012: 30 jours
juin 2012 à juillet 2012 : 5 jours
un total de 77 jours acquis
Mes cp pris au total 61 jours - 77jours =16 jours .............je suis perdue
donc 16 j ouvrables =
2sem + LMMJ
9.5H/J SOIT 28.5h/sem
2 *28.5h + 19h = 76 h
ton indemnité comp de cp est donc de 76 * tarif/h

oui, entre temps j'avais corrigé
bonne nuit, je crois qu'il est temps !!!

val787 · 24-07-2012 20:42:54

Merci à vous tous pour vos réponses à mon calcul.
vous devriez postuler chez La pajemploi .
Merci merci et bonnes vacances

Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Annonce

#1 24-07-2012 13:33:32

Indemenité compensatrice de congés payés

24-07-2012 13:33:32

#2 24-07-2012 13:44:30

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#3 24-07-2012 14:01:44

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#4 24-07-2012 14:03:16

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

24-07-2012 14:03:16

#5 24-07-2012 14:06:17

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#6 24-07-2012 14:16:04

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#7 24-07-2012 14:21:54

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#8 24-07-2012 14:28:14

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#9 24-07-2012 17:55:38

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#10 24-07-2012 18:01:29

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#11 24-07-2012 19:48:19

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#12 24-07-2012 19:53:27

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#13 24-07-2012 19:54:51

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#14 24-07-2012 20:00:33

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#15 24-07-2012 20:01:34

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

#16 24-07-2012 20:42:54

Re : Indemenité compensatrice de congés payés

Pied de page des forums