Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

babyrah

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congé

Bonjour pourriez vous m'aidez svp , je suis débutante dans le métier , et j'ai 2 employeurs avec qui je suis en vacance du 10 Aout jusqu'au 3 septembre , et un autre contrat enseignant de 38 semaines que j'ai commencer en février 2012 , et le problème c'est qu'on arrive pas à calculer mes congés sur 38 semaines , comment faire pour calculer mon congé en temps et en argents ??
Tarif : 6euros x 5h30 x 3 jours par semaine + 15h supplémentaires .
C'est très urgent svp merci

sam01

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Re : congé

Bonjour pourriez vous m'aidez svp , je suis débutante dans le métier , et j'ai 2 employeurs avec qui je suis en vacance du 10 Aout jusqu'au 3 septembre , et un autre contrat enseignant de 38 semaines que j'ai commencer en février 2012 , et le problème c'est qu'on arrive pas à calculer mes congés sur 38 semaines , comment faire pour calculer mon congé en temps et en argents ??
Tarif : 6euros x 5h30 x 3 jours par semaine + 15h supplémentaires .
C'est très urgent svp merci

Bonsoir
comment avez vous calculer la mensu?
comment a été noté le paiement des congés au contrat?
avez vous eu vos congés payer au 31 mai 2012?
le calcul plus haut ne se fais pas comme ça
6 euros c'est net ou brut?
16h 50 par semaines X 6 euros X38 semaines
---------------------------------------------------------= 313.50 euros salaire de base 12 mois sur 12
               12
en juin de chaque année vous vous faites payer les cp acquis

dans votre cas de février 2012 a mai 2012 vous comptez le nombre de semaines réellement travaillés
nombre de semaines  travailler /4 X 2.5 = cp a se faire payer en plus de la mensu en juin de chaque année

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babyrah

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Re : congé

Merci de votre réponse , calcule 5h30x6e net x 3j x 38/12mois , le paiement de mon congé est noté dans le contrat une seule fois à ma reprise de vacance , ce qu'on a pas compris c'est le mois de juillet/aout est ce qu'on les comptent comme congé ou pas ? et pour les 15h supplémentaire c'est ce que j'ai fait dès le début de février .

sam01

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Re : congé

Merci de votre réponse , calcule 5h30x6e net x 3j x 38/12mois , le paiement de mon congé est noté dans le contrat une seule fois à ma reprise de vacance , ce qu'on a pas compris c'est le mois de juillet/aout est ce qu'on les comptent comme congé ou pas ? et pour les 15h supplémentaire c'est ce que j'ai fait dès le début de février .

on calcul en centième pas en minutes
5h30 minutes =5.50 heures
38 semaines, cela veut dire que l'enfant est absent 14 semaines
dans ces 14 semaines, 5 sont vos congés
vos 5 semaines sont communes a tous les employeurs, vous n'avez pas définit vos cp?
vos cp doivent donc etre payé au moment de leur prise

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chantalanita

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Re : congé

bonjour,

voila je suis en année complete sur un contrat que j'ai débuté en septembre sur la base de 45 heures de garde par semaine 10 heures par jour.
si mon calcul est bon j'ai acquis 23 jours de congés. 6 ont été posés en decembre donc reste 17 jours que je pose du 13 aout au 02/09 inclu donc au total 18 jours posés (= 1 jour de congés sans solde)
Du 01 Aout au vendredi 10/08 inclu j'ai bossé. Ma question est comment je dois calculer mes congés je garde la mensualisation et je deduis le jour sans solde ? est ce que l'on doit indiquer le nombre d'heures travaillées à pajemploi pour le mois d'aout. merci